当社のプロジェクトは、すべてが「受発注」にとどまらない共創型です。 クライアント課題の本質を捉え、事業を根本から変革することを目指しています。 BrSEとしてプロジェクト立ち上げフェーズから深く関わり、海外メンバーと一体となって高品質なプロダクトを形にしていきます。 私たちはスクラムをはじめとしたアジャイル開発を基本としつつ、プロジェクト特性に応じて最適な手法を柔軟に選択しています。 国内のPM、エンジニア、UI/UXデザイナーともワンチームで連携し、上流工程からリリース後の改善まで、エンジニアが主体性を発揮できる環境です。 ■チームマネジメント・開発推進 タスク・進捗・リソース管理を行い、定期MTGやフィードバックを通じて開発者を支援。海外拠点を含むチームビルディングを推進し、文化・言語の差を調整しながら信頼関係を構築。 ■オフショア開発の推進 フィリピン拠点向けの指示書作成・翻訳や品質管理を実施し、海外メンバーと連携して改善活動を継続。 ■プロジェクト立ち上げ・技術設計 クライアントの課題整理から技術方針策定、技術選定、システム／DB／インフラ設計までを主導。スクラムなど最適な開発手法を計画・導入。 ■クライアントコミュニケーション 要件定義や仕様調整をリードし、期待値を揃えながらプロジェクトを円滑に進行。見積・請求を含む全体管理も担当。 ■品質管理・プロセス改善 生成AIを活用した開発プロセス最適化や成果物レビューを実施。PMやUI/UXデザイナーと連携して改善提案を推進。 ▼生成AI活用 ・AIを試すのではなく「業務に落とし込む」ための改善マラソンの開催 ・cursorやCopilotなどのAI駆動開発 ・各業務やレビューに特化したGPTsの作成・展開 ・自律型AIエージェントDevinによる開発 ・NotebookLMやClaude Projectによるプロジェクトのナレッジで最適化されたAI利用 ・社内AI活用率100%。全社員の2/3以上の社員が、複数の生成AIサービスを活用 ・Generative AI Japan（GenAI）に加盟。倫理性・社会実装への配慮も重視 ▼このポジションの魅力 ◎プロジェクトの起点からリードする裁量 当社のプロジェクトはプライム案件が中心。受発注の枠を超え、クライアントと一体となったチームでゴールを目指します。BrSEとして要件定義・技術選定・設計といった上流から関わり、チームを主体的に牽引していただきます。 ◎多国籍チームと挑む社会課題解決 現地法人メンバーとのコミュニケーションや、英語でのMTG・レビューを通じて、国際的なチームビルディングを経験できます。異文化の強みを活かし、技術面だけでなくグローバルなマネジメント力も磨ける環境です。 ◎社内メンバーと“ワンチーム”でプロダクトを共創 エンジニアだけでなく、UXリサーチャーやUI/UXデザイナー、PMなど多職種の仲間と密に連携。上流の技術検討から実装、品質担保まで一気通貫で関われるので、単なる開発役にとどまらない経験やナレッジを磨くことができます。 ▼開発環境 主要な技術スタックです。プロジェクトの性質に応じて他技術も活用する場合があります。 バックエンド：Laravel フロントエンド：TypeScript / React / Next.js データベース：MySQL インフラ：AWS / GCP / Azure OS：macOS / Linux ソースコード管理：GitHub 開発：VSCode / Cursor / GitHub Copilot / Devin / Claude Code プロジェクト管理: Jira ドキュメント：esa / Confluence AIツール：tl;dv / ChatGPT Team / Claude Team / Gemini コミュニケーションツール：Slack / Google Workspace 支給PC：MacBook Pro 14インチ（Appleシリコン搭載） ※ 在庫状況や使用年数に応じて最新機種へ順次切り替えを行っています。 ※ AIツールなどはここに記載のないもの含め積極的に最新のものをトライアル・導入しています。 ▼働き方について ・週1出社のハイブリッド勤務 / フレックスコアタイム(11:00～15:00) ・日中に好きなタイミングで休憩が取れる「シエスタ制度」は、集中力のリセットや予定に合わせた調整に活用（コアタイム中は1時間まで） ・子供手当、リモート手当、セレブレーション制度など社員とその家族を大事にする制度あり ・バーチャルオフィスやSlackでの気軽な発信文化“分報”など、リモート環境でも気軽に雑談・相談しやすい雰囲気です