人事評価制度の構築
データサイエンスやアプリケーションエンジニアなど技術者のスキルシート、目標管理シートの作成など人事評価制度の構築に携わった。
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株式会社ティアライン / CTO
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経営の立場で会社を成長させていきたい。 また、それを支える開発組織づくりや開発プロセスの構築をするとともに、自社サービスの開発を主導したい。
CDO (Chief Delivery Officer) および CISO (Chief Information Security Officer) として品質およびセキュリティ管理に従事。
色々
インフラのセットアップおよび運用・保守。
インフラまたはアプリケーション開発部門のマネージャ
木虎 直樹さん
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