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デジタルネイティブ発想で心躍る未来を創る。

デジタルネイティブ発想で、溢れ出る好奇心から生まれるアイデアを膨らませ、知識と思考の積み重ねから生まれる直観を頼りに、空想を実現させていく。時に、今あるものの中に潜む可能性を見つけて開花させる。時に、世界の誰かが夢見た空想を形にする。誰かと世界がつながることで生まれる何かに心躍らせながら、今あることにも、まだないことにも、命を吹き込んでいく。世の中の思いを叶え、この先の未来を心躍るものにしていく。

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本気で新規事業を体系的に学ぶ。毎年好評の内定直結型インターン「READY」第3期生募集開始！

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本気で新規事業を体系的に学ぶ2週間のビジネス系インターン「READY」第2弾を開催します！

価値観

エキサイトは、年次関係なくチャレンジする環境があります。チャンスを得たからには当事者意識でやりぬく姿勢を大切にすることで、成長に繋がり成果が出ると考えています。

エキサイトは、幅広いドメインで事業を展開しており、各サービスに様々な職種のメンバーが関わっています。サービスごと、職種ごとにたまっていく知見をその中で閉じるのではなく、素直さとリスペクトで学ぶ気持ちを持ってオープンに共有すべく、Slackでの情報発信や社内勉強会の開催などに力を入れています。

エキサイトでは、新卒1年目からプロダクトのオーナーを担当しているメンバーをはじめ、年次関係なく抜擢されるメンバーがいます。新卒1年目の社員にはトレーナーが1年間つき、さらに成長のサポートを行ったり、若手を育てる仕組みとして新規事業創出インターン「READY」やエンジニア志望学生向け就業型インターン「Booost」を定期的に開催しています。

肩書きや部門や社内外のボーダーを超え、一人ひとりが得意なことでつながり合うチームワークを大切に、大きな仕事を形にしていきたいと考えています。そのために毎月、全社員参加のAll Hands Meetingを開催し、会社全体の動きや経営陣の思いを社員が把握したり、バリューを体現しているメンバーを表彰する取り組みを行っています。

世の中に寄り添い、小さな変化や大きな流れを感じ取ることで、ユーザーに求められるサービスを生み出すことができると考えています。

エキサイトは、子育て中の社員が多く在籍しています。時差出勤や時短についてもケースに応じて対応していたり、週に3回程度のリモートワークを導入するなど、柔軟な働き方を取り入れています。