すべての人に安心と豊かさが循環する社会を
当社は、「日本の店舗不動産、店舗ビジネスに新たな基準を創出し続ける企業」というビジョンのもと、飲食店を中心とした店舗不動産の「居抜き」に特化して事業を展開しています。 一般的な不動産仲介では、お店の退去時に店舗内装の「解体」が前提となり、お店を辞める方には多額の原状回復費用、新規開業する方は高額な内装・設備投資費用が発生していました。私たちはこの非効率な慣習に疑問を呈し、お店をそのまま引き継ぐ「居抜き」の価値を最大限に引き出すビジネスモデルを構築しました。
価値観
フラットな組織
上司だから・新人だから、の線引きなし。思いついたアイデアはその日のうちにチームに共有。やりたい人がすぐ動ける、サクサクした文化です。
メンバーの多様性
元アパレル、飲食店店長、整体師、TVのAD…いろんな経歴の人が活躍中。強みも価値観もバラバラだからこそ、意外な発想が生まれ、仕事が面白くなります。
失敗を恐れない
「まずやってみる」が基本スタンス。失敗しても“じゃあ次どうする?”とすぐ切り替え。挑戦した人が責められない空気なので、新しい動きが増えています。
どんどん昇進
年齢も入社歴も関係なし。成果や姿勢がそのままチャンスに繋がります。20代でリーダーをまかせることも普通にあります。
安定よりリスクをとる
成長を続ける業界だからこそ、安全な道より「面白い」「価値がある」ほうを選ぶ会社。チャレンジした分だけ、自分の市場価値も上がる実感があります。
高い従業員定着率
フラットで、多様で、挑戦が評価される環境だから、自然と長く続ける人が多い会社です。安心して“成長し続けたい人”に向いています。
レスタンダード株式会社
のメンバーと気軽に話そう
Wantedly は「中の人」とつながるビジネスSNS。 興味のある話題があれば気軽に話してみよう。
募集
会社情報
レスタンダード株式会社
東京都渋谷区桜丘町4-23 渋谷桜丘ビル 5階
- https://restandard.co.jp/recruit-chuto
2011/3 に設立
岡本 和宏 が創業
43人のメンバー