350万人が利用する会社訪問アプリ

  • エンジニアリング
  • 2エントリー

印刷業界の要望をワンストップで解決!向上意欲のあるフィールドエンジニア募集

エンジニアリング
中途
2エントリー

on 2023/06/02

127 views

2人がエントリー中

印刷業界の要望をワンストップで解決!向上意欲のあるフィールドエンジニア募集

東京
中途
東京
中途

Hamad_ Hid

アルバイトでDTPソフトを独学で習得したことをきっかけに、パッケージデザイン、製品マニュアル、CMYK印刷物とRGB画像のカラーマネージメントなどのを作る側から、いつしか検査する側へシフトチェンジし、新製品開発や既存ユーザーへの満足度を上げることをメインにキャリアを積んできました。 そんな中、今の社長が起業するとのことで、この会社を仲間と一緒に立ち上げました。 お陰さまで業界にも認知されてきたので、次のリーダー候補となる仲間を探しています。

ジクス株式会社のメンバー

アルバイトでDTPソフトを独学で習得したことをきっかけに、パッケージデザイン、製品マニュアル、CMYK印刷物とRGB画像のカラーマネージメントなどのを作る側から、いつしか検査する側へシフトチェンジし、新製品開発や既存ユーザーへの満足度を上げることをメインにキャリアを積んできました。 そんな中、今の社長が起業するとのことで、この会社を仲間と一緒に立ち上げました。 お陰さまで業界にも認知されてきたので、次のリーダー候補となる仲間を探しています。

なにをやっているのか

「世界を代表する日本の印刷技術を、支える存在でありたい。」 ジクス株式会社は、魂を込めたモノづくりに挑戦しています! ◆ジクスのモノづくりの特徴 ・動かすためのソフトウェア・ハードウェアだけではなく、すべてを独自にデザイン。 ・時には全長6mをも超える大型機械を、真っ白な図面で0から設計できるほどの技術力。 ・顧客それぞれのテーラーメイドで、量産不可能な一点もののプロダクト。 同じ仕様はひとつもありません。 ジクスが手がけたプロダクトは、印刷物の品質検査工程で使われます。 印刷会社は独自技術と職人魂を駆使して、渾身の1ページを作り上げる。 漫画・雑誌・絵本などの形に変わって、その1ページから色・繊細さが滲み、 読み手を惹きつけるのです。 印刷会社の情熱がジクスの技術を通じて、 ジクスの情熱が印刷会社を通じて、読み手に伝播します。 そして、ジクスの挑戦はまだ終わりません。 画像認識にAIを導入し、”人の感性”を数値化。 より人の目で評価することに近い検査を、いつか実現したいと思っています。 最近では展示会に参加する機会も増えており、将来は海外進出だって…。 印刷×品質なんて、ニッチな業界かもしれません。 それでも、魂を燃やしたモノづくりに打ち込む会社。 これが、私たちのアイデンティティです! ◆品質試験機のすごさって、正直わかりにくい 「高速・高精度な”画像認識”」とは言ってもイメージしにくいと思うので、以下をお読みください! ・3〜5枚/秒ペースで行われるパンフレット印刷に、表裏両面を同時検査できる ・海外含め約200社の印刷会社とのお取引の中で、それぞれの独自技術・緻密性にカスタマイズで対応できる ・良品と不良品のギリギリのラインを見極め、不良品を減らせる ・なんとなくPCの中で動いているのではなく、6mもある機械を0からカタチにできる

なにをやっているのか

「世界を代表する日本の印刷技術を、支える存在でありたい。」 ジクス株式会社は、魂を込めたモノづくりに挑戦しています! ◆ジクスのモノづくりの特徴 ・動かすためのソフトウェア・ハードウェアだけではなく、すべてを独自にデザイン。 ・時には全長6mをも超える大型機械を、真っ白な図面で0から設計できるほどの技術力。 ・顧客それぞれのテーラーメイドで、量産不可能な一点もののプロダクト。 同じ仕様はひとつもありません。 ジクスが手がけたプロダクトは、印刷物の品質検査工程で使われます。 印刷会社は独自技術と職人魂を駆使して、渾身の1ページを作り上げる。 漫画・雑誌・絵本などの形に変わって、その1ページから色・繊細さが滲み、 読み手を惹きつけるのです。 印刷会社の情熱がジクスの技術を通じて、 ジクスの情熱が印刷会社を通じて、読み手に伝播します。 そして、ジクスの挑戦はまだ終わりません。 画像認識にAIを導入し、”人の感性”を数値化。 より人の目で評価することに近い検査を、いつか実現したいと思っています。 最近では展示会に参加する機会も増えており、将来は海外進出だって…。 印刷×品質なんて、ニッチな業界かもしれません。 それでも、魂を燃やしたモノづくりに打ち込む会社。 これが、私たちのアイデンティティです! ◆品質試験機のすごさって、正直わかりにくい 「高速・高精度な”画像認識”」とは言ってもイメージしにくいと思うので、以下をお読みください! ・3〜5枚/秒ペースで行われるパンフレット印刷に、表裏両面を同時検査できる ・海外含め約200社の印刷会社とのお取引の中で、それぞれの独自技術・緻密性にカスタマイズで対応できる ・良品と不良品のギリギリのラインを見極め、不良品を減らせる ・なんとなくPCの中で動いているのではなく、6mもある機械を0からカタチにできる

なぜやるのか

日本の製造業を、”世界に誇れる産業”にアップデートし続ける  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「モノづくりといえば、Made in Japaだ。」 こう言われていた時代が、過去にはありました。 それでは、今はどうでしょうか。 テクノロジーの目覚ましい発展は、各国の技術力を底上げし、 今や日本の技術力は、差別化が図りづらくなっています。 日本のモノづくりが、だんだんと海外にリプレースされ始めている。 ジクスも長年モノづくりを担ってきたからこそ、とても悲しく思います。 それでも、誇りは忘れていません。 モノづくりへのこだわり、緻密な技術。 日本の技術は、本来比較できないほど素晴らしいもの。 例えば品質であれば、世界基準の他に会社独自の安全基準を設けるなど、 海外顔負けの徹底ぶりです。 ジクスが開発するのは、 お客さまの品質管理を支え、その負荷を削減する。 すなわち、収益を改善し、これからの日本のモノづくりを支える装置です。 Made in Japanを全世界に誇れるような未来を、私たちは目指しています。

どうやっているのか

◆”引き出す力”がすべての原点 言葉にまとめきれていないお客さまのニーズを具体化するために、まずは相手に興味をもって寄り添う。その上で、お客さまのニーズを細かに把握するようにしています。お客さまの”生の声”は、すなわちマーケットのニーズでもあるのです。 メンバーに対しても、まずは相手の技術そのものに興味をもち、自分から学んでいく。その上で、「もっとこんな検査ができたら良いな」というアイデアを、コミュニケーションを通じてブラッシュアップする大切さを伝えています。アイデアやニーズを100%再現することは難しくても、将来的に何らかの形で活かせるはずです。 ◆アイデアはまず発信、クイックに解決する文化 メンバーは13名と少数精鋭。自分のアイデアを発信する機会が多くあります。問題が起きればクイックに集まって話をし、チームで解決するカルチャーです。 ◆経験よりも、「挑戦したい!」という気持ち 経験は必要ありません。経験豊富なメンバーたちがフィードバックをくれるので、学ぶ姿勢さえあればスキルアップを目指せます。中には文系出身で、工具すら知らない、図面すら書けない状態からスタートしたメンバーもいます。今ではフィールドエンジニアとして、一人前に活躍中です! ◆仕事はリラックスした雰囲気の中で 広いオフィスにはいつもBGMが流れているので、リラックスして仕事に取り組むことができています。クラシックやジャズ、洋楽やインターネットラジオまで…選曲はメンバーの自由です。 ◆ワークスタイル 完全週休2日のシフト制です。

こんなことやります

■募集内容■ フィールドエンジニアを募集しています。 画像処理システムの開発、設置、調整、メンテナンスなどさまざまな業務に携わってもらう予定です。 入社後は、業務を通じて機械・電気・ソフトウェア技術を学び、実力が身につき次第、徐々にできることを増やしてもらいたいと思っています。 ■仕事の魅力■ 当社の仕事は生活必需品を多く扱っているため、実生活の中で手掛けた製品を目にする機会があります。そうした体験を通じ、自分が社会インフラの役に立っていることを実感できます。 また、色柄物の検査技術はニッチですが独自性がある分野です。複数の分野を複合的に理解しないと実行できないという難しさがある一方で、チャレンジできることが無限に広がっています。ぜひチャレンジ精神を持って成長していってください。 ■このような方と働きたい!■ ・やる気と熱量がある方 ・チャレンジ精神がある方 ・臨機応変に対応できる方 ・フットワークが軽い方 ■求めるスキル■ ・コミュニケーションスキル(日本語) ・普通自動車免許 ■技術要素■ 電気系:PLC(三菱電機) 機械系:AutoCad 2D ソフト系:C++(Visual Studio) これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く

    会社情報

    2010/04に設立

    13人のメンバー

    東京都板橋区宮本町44−6