Emiri Yoda

労務として従業員がよりよく働きやすいと思ってもらえるような仕組みやルールを作って会社やその先にいる方々の力になりたいです。 今後は研修なども行って行きたいと考えていますし、メンタルヘルス検定や給与検定などの資格も取得し労務の知識も増やしされらをどんど活かして行きたいです。