百万一心

2023.11よりサバティカルタイムをとり、大企業やスタートアップ、学校法人など複数企業で、人事・PdM・事業開発など幅広く関わらせて頂きながら未来を模索中。

この先やってみたいこと

未来

・IPOを目指す企業で、経営やそれに近い環境で、人事を軸足にしながら幅広く貢献したい or ・事業サイドに戻り、事業やサービスのグロースに前線で貢献したい

株式会社Voicy4 years

執行役員(人事・事業開発・メディア)

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・2020〜:人事総務、事業開発、メディア事業を管掌。 →中途採用:採用目標対166%。平均月間応募数を6倍に、内定承諾率 40 % → 93 % 。 →採用広報:設計企画をプレイングで、運用をマネジメントで担当。Wantedlyのトレンドランクイン率 92 %。

株式会社クイック12 years

VPoHR / 営業部長

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・2017~2019:人事部長。労務以外を担当。新卒採用(総合職)100名規模と中途採用(コンサル・エンジニア・デザイナー・編集・アシスタントなど)80名規模、組織開発と制度構築。新卒採用と中途採用の総合職は主に戦略策定・設計を担当し、オペレーションはマネジメント。中途採用のエンジニア/クリエイターと組織開発はプレーヤーとして担当中。ダイレクトリクルー


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