株式会社セブンデックス / HRソリューション部／マネージャー
デザイン思考は人事戦略をアップデートできるのか？
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岩本 英佑
株式会社セブンデックス / 経営企画／マネージャー
日進月歩
▼WORK 2024年4月-現在 株式会社セブンデックス入社｜経営企画室 ・事業イシューに紐づいた複数部門にまたがる横断プロジェクトの推進 ・事業計画/人員計画/生産性など、各部門間のアライメント ・そのほか経営・事業目標達成に向けた業務
最近のストーリー
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株式会社セブンデックス1年間
経営企画／マネージャー現在
- 現在
・事業イシューに紐づいた複数部門にまたがる横断プロジェクトの推進 ・事業計画/人員計画/生産性など、各部門間のアライメント ・そのほか経営・事業目標達成に向けた業務
HRソリューション部／マネージャー現在
HR領域の新規立ち上げ〜グロース全般 ┗ 転職エージェント,採用ブランディング,採用コンサルティング
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株式会社Another works8ヶ月
経営企画室 / 新規事業開発
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- Enterprise向けの新規事業を中心に事業開発/PMを担当 - 事業開発（GTM戦略立案〜実行） - 運用マネジメント（サービス導入後のプロジェクトマネジメント）
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株式会社HRBrain3年間
労務管理事業 事業責任者
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新規事業責任者としてサービスリリースまでを担当 担当サービス内容：HRBrain労務管理 ・事業計画立案（事業KPI・予算策定・組織体制） ・事業／プロダクト戦略立案（競合調査・UXリサーチ・PdM/経営陣との協議） ・事業開発全般（GTM戦略立案〜実行）
カスタマーサクセス部門 マネージャー
カスタマーサクセス部門のマネージャーとしてとして戦略立案・事業管理に従事。 アダプションチームの立ち上げを担い、アップセル,クロスセルの基盤構築やCS-Opsの設計を行う。
フィールドセールス部門 リーダー
フィールドセールスのリーダーとしてMiddle〜Enterprise領域を中心に商談を担当。 営業企画を兼務しSales-Ops構築や提案資料設計を行う
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株式会社マイナビ6年間
紹介事業部/ゼネラル領域/マネージャー
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企業系領域の営業マネージャーとして、10名以上のマネジメント業務に従事。
紹介事業部/ゼネラル領域
大手クライアントを中心に大規模採用のプロジェクトマネジメントを行う。 社内表彰、全社月間MVP、クライアント表彰多数受賞。※領域売上レコードの達成
福岡大学4年間
経済学部
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