3月に滑り込みエントリーで4月入社。違和感を無視せず再就活を始めた僕が、大事にしたいコアに気づき、圧倒的な成長と世の中づくりを追求する自分になるまで。

内定は持っているが、「本当にこのまま入社していいのか？」と違和感やモヤモヤを思っている26卒のあなたへ。今回は、2025年卒でリジョブに入社した、近くんに話を聞きました。実は彼、入社3か月前の1月に、内定をすべて辞退し、再就活をスタート。通年採用を行っているリジョブに出会い、3月にリジョブの選考を受け、4月に内定となりました。周りは就活がほぼ終わり、周囲が入社準備を進める中での決断。なぜそのタイミングで“就活をやり直す”選択をしたのか。 そして、なぜ最終的にリジョブを選んだのか。率直に語ってもらいました。プロフィールS.Kon（リテール営業Div）2025年新卒入社。学生時代はインターハ...

リクルート、スタートアップ執行役員を経て、リジョブ事業企画室で挑戦する理由＿＿事業グロースの『実行者として』選んだ、“業界貢献”のフィールド

元リクルート出身。住宅・観光・美容など複数の事業で10年以上にわたり事業グロースに携わり、その後、観光TechスタートアップではVPとしてCX組織を管掌し、1→10フェーズで150〜200％の成長を実現してきた和田さん。次のフィールドとして選んだのが、じげん、そしてリジョブです。2025年12月、じげんからの出向として、事業企画室 室長 兼 社長室というポジションでジョインしました。「なぜ今、リジョブなのか」「なぜ事業企画室という新設部署で挑戦するのか」元リクルート、スタートアップ執行役員というキャリアを歩んできた和田さんに、その理由とこれから描いていきたい未来について伺いました！プロフ...

”アルバイトでも自分次第で熱くなれる”新規事業プロジェクトにjoin。リジョブで広がる、雇用形態に囚われない、成長と挑戦ストーリーとは？

リジョブでは、共に事業を成長させてくれるメンバーの約半数がアルバイトさんです。雇用形態の垣根を越え、日々素晴らしい貢献をしてくれているアルバイトさんに感謝の気持ちを伝える場として、毎年その年に活躍したメンバーを称える【アルバイト表彰】を実施しています。そして今年、リジョブ史上初となる2年連続受賞という偉業を成し遂げたメンバーが誕生しました！今回紹介するのは、その偉業を成し遂げた、エージェントPJTの野尻さくら（のじり さくら）さん。専門学校卒業後、エステティシャンとしての経験を経て、2020年にリジョブにアルバイトとして入社しました。入社後、ユーザーサポートとして業務を行いながら、昨年リ...

アパレルから法人営業へ。きれいごとをきれいごとで終わらせないリジョブで、業界課題と向き合う。

今回紹介するのは法人営業チームリーダーの漆原琴果（うるしはら ことか）さん。アパレル業界で販売接客を経験したのち、リジョブに中途入社し、未経験から営業職へキャリアチェンジ。3年目でチームリーダーに抜擢され、2025年4月からは社長室のメンバーも兼任するなど、着実にキャリアの幅を広げています。そんな漆原さんに、キャリアチェンジのきっかけや、入社後に感じた美容業界の採用課題、そしてリジョブが目指す未来についてお話を伺いました。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊★プロフィール★◎漆原琴果（うるしはら ことか）：2021年9月中途入社。...

自分の可能性を決めない。リジョブで描く経営視点を手にするキャリアとは？

みなさんは就職活動のなかで、「今の自分の経験が通用しないかもしれない」「得意なことが通用しないかもしれない」と感じたことはありませんか？かつて私自身も、同じような迷いや不安を抱えていたことを思い出します。もちろん、今の自分が通用する範囲で選ぶことは、決して間違いではありません。でも、もしその視野だけで選択を閉じてしまっていたら──未来の自分にしか見えない可能性を逃していたかもしれない。そんな風にも思うのです。株式会社リジョブは「人と人との結び目を世界中で増やし、心の豊かさ溢れる社会を創る」というビジョンを掲げ、日々社会課題や業界課題をビジネスという仕組みで解決するためのソリューションを生...

新卒入社5年目。「共感力」×「構造化」でニーズファーストを先導する、心熱きWebマーケティングリーダー。

2023年度社員表彰において、リジョブの2023年テーマを最も体現した人物として個人賞「ニーズファースト賞」を受賞した、新卒入社5年目の豊田 康輔（とよだ こうすけ）さん。WebマーケティングDiv. チームリーダーとして、マーケティングリサーチにおける0からの基盤作成を推進し、ユーザーインタビューのスタンダード化や求職者インサイトの発見⇒サービス化に大きく貢献されました。ニーズファーストとは？：ユーザー・顧客のニーズに徹底して向き合い、ニーズを叶えるプロダクトやサービス開発に役立てる思考のこと。対象者自身が意識していないニーズ（インサイト）もあり、ニーズファーストの実現には様々なデータ...

持続的に社会貢献と事業成長を両立させる事業を創ってきたマーケ責任者が考える事業の秘訣は、〇〇だった。

本ストーリーに目をとめていただき、ありがとうございます！はじめまして、株式会社リジョブで人事をしています、小暮と申します！当社は2014年9月に株式会社じげんとのM&A後に、売上約4倍、純利益率20倍まで成長してきたのですが、当時のＭ&Ａをきっかけにじげんからリジョブにジョインし、マーケティング部門の統括マネジャーとして、事業・組織にづくりに取り組んできた大貫に話しを聞いてみました！大貫祐輝：2013年株式会社じげん入社。2014年M&A時に現代表とともにリジョブにjoin。新規事業責任者等を経て、マーケティング部門の統括マネージャーを務める。－今までの事業づくりで取り組んできたことを教...

理系大学院からソーシャルベンチャーに。決め手は妥協なしの3DAYSビジネス合宿。

こんにちは！今回は、2022年に新卒入社をし、現在2年目の若手マーケターとして活躍している古市ちゃんにインタビューをすることにしました。これまで何度か一緒に仕事をしてきた彼女に対しては、「つい後輩であることを忘れてしまうほど頼もしく、何事にも強いこだわりを持って、目の前のことや人に向き合っている」印象が強くありました。今回のインタビューでは、その「誰かのために全力を尽くせる」古市ちゃんが、どのように価値観形成をしてきたのか、どのような就職活動を行いリジョブに入社を決めたのか、ということを中心に聞きました。大学院では研究に励み、とても論理的でありながら「自分が関わる人たちを幸せにすることが...

リジョブの全てがわかる記事まとめ（日々更新中！）

こんにちは。リジョブにご興味を寄せていただきありがとうございます！このページでは、リジョブが目指す未来や大事にしているカルチャー、各職種の仕事内容、働く仲間のリアルを、まるっとご紹介しています。「どんな想いで事業をしているの？」「社員はどんな人たち？」「自分に合う働き方ができるかな？」──そんな疑問を持ったときに、まず読んでほしい“まとめ記事”です。今後も随時アップデートしていきますので、気になる方はぜひブックマークしてチェックしてくださいね！＃リジョブについて◎「リジョブ」のソーシャルビジョン＃代表について◎新代表大貫の記事＃顧問について◎MA後を創った顧問鈴木のインタビュー＃事業につ...

リジョブ取締役が語る、「No.2」ではなく「パートナー」として創り出す持続可能な組織とは？

幹部候補が気になるリジョブメンバーにインタビューをする企画の第一弾。今回のお相手は取締役の長南さん。社員数人のスタートアップ時代から事業と組織を推進し続けている取締役の長南さんに、幹部候補の上妻が根ほり葉ほりインタビューをさせていただきました。まずは、気になる「No.2」という立ち位置に着目してお話を伺いました。どんな偉大な経営者にも、その存在を支える「No.2」がいる。優秀なNo.2がいる会社で潰れた会社はいないというくらい重要な存在。それはどんな組織でも、どんなチームの単位でも。（と、このインタビュー直前まで思っていました。）一方で社内に目を向けると、代表の鈴木さんと役員の長南さん、...

ユーザー50万人のスケール感、利用者の肌感覚。「デジタルとリアル」両極を捉え続ける業務委託マーケター＠今村 公哉さん。

毎回リジョブで活躍をしているメンバーを紹介するリジョブログ。今回はコーポレート推進UNITの伊藤がご紹介するのは、マーケティングマネージャーとして美容・介護ケア業界を応援するWEBマガジン「モアリジョブ」の責任者であり、昨年は業界従事者の想いを讃える「リジョブアワード」の企画推進を担ってきた、ブログ2度目の登場となる今村さんです。WebマーケティングDiv. マネージャー 今村 公哉（いまむら きみや）：福岡県出身。IT系メガベンチャー・金融業界・スタートアップと、様々な業界・企業フェーズのマーケターを経てリジョブにjoin。座右の銘は「コツコツが勝つコツ」。愛妻家。業界応援メディア「モ...

全寮制男子校で6年間を過ごし、大学を休学して世界一周。「より多くの人と向き合う」覚悟を決めた21卒@川波 風太さん

21卒インタビュー第3弾は、WebマーケティングDiv.所属の川波 風太（カワナミ フウタ）さんです。1年目マーケターとしてサービスやプロダクトの価値と可能性を高めるという使命に、日々全力コミットで向き合う姿勢から、着々と社内のファンを増やしている川波さん。改めてリジョブ入社までのお話を聞いてみると、純粋な「人」への興味と、自分から涌き出る想いに正直に行動し、入社に至った経緯が見えてきました。川波 風太（カワナミ フウタ）：神戸大学 発達科学部 人間環境学科を卒業し、21新卒としてリジョブ入社。入社前インターンおよび新卒研修を経て、WebマーケティングDiv.配属。座右の銘：「自ら機会を...

リラクゼーションサロン店長⇒リジョブ入社。『心躍るコールセンター』を目指すUS＠太田 竣也さん。

代表との最終面接後、即日内定→翌日入社という「リジョブ最短入社ギネス」を持っている太田 竣也さん。屈託のない笑顔ですぐにチームに溶け込み、求職者様とサロンのマッチングに日々奔走しています。サッカーや陸上競技、アカペラサークル…と学生時代さまざまな事に注力し、どの場所でもそれなりの成果を上げてきた彼の初めの就職先は、リラクゼーション業界でした。セラピストとして実績を上げ、2年目には店長になり働きがいや手ごたえを充分に感じていた彼が、なぜリジョブへの転職を決めたのか？話を聞いてみました。太田 竣也（おおた しゅんや：26歳）：東京都出身。新卒でリラクゼーション業界へ就職。得意な施術は負荷抵抗...

誰かに支えられる側から、誰かを支える側へ。名古屋支社の営業チームリーダー＠棚川 友裕さん。

今回紹介するのは、名古屋支社で営業チームリーダーとして働く、入社5年目の棚川 友裕（タナガワ トモヒロ）さん。営業2名・事務スタッフ1名の名古屋支社の兄貴分的存在として、チーム名古屋をまとめています。「高校生の頃からなりたいと思っていた営業職に、リジョブでようやく携われました。今、とても充実しています」という棚川さんに、入社の経緯やこれからリジョブで行いたい事について、話を伺いました。※結婚式の様子です。鈴木社長・取締役の長南さん・GM：Aさん・前大阪支社長：Kさんにご出席いただきました！■北海道出身の棚川さん。どんな学生時代を過ごしましたか？はじめまして、北海道出身の棚川です。帯広市と...

ベビーシッターを経て創業期のリジョブへ。サポーター気質に目覚めた労務担当：若山 陽子さん。

みなさんこんにちは！ 今日ご紹介するのは「幼稚園教諭やベビーシッターを経て、リジョブに入社した」ユニークな経歴を持つ、労務担当：若山 陽子さんです。「学生時代は”副委員長”気質で、その頃から”誰かを支えるサポーター”的な役割が自分に合っていると思っていました」と語る若山さん。リジョブでは貴重な40代社員として、創業期から総務・法務・労務といった角度から会社を支えてくれています。そんな彼女に、なぜベビーシッターになり、なぜリジョブへ入社したのか？といった話を聞いてみました。＃【起】『給食当番』を褒められた小学生時代、『副委員長気質』に目覚めた中学生時代。はじめまして、リジョブで労務を担当し...