Voice of Kiva#1｜ 1人目人事が語るKivaの魅力

皆さん、こんにちは！
株式会社Kiva 採用担当の安居です。

この度、Kivaの社員の「リアル」な声をお届けすべく、
スタッフインタビュー企画を始動いたします！

まずは私、安居の紹介からスタートをしていこうと思います。

＜STAFF プロフィール＞

安居美幸
2026年 5月に株式会社Kivaへ中途入社。1人目人事部採用担当
前職では、新卒採用担当として従事。
生粋のESFP（エンターテイナー）で、声がでかい！とよく言われがち。
楽しいことが大好き。吹奏楽部だったのでサックスが吹けます。
趣味：ライブやフェス、サウナ、旅行、美味しいものを食べる

ドキドキが勝っていた。それでも1人人事を選んだ。

ー　Kivaに入社したきっかけは？
「1人目の採用担当になれます」という言葉に、まず興味を持ちました。
私は人と話すことが好きなので、「1人目ってことは、これから出会うたくさんの求職者の方と私が最初にお話しできるんだ！」と、すごくワクワクしたんです。
もう一つ大きかったのが、AI事業を展開していることでした。当時からAIの可能性を感じていて、「これからの時代、AIを使いこなせることが当たり前になっていくんだろうな」と思っていました。だからこそ、その最前線で挑戦しているKivaに魅力を感じ、「ここで働きたい」と思いました。

ー　担当業務
現在は人事部の採用担当として、採用に関わる業務を幅広く担当しています。
求職者の方との面談や面接はもちろん、採用媒体の運用、母集団形成、採用広報、エージェントとの連携、内定後のフォローまで、一連の採用プロセスに携わっています。
採用は単に人を集める仕事ではなく、会社の未来をつくる仕事だと考えているので、一人ひとりの候補者と真剣に向き合うことを大切にしています。

ー　どんな時にやりがいを感じる？
Kivaで感じるやりがいは、「まずやってみる」という挑戦の機会がたくさんあることです。これまでの職場では担当業務が明確に分かれていることが多く、自分の役割以外に踏み込む機会はあまりありませんでした。しかしKivaでは、良い意味で裁量が大きく、「やってみたい」と手を挙げれば新しいことに挑戦できる環境があります。

入社当初は、その自由度の高さに不安を感じたこともありました。そんな時、代表の野尻から「失敗してもいいんだよ。まずはやることから始めよう」と声をかけてもらい、とても背中を押されたことを覚えています。

その言葉のおかげで、失敗を恐れずに挑戦することの大切さを学びました。今では新しい施策や取り組みにも積極的にチャレンジできており、自身の成長を日々実感しています。

ー　入社後のギャップ
入社してまず驚いたのは、とにかく意思決定や行動のスピードが速いことです。

「こんなに早く動くんだ！」と驚く場面が何度もありました。特に代表の野尻は、常に新しい情報や市場の動向をキャッチアップし、それをすぐに社内へ共有してくれます。

その姿を見ていると、「より高い目標を目指すためには、スピードが何よりも重要なんだ」ということを強く感じます。

変化の激しいAI業界だからこそ、考えるだけでなくまず行動すること、そして素早く改善を重ねることを大切にしている会社だと実感しています。私自身も、そのスピード感の中で日々成長できていると感じています。

代表の熱い想いに、背中を押される。

ー　Kivaに入ってよかったこと
代表・野尻の熱い想いとともに、本気で世界を目指せる環境があることだと思います。

代表と話す機会も多いのですが、そのたびに「本当にすごい人だな」と感じます。事業のことはもちろん、会社の未来や目指す姿について、常に大きな視点で考えているんです。

特に印象的なのは、「世界一の会社にする」という強い想いです。その言葉には本気度があり、話を聞いていると自然と自分もワクワクしてきます。

そんな代表の想いに共感しながら、会社の成長を間近で感じ、自分自身も成長していけることは、私にとって大きなやりがいです。これからもKivaの成長とともに、自分自身もさらに成長していきたいと思っています。

ー　今後のキャリア目標
まずは、Kivaの採用担当としての基盤をしっかりと築いていきたいと考えています。求職者の方やエージェントの皆さまから、「Kivaといえば安居さん」と言っていただけるような存在になることが目標です。Kivaの魅力や想いを誰よりも理解し、それを正しく伝えられる採用担当でありたいと思っています。

また、今後は採用領域にとどまらず、人材育成や組織づくりなど、人事全般にも携わっていきたいと考えています。

会社の成長を人の面から支え、一人ひとりが最大限に活躍できる環境づくりに貢献していきたいです。

そして最終的には、「Kivaの人事といえば安居」と言っていただけるような、唯一無二の存在になることを目指しています。会社の成長とともに、自分自身も成長し続けていきたいです。

ー　この記事を見ている皆さんに一言
Kivaには、仕事が好きなメンバーが本当に多いと感じています。

それぞれが明確な目標を持ち、自ら考え、行動しながら本気で高みを目指しています。ただ与えられた仕事をこなすのではなく、「もっと良くしたい」「もっと成長したい」という想いを持ったメンバーばかりです。

また、年齢や経験年数に関係なく、挑戦や成果をしっかり評価してもらえる環境があります。頑張った分だけ任せてもらえる仕事の幅も広がり、自身の成長を実感しやすい会社だと思います。

「挑戦したい」「成長したい」という想いを持っている方にとっては、とても刺激的でやりがいのある環境です。努力や成果が正当に評価されるからこそ、メンバー全員が高いモチベーションで仕事に向き合えているのだと思います。
挑戦してみたいと思った方、一緒に働けるのを楽しみにしております。