デジタルコンテンツに工房の手作り感を
メディア工房のミッションは、手作り感のある、人の心を打つ製品・サービス・コンテンツを提供することです。 社名の“工房”は、職人たちの集まりを象徴しています。 企画／制作／管理など立場の異なる職人ひとりひとりが、チームワークを大事にコンテンツ制作を実施し、デジタルコンテンツの中に温かさを込めています。
価値観
失敗を恐れない
ユーザーに満足されるコンテンツを提供し続けるために、私たちは常に挑戦し続けます。
変化が激しいIT業界で、新しいことに挑戦しない限り、成長はありません。
既存事業の枠にとらわれることなく、SNS事業の他、積極的に新規事業に挑戦しています。
メンバーの多様性
男女比6：4。女性向けのコンテンツを得意としていることから女性が多いのが特徴です。企画や制作は女性、エンジニアや新規事業は男性が多く活躍しています。
未経験から携われる職種も多いことから、前職は営業・事務・販売・ADなどさまざまです。
また、中国や台湾、韓国のメンバーも在籍しており多種多様なメンバー構成となっております。
フラットな組織
部署を跨いだ情報共有・進行がスムーズにできる環境です。
情報の遮断がなく会社全体で連携しています。
その他、事業部長との距離が近く、意見提言がしやすい組織環境のため社歴や経験は関係ありません。現場から上げられた改善提案が反映されることもよくあります。
子供がいても働きやすい
産休育休・育児休暇の取得・復帰実績が豊富です。結婚や出産というイベントを経ながら、長くキャリアを築いていける環境があります。
優秀なメンバー
未経験からデジタルコンテンツ制作に携われるポジションが多く、中でも「企画職」は未経験から活躍しているメンバーが多数。
どんどん昇進
年齢、性別問わず、短期間でキャリアアップできる環境です。実際に未経験から始めてマネージャーに昇格したメンバーも多数。管理職の30％以上が女性というのも特徴です。
株式会社メディア工房
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会社情報
東京都港区六本木7-15−9 住友不動産六本木セントラルタワー9階
- https://www.mkb.ne.jp
1997/10 に設立
長沢 一男 が創業
61人のメンバー
