『Diversity & Inclusion』を実現する
リフト株式会社は設立10年目のベンチャー企業です 外国人材の就労支援と、定着・活躍までの支援を通じて、 人材が、働きたい場所、働きたい仕事を選べる社会を、 企業が、国内だけではなく、全ての国から人材を選べる社会の実現を目指して行きます ＜事業内容＞ 1 外国人材の紹介 2 外国人材の定着支援 3 外国人材の自社採用コンサルティング 外国人労働者それぞれが活躍できる環境を整え、日本企業の活力を増大させるために、まずは情報格差の解消に取り組んでいきます ※2025年9月更新
価値観
IQよりEQ
社内外すべてのステークホルダーを尊重して働けるメンバーを重視
メンバーの多様性
日本、ベトナム、インドネシア、タイ王国、ネパールと多種多様な人員で会社を運営
カスタマーファースト
常に顧客目線で考え、企業・支援外国人材ファーストで業務に従事
オープンなコミュニケーション
平均年齢は31.9歳でメンバー間は比較的に仲が良いほうだと自負しています
フラットな組織
役職・国籍関係なく会社運営最適化のための意見交換をします
みんなでランチ
部門内のチームランチを月1で会社負担で実施ています
定期的に歓迎会も会社負担で実施しています（もちろん自由参加です）
リフト株式会社
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会社情報
リフト株式会社
東京都千代田区神田須田町2-25 GYB秋葉原11F
- https://corp.lift-group.co.jp
2015/2 に設立
杉村 哲人 が創業
50人のメンバー
海外進出している
