設立3週間で応募23件。資本金30万円の合同会社に何が起きているのか

合同会社Projimo 代表の西川です。 2026年2月16日に法人登記をして、ちょうど3週間が経ちました。 資本金30万円。オフィスなし。社員は私1人。 そんな会社のWantedlyに、3週間で23件の応募が届いています。 正直、自分が一番驚いています。 数字で振り返る3週間 まず事実だけ並べます。 募集ページの閲覧数：341PV 応募：23件 メッセージでのやりとり：17名 募集PVランキング：861位 / 47,637社（上位1.8%） 指名No.1グランプリ：6位 会社ホームページ訪問者数：908人（30日間） 設立したばかりの合同会社が、上場企業や有名スタートアップがひしめくランキングで上位1.8%に入っている。 これは募集文のテクニックでもなく、広告を打ったわけでもありません。 なぜ応募が集まっているのか 私なりに分析した結果、3つの理由があると思っています。 「SESの先にSaaSがある」という構造 弊社の事業は3本柱です。 ・PMOコンサルティング ・ITエンジニアSES ・AI業務支援SaaS開発 SES企業は日本に数えきれないほどあります。でも「SESで稼ぎながら、自社プロダクトを一緒に作る」と明言している会社はほとんどありません。 エンジニアにとって、SES案件をこなすだけの毎日は正直しんどい。でも「今のSES稼働が、半年後の自社SaaS開発につながる」と言われたら、意味が変わります。 応募してくださった方の多くが、この点に反応してくれました。 正直さ Wantedlyのストーリーで、こんな記事を書きました。 「資本金30万円・初期費用7万円で会社の"箱"を作った話」 「設立1ヶ月の会社が推し活手当を出す理由」 資本金30万円であることも、まだ売上がないことも隠していません。 逆に、何を目指しているのか、なぜこの事業をやるのかは、できる限り具体的に書いています。 スタートアップの採用で一番大事なのは、飾らないことだと思っています。候補者の方も、入ってから「話が違う」となるのが一番つらい。だからこそ、現状の数字も課題も全部オープンにしています。 ミッションへの共感 「日本のITプロジェクト成功率を30%から70%に変える」 これが弊社のミッションです。 ITプロジェクトの7割が失敗している現実を、PMOの力とAIの力で変えたい。大きなことを言っているのは自覚しています。でも、面談で候補者の方と話すと「まさにそれを感じていた」と言ってくださる方が本当に多い。 プロジェクトが燃えるのを何度も見てきた人。PMOなのに雑用係にされた経験がある人。もっと良いやり方があるはずだと思っている人。 そういう方々の「もやもや」に、Projimoのミッションが刺さっているのだと思います。 応募してくださる方の特徴 面白いのは、応募者の層が非常に多様なことです。 ・PMO経験10年超のシニア層（PMP保持者、大規模PJ実績あり） ・フルスタックエンジニア（AI/LLM、React/Next.js/Python） ・海外大学卒のバイリンガル人材 ・大手コンサルファーム出身者 設立3週間の無名企業に、なぜこれだけの方が興味を持ってくださるのか。 それは「会社のブランド」ではなく「何をやろうとしているか」で選んでくれているからだと思います。 これからやること 正直に言うと、1人で全部回すのは限界が見えてきました。 面談、応募者対応、契約書作成、エージェントとのやりとり、そして本業のPM案件。1日が48時間あっても足りません。 だからこそ、一緒に走ってくれる仲間を探しています。 今、Projimoが募集しているポジション： ・PMOメンバー：プロジェクトを成功に導く仕事がしたい方 ・SaaS開発エンジニア：SESの先に、自分たちのプロダクトを作りたい方 ・バックオフィスインターン：創業期のスタートアップをCEO直下で体験したい方 3週間で23件の応募。これは始まりにすぎません。 1年後に「あの時Projimoに入って正解だった」と言ってもらえる会社を作ります。 興味を持ってくださった方、まずは気軽に「話を聞きたい」を押してください。 合同会社Projimo 代表社員 西川貴弘