【第二の人生に架け橋を】
株式会社Sunriseは、「人生を変えたい」と挑戦する人の新たなスタートを支えたいという想いから設立しました。私たちは、年齢や学歴、経歴ではなく「これから」を大切にしています。挑戦を歓迎し、仲間と切磋琢磨しながら成長し、自分の力で未来を切り拓ける人材を育てたい。 そして、一人ひとりの成長が周りの人や社会へと良い影響を広げていく、そんな環境づくりを目指しています。
価値観
コミュニティを大切に
私たちが何より大切にしているのは、「挑戦を歓迎し、一人ひとりが成長し続けられる環境」と「互いに尊重し、高め合えるコミュニティ」です。
私たちは、人の成長は環境によって大きく左右されると考えています。そのため、新しいことに積極的に挑戦する人を応援し、困ったときには支え合い、成功したときには一緒に喜び合える仲間が集まる職場づくりを目指しています。
経験や年齢、学歴だけで人を判断することはありません。大切なのは、「成長したい」「新しいことに挑戦したい」という気持ちです。仕事を通じてスキルを磨くだけでなく、仲間と
時間や場所に縛られない
私たちは、将来的に時間や場所に縛られない自由な働き方を実現できる人材を増やしたいと考えています。
そのために、単に一時的なスキルを身につけるのではなく、どこでも通用する実力やビジネススキルを、実務を通じてしっかりと身につけられる環境を用意しています。
2〜3年を目安に、自分の力で収入を生み出せるレベルを目指せるよう、会社として成長を全力でサポートします。
「会社に依存する働き方」ではなく、「どこでも活躍できる力」を身につけ、自分らしいキャリアを築いていきたい方を歓迎しています。
個人 > 会社
私たちは、「会社のために働く」のではなく、「自分の理想の未来を実現するために働く」という考え方を大切にしています。
かつては「大手企業に入れば安泰」と言われていましたが、変化の激しい現代では、会社に依存するのではなく、自分自身の市場価値やスキルを高めることが重要になっています。
だからこそSunriseでは、会社の利益だけを追い求めるのではなく、一人ひとりが理想のキャリアを実現できる環境づくりを目指しています。
仕事を通じて実践的なスキルや考え方を身につけ、将来的にはフリーランスや独立など、それぞれが思い
失敗を恐れない
本気の失敗にこそ価値がある。
これは弊社代表が最も大切にしている言葉です。
私たちは、本気で挑戦した結果の失敗は成長への第一歩だと考えています。
日本では失敗を恐れて挑戦を避けてしまう人も少なくありません。しかし、挑戦した人にしか得られない学びや気づきがあります。
だからこそSunriseでは、失敗を責めるのではなく挑戦する姿勢を評価し、若いうちから何度でも挑戦し、成長できる環境づくりを大切にしています。
どんどん昇進
年齢ではなく、実力で評価。Sunriseでは年功序列を撤廃し、年齢・学歴・経歴ではなく、一人ひとりの挑戦や成果を公平に評価しています。
実際に23歳でマネージャーとして組織を率いるメンバーや、18歳でリーダーとして活躍しているメンバーもいます。
大切なのは「これまで」ではなく「これから」。
やる気や向上心がある方には、年齢に関係なく責任あるポジションを任せ、成長できるチャンスを提供しています。
安定よりリスクをとる
安定より、挑戦を選ぶ。
Sunriseには、代表をはじめ「時間にもお金にも余裕のある人生を築きたい」と本気で考えるメンバーが集まっています。
現状維持に満足するのではなく、自分の理想の未来を実現するために挑戦を選び続ける人が多い環境です。楽だけど我慢する人生ではなく、多少の困難があっても成長を選びたい。
そんな価値観を持つ仲間と、一緒に未来を切り拓いていきたいと考えています。
メンバー
本村 聖樹
代表取締役
はじめまして。
株式会社Sunrise代表取締役の本村聖樹です。
営業会社で1から営業&マーケティングを約2年半学び、そこから独立して現在の会社を設立しました...さらに表示
株式会社Sunrise
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募集
注目のストーリー
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会社情報
株式会社Sunrise
大阪府大阪市北区芝田2-1-18
- http://youtailangrujiang@gmail.com
2026/1 に設立
本村聖樹 が創業
50人のメンバー
社長が20代