【開催レポート】Mirise up 6期総会！「Re:創業期」を越え、「文化形成」を目指す7期目へ

こんにちは！Mirise up株式会社 採用担当の横山です。

2026年2月7日、Mirise upの第6期総会を開催いたしました！
今回は、全国からメンバーが集結した熱気あふれる当日の様子をお届けします。

■ Mirise upの「総会」とは？

2023年にスタートしたこの総会も、今回で4回目。
普段はフルリモートで全国各地から参画しているアルバイトや業務委託の方々も東京オフィスへ招待し、メンバー全員で1年を振り返り、次なる1年のビジョンを共有する一年で最も大切なイベントです。

単なる数字の報告会ではなく、全員が顔を合わせ、同じ方向を向くための貴重な時間となっています。

■ 7期目のテーマは「文化形成」。さらなる高みを目指すコンテンツ

今回の総会では、これまでの「受動的に話を聞くスタイル」を刷新し、メンバーが主体的に参加するワークショップ中心の構成にチャレンジしました。

1. 能動的に動く！グループワーク

部署の垣根を超えたシャッフルチームでワークを実施。
普段業務では接点が少ないメンバーとも、「会社の未来」について熱く議論を交わしました。
このワークを通じて、組織としての結束力が一段と強まったと感じています！

2. 各事業部からの振り返り

• 代表・上田さん： 媒体・コンサルティング事業の成果と展望
• マネージャー・召田さん/本間さん： 紹介事業部の飛躍的な成長について
• マーケティング/採用チーム： 新たな集客施策や採用の舞台裏を公開

11月のリブランディングで掲げた「向き合い転職」。
この1年を振り返り、「本質的な支援ができている」という確信と、同時に「まだまだ改善できる」というポジティブな伸び代を全員で確認し合いました。

3. 7期目の方針発表

「Re:創業期」としてがむしゃらに走り抜けた6期。続く7期目のテーマは「文化形成」です！
共通の価値観（MVV）を土台に、一人ひとりがより真摯に、プロフェッショナルとして業務へ取り組む決意を固めました。
最後には社員メンバー全員が個人の抱負を発表し、会場のボルテージは最高潮に！

■ 笑顔が溢れた懇親会＆ビンゴ大会

総会後の懇親会は、メンバーに大好評の「オフィス開催」！
美味しい料理を囲みながら、昨年より豪華にグレードアップした景品を懸けたビンゴ大会で大いに盛り上がりました。
普段は画面越しでしか話せない仲間とのリアルな会話に、笑顔が絶えない時間となりました。

■ 称賛の文化。6期を彩った受賞者たち

会の締めくくりは、最も活躍したメンバーを称える表彰式です。

• 【MVP】柳下 侑輝さん
  創業以来、初のMVP！トップセールスとしての圧倒的な成果に加え、新メンバーの育成にも尽力。7期からのサブマネージャー昇格も決定し、まさにビジネスパーソンとして飛躍の1年でした。
• 【準MVP】佐々 陽子さん
  2年連続の受賞！自律して動く「自走」を体現する存在。彼女の明るさと細やかな気配りは、まさにMirise upの太陽です。
• 【Enjob賞】本間 大雅さん
  「仕事を心から楽しむ」を体現したメンバーに贈られる賞。本間さんの前向きな発信に、多くのメンバーが救われました！
• 【Thanks賞】横山 果音（私です！）
  周囲へ感謝を伝え、また感謝を最も集めたメンバーに贈られる賞。投票してくれた皆さんの期待に応えられるよう、7期もバックオフィスから全力でサポートします！

■ 最後に：自分たちに向き合い、楽しむことから。

7期目は「向き合い転職」という新ブランドのもと、求職者の皆さんの理想の未来を描くお手伝いをしてまいります。
そのためには、まず私たち自身が仕事に向き合い、楽しむことが欠かせません。

より結束力が強まったMirise up。
7期目も、全速力で駆け抜けていきます！