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成長

【社員紹介⑦中途入社】チャレンジ出来る領域が少なく成長の限界を感じ、大手&安定企業から転職を決意

社員インタビュー!今回は2023年2月に中途入社した社員へQ&Aで答えてもらいました。転職して4ヶ月経った今、会社をどの様に捉えて感じているのか率直に回答してもらいました!Q:これまでのご経歴を踏まえ、自己紹介をお願いします。介護・医療関連の教育業界で、受講生募集業務を10年以上携わってきました。「目標に向かって頑張る人を応援したい!」という気持ちから教育業界に興味を持ち、これまで10万人以上の方の資格取得を支援するべく、販促活動計画の立案やキャンペーンの推進・進行管理を主に担当していきました。Q:マキシマイズへ転職したきっかけ、理由を教えて下さい。2人目の育児休業後、管理部門へ異動にな...

【成長したい現役大学生】23卒インターン生の終了後インタビュー

23卒学生インターン 終了後インタビュー名前:N. Hくんインターン期間:2022年5月〜2023年2月 卒業大学:立教大学 卒業後の進路:外資系コンサル会社2023年4月入社マキシマイズでのインターンシップを終えた23卒に終了後インタビューを行いました。インターンシップを検討している24卒の学生さん、ご参考にご覧ください♪マキシマイズ(以下マキシと表示): マキシマイズのインターンに応募したきっかけを教えて下さい。N.H:きっかけは自分が所属していたゼミの2つ上の先輩からの紹介でした。今まで色々なバイトをしてきたのですが、あまり自分に合っている環境には出会えませんでした。例えばバーテン...

火星を目指すマキシマイズ。羅針盤であるCOMPASSとは

会社のMISSION(ミッション)言えますか?株式会社マキシマイズでは会社の使命、存在する価値、創業当時から一貫しているミッションがあります。それは「個人と組織の可能性の最大化」Maximise your potential です。社名であるマキシマイズ(=Maximise)はそのミッションをそのまま名前にしています。会社のミッション、意外と言えない人多いのではないでしょうか?実は私も前職時代はっきりと明確に言えませんでした。なんとなく、こんな方向性かな〜って程度でした。しかしミッションって会社の方向性、その仕事をなぜやるのか?を考える上で非常に大切なもの。マキシマイズではどんな事業、お...

【社員紹介⑤中途入社】マキシマイズは自分の可能性を最大化し、共に成長していく場所

社員へインタビュー!10の質問に自由気ままに答えてもらいました。今回は2023年1月入社の大谷をご紹介★Q1:入社時期と入社動機について教えて下さい。私は2023年の1月に中途入社しました!2022年に新卒として信販業界の会社に入社し、名古屋で営業事務として勤務していました。そこで働く中で、自分のやりたいこととのギャップに気づき、ミスマッチを実感するようになりました。そして今後私と同じように働く上で企業とミスマッチが生じてしまう人を少しでも減らし、人を成功に導きたいと考えるようになり、転職活動を10月くらいから始めました。とにかく行動しようと当時思った私は、社会人の先輩の話が聞いてみたい...

【社員紹介①中途入社】勤続年数8年!成長を感じられるハワイみたいな会社(笑)

Q:現在の仕事内容を教えて下さい。現在は主にイベントの全体管理と、その他にも新規プロジェクト(Empower Co)の進行管理や大学対応も行っています。具体的には、マキシマイズの主力事業のTsunagaru就活のイベント企画について、準備から当日までの進行スケジュール管理、チームマネジメントを行っています。イベントの広報戦略を考えたり、当日までに必要なTODOをチームメンバーを巻き込みながら準備しています。全国の大学さんと連携しながら大学内でのガイダンス等も実施しているので、大学さんの窓口として、ガイダンスやイベントに向けて調整を進めており、大変な時もありますが、同時に会社の顔として各関...

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