栃久保 奈々

・RPOコンサルタント・バックオフィスメンバーの自社採用 ・RPOコンサルタントして2社の採用を支援（宇宙業界・IT業界）

現在、研修会社との研修開発、運営をはじめ、採用アウトソーシングやマーケティング関連のサポート、ヨガを活用したイベントやメンタルヘルス対策を受託。

株式会社ドゥ・ハウスの人事部にて3年間就業。入社1年半後にサブマネージャーに就任。 新卒・中途・アルバイト・派遣の採用をメイン業務としつつ、研修やアルバイトの労務関係からメンタルヘルス施策、コミュニケーションを目的とした社内イベントの企画・運営を実施。メンタルヘルス施策の1つとして、早朝、残業前に社内の会議室でヨガの指導も行う。　

株式会社エスプールにて4年半勤務。営業から人事まで幅広く携わる。 営業兼派遣スタッフコーディネーターを経て、日興ビジネスシステムズコンタクトセンターにて、SSV業務およびマニュアル作成のため常駐。 人事部へ異動後、採用（主に新卒）担当に就任。同時に、新卒・中途・アルバイト研