山田 玲香

💥100名採用に挑戦したい💥 多くの求職者様と直接向き合い、LuaaZの魅力を自分の言葉で届けたい。 採用計画の立案から母集団形成、選考対応、オンボーディングまで、採用のすべてに一貫して関わりたいと思っています。 さらに、採用後のメンバーが長く活躍できる仕組みや環境を整え、入社して終わりじゃない採用をつくっていきたいです。