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AI関連新規事業責任者募集:AI導入、教育、開発、人材支援

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on 2024/04/03

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AI関連新規事業責任者募集:AI導入、教育、開発、人材支援

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中途採用担当

遠藤 鴻

・茨城県古河市出身 ・1995年生まれ ・趣味は剣道、お酒、読書、AI 大学を卒業し、新卒(17卒)で株式会社アイデンティティーに入社。 法人営業と個人営業を並行して行い、2020年に一度転職しましたが、2023年1月に再び当社へ入社。 再入社後はインサイドセールス課とパートナーセールス課の責任者として従事しております。

今野 力

株式会社アイデンティティー(http://id-entity.jp)の代表をしています。

松元 舞衣

キャリアカウンセラーです! 日々個性を大切にし、頼ってもらってよかったといってもらえるようサポートしてます。 アイドルが大好きで、週末は握手会、ライブ、チェキ会にいきます。 仕事も楽しく自分の人生悔いのないよう生きてます!

株式会社アイデンティティーのメンバー

中途採用担当 コーポレート・スタッフ

なにをやっているのか

なにをやっているのか 株式会社アイデンティティー(東証プライム上場企業子会社)は2008年8月8日に設立し16年目の会社です。 我々は、IT人材に特化した求人広告媒体(テクフリ)を運営しており 企業様へIT人材(エンジニア、クリエイター)の支援を行っております。 [数字で見るアイデンティティー] 売上     :前年比140%以上 エンジニア数 :17,000人以上 昇給率    :5.8% 有給消化率  :90% 平均残業時間 :19時間 平均年齢   :27歳 ----------------------- 【ミッション】 世界のエンジニアと未来を創造し社会貢献する 【ビジョン】 グローバルマーケットで永続的イノベーションと成長を目指します 【ビジョン】 夢、志を持ち、情熱を燃やします 常に挑戦し、さらに成長をします 迅速、丁寧に、そして誠実にサービスを提供します -----------------------
フリーランスのエンジニアやクリエイターのためのIT/Web業界に特化した案件情報サイト
IT フリーランスの皆さまの業務と生活を支援することを目的に、アイデンティティーが大手企業と提携して提供する多企業参画型の福利厚生サービス
新卒や第2新卒の採用を積極的に行っているため、20代のメンバーは全体の60%以上を占めております。
会議室が複数あるため、社内MTGやお客様とのMTGなどで使用しております。
オフィス(エントランス)
オフィス内には社員がゆっくりできるスペースを作っています!

なにをやっているのか

フリーランスのエンジニアやクリエイターのためのIT/Web業界に特化した案件情報サイト

IT フリーランスの皆さまの業務と生活を支援することを目的に、アイデンティティーが大手企業と提携して提供する多企業参画型の福利厚生サービス

なにをやっているのか 株式会社アイデンティティー(東証プライム上場企業子会社)は2008年8月8日に設立し16年目の会社です。 我々は、IT人材に特化した求人広告媒体(テクフリ)を運営しており 企業様へIT人材(エンジニア、クリエイター)の支援を行っております。 [数字で見るアイデンティティー] 売上     :前年比140%以上 エンジニア数 :17,000人以上 昇給率    :5.8% 有給消化率  :90% 平均残業時間 :19時間 平均年齢   :27歳 ----------------------- 【ミッション】 世界のエンジニアと未来を創造し社会貢献する 【ビジョン】 グローバルマーケットで永続的イノベーションと成長を目指します 【ビジョン】 夢、志を持ち、情熱を燃やします 常に挑戦し、さらに成長をします 迅速、丁寧に、そして誠実にサービスを提供します -----------------------

なぜやるのか

オフィス(エントランス)

オフィス内には社員がゆっくりできるスペースを作っています!

2030年までにIT人材は日本だけで79万人不足すると言われています。 コロナ禍においてもテクノロジー業界は成長中で、テクノロジー業界を支えているのはIT人材です。 当社は16年以上、700社以上の企業様へIT人材の支援を行い、企業の発展に貢献してきました。 2021年には東証プライム市場に上場している企業のグループとなり、業績も好調で売り上げは毎年、成長しています!

どうやっているのか

新卒や第2新卒の採用を積極的に行っているため、20代のメンバーは全体の60%以上を占めております。

会議室が複数あるため、社内MTGやお客様とのMTGなどで使用しております。

現状の事業は「プラットフォーム事業」「ITリソースサポート事業」の2つとなっています。 ・プラットフォーム事業  テクフリ、ITフリーランスコンソーシアムの運営 ・ITリソースサポート事業  IT人材支援サービス 更に成長をすために、成長分野のAI関連事業を開始すべく準備を進めております。 現状想定しているサービスは「AI導入コンサルティングサービス」「AI開発サービス(オフショア)」「AI人材支援(SES)サービス」「AI人材育成サービス」です。 先ずは代表直下で事業開発を一緒にできる方を募集しています。

こんなことやります

当社は17期目の会社です。 新しいステージに向けてAI関連の新規事業開発を行っています。 代表と一緒にAI関連事業開発に従事してもらえる方を募集しております。 将来の幹部候補を目指して頂ければと思います。 現時点下記3つのサービス(事業)を検討しており、牽引してもらえる方を募集しております。 ●エンジニアへのAI教育  今後より高度且つ生産性の高いエンジニアリングが求められるため、データサイエンス、統計、自然言語、画像認識の素養が必要なためバックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニアにAI教育を提供 ●コンサル会社との協業  AI導入を活発に推進しているアクセンチュア、PwC等と協業(下について)AI人材を共有(育成含む) ●レガシー系SIerの開発におけるAI導入活用 [スキル] ・コンサルティング経験 ・AI関連エンジニアリング経験 ・エンジニアリングスキル 先ずはカジュアルにディスカッションができれば嬉しいです。
3人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2008/08に設立

65人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 社長がプログラミングできる/

東京都新宿区新宿2-1-12 PMO新宿御苑前5階