“突き抜けた人生に喜びを"
JUTJOYは、IT業界へ挑む「大きな第一歩」を本気で実現し続ける会社です。 変化の激しい時代。ただ流されるのではなく、自らの手で未来を切り拓きたい。 そんな強い意志を持つ「未経験」の仲間をプロへと育成し、 共に成長していくことを大切にしています。 今の経歴は関係ありません。 大切なのは、現状に満足せず「突き抜けたい」という純粋な野心です。 本気で技術に向き合い、挑戦を楽しむ。 その先に待っているのは、市場価値を高めたあなた自身と、これまでにない景色です。 一歩踏み出す勇気を、一生モノの価値へ。
価値観
若手が育ちやすい
JUTJOYは、経験や年数ではなく
「これからどう成長したいか」を大切にしています。
未経験でも挑戦できる環境を整え、
一人ひとりに伴走する。
それが、
私たちの向き合い方です。
■ Value
成長する喜びを五感で感じよう
■ 仕組み
・週1回のオンライン受講
・ダブルメンター制度
オープンなコミュニケーション
役職や立場に関係なく、
率直に伝え合える関係でありたい。
分からないことを隠さない。
困ったときに、一人にしない。
それが、
JUTJOYのオープンさです。
■ Value
誰よりもオープンでいよう
■ 仕組み
・ツキイチ面談
・雑談道場(チャットツール)
継続的なフィードバック
評価のための評価はしません。
今できていること。
これから伸ばすこと。
それを言葉にし、
継続して向き合う。
それが、
私たちのフィードバックです。
■ Value
思考は理知的(クール)に、心は情熱的(ホット)に
■ 仕組み
・年4回の評価制度
・技術評価 × 人事評価
コミュニティを大切に
一人で戦わせません。
挑戦も、迷いも、共有する。
頼れる関係があるからこそ、
次の一歩を踏み出せる。
私たちは、「個人」ではなく
「チーム」で突き抜けます。
それが、
私たちのスタンスです。
■ Value
誰よりもオープンでいよう
■ 取り組み
・勉強会
・お茶会/ワークショップ
フラットな組織
年齢や役職で、意見の重さは変わりません。
指示を待つのではなく、
対話し、納得して動く。
主体性が、チームを強くする。
それが、
私たちの在り方です。
■ Value
思考は理知的に、心は情熱的に
■ 取り組み
・社員主導のイベント
・役員も参加する交流会
失敗を恐れない
挑戦には、失敗がつきもの。
私たちは、失敗を否定しません。
問うのは、
そこから何を学び、次にどう活かすか。
安心して挑戦できる環境が、
成長を生みます。
それが、
私たちの姿勢です。
■ Value
成長する喜びを五感で感じよう
■ 取り組み
・挑戦を尊重する社風
・アウトプット/ナレッジ共有
メンバー
原島 悟
代表取締役
株式会社JUT JOY(ジャットジョイ)の代表をしております。原島 悟(はらじま さとる)です。
東京生まれの東京育ちです。(沖縄には3年間移住してました。)
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株式会社JUTJOY
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会社情報
東京都渋谷区渋谷2丁目16番1号 Daiwa宮益坂ビル 10階
- https://jutjoy.com
2020/9 に設立
原島 悟 が創業
30人のメンバー
3000万円以上の資金を調達済み / 社長がプログラミングできる