◆「IT×美容」を中心に2つの事業を展開 1.メディア事業 自社メディア・スポンサー企業様との共同メディア運営から、 他社メディアの運営支援まで、幅広くメディア事業を展開しています。 ◎運営サイトの一例 ・美容師100名以上がヘアやメイクのトレンドを発信する 　美容情報メディア『airly』（https://airly.co/ ） ・有名美容師へのインタビューを中心に掲載する、 　業界最大級の美容師向けメディア 　『RECODE 』(https://recode-media.com/ ) 2.人材サービス事業 美容・アパレル業界で働きたい方向けの求人情報サイト 『WorkCanvas』（https://work-canvas.com/）を運営。 1ヶ月に100以上もの求人が増えている急成長中の事業です。 自社事業の他にも、美容ナショナルクライアントや ファッションブランドなど、ライフスタイル関連の企業様を 中心に、共同でのサービス開発にも積極的に取り組んでいきます。 ◆「人に自信を与え、幸せにできる」事業であれば、何でもチャレンジ！ 私たちのミッションは、人に自信を与えること。 最初に美容領域を選んだのは、美容のサポートをすることが、 多くの人の自信に繋がると考えたからです。 誰もが大なり小なり容姿の悩みを抱えているでしょう。 容姿に自信を持てたら、毎日がより楽しく過ごせると思うのです。 しかし美容領域以外でも、自信がない人に、 ほんの少しでも自信を与えられるシーンは日常にたくさん隠れています。 美容の領域にとどまらず、人々に自信を与え、 幸せにできる事業であればどんな領域でも、 スピード感を持って、どんどん挑戦していきたいと考えています！

美容業界は大きな上場企業が多数存在する業界ではなく、 組織に関しては非常に属人的なところがあります。 資格を必要とし、実際に施術を行うサービスのため まだまだ業界として「働き方」が整った環境であるとは言えません。 もちろん勢いのあるサロンや人気のサロンはどんどん組織作りに力を入れて 他の業界同様の水準の「働く環境」を用意しているのですが、 昔ながらの仕組みが残り、理不尽な環境下で 美容が「好きだから」がんばっているという状況の方もたくさんいます。 美容は人に自信を与える、素敵な業界にもかかわらず、 "人々"を幸せにするような仕事に従事している人達が幸せでないと 絶対にどんどん業界として衰退していってしまうと思うのです。 そのためにも、「好きだから」という思いは大事にしつつも、 「安心して」働けるようなサステナブルな業界の仕組みづくりに少しでも貢献できるように 美容のサービスを展開していて、ひいてはそれが"人々"を幸せにする業界の発展に貢献すると信じています。 やりたいことはもちろんたくさんあるんですが 今求人サービスを展開しているのも 「好きなこと」を「自分に合った環境で」不安なく実施できるサポートができるようにという思いからです。 さらに今後は、自分の思いとあった場所（職場）を選ぶだけにとどまらず、インターネットの力を活用して、美容サロンの新しいビジネスモデルを提案することで、もっともっと美容業をより魅力的な職業にすることに貢献できたらということも考えています。 だから早くどんどんいろんなことをやりたいです！ 現在は美容のサービスを展開していますが 最終的には人の自信につながることをやりたいと思っており、「Makeup your mind」（=自信をデザインする）というコンセプトの元、 美容業界以外にも新規事業を積極的に立ち上げていきます。

◆少数精鋭チーム CEOの徳永は東京大学文学部出身。 株式会社ディー・エヌ・エーで、EC・メディア領域の営業、 新規事業立ち上げなどに携わった後、当社を26歳で起業。 CTOの元は、株式会社EストアーでBtoC新規サービスの 企画・開発及び、社長室にて複数のBtoBサービスの立ち上げを経験。 他にも個性的なメンバーが揃い、 20名ほどの少数精鋭チームで事業を動かしています。 創業して3年なので、これから入社される方は 創業メンバーと近い立ち位置で、仕事をしていただけます！ ◆企業風土 特に以下の4つを大事にしています。 ●本質主義であること 　-　何をすべきなのか、制約条件から考えず、 　　 あるべき姿から考え行動する姿勢 ●プロフェッショナルマインドをもつこと 　-　担当領域に関しては世界で一番考え抜き、やり抜くこと。 　　 圧倒的な高い水準をもって、アウトプットしていく姿勢 ●チャレンジすること 　-　失敗することよりもチャレンジしないことの方がリスク！ 　　“失敗＋成功の数が成長につながる”というマインドで、 　　果敢にチャレンジしていく姿勢 ●ゴリラであること（通称ゴリラマインド） 自ら考え自ら行動し、自ら結果を導く圧倒的自走の姿勢

自社メディア・サービスのシステム開発、運用をお任せします。 現在はCTOの元を含む2名のエンジニアで開発しているため、 将来的にはエンジニアチームを引っ張るリードエンジニアを 目指していただきます。 【こんなやりがいがあります】 私たちは“より良いサービスはエンジニアから生まれる”と考えています。 事業が急成長する中で、エンジニアは必要不可欠な存在。 仕様書通りにシステムをつくるのではなく、 「よりユーザーを幸せにするために何ができるか」を自主的に考え、 提案し、開発から運用まで一気通貫で行っていただけます。 新規事業を積極的に立ち上げたいと考えているので、 チャレンジの幅は広いです！ 【具体的な仕事内容】 ・Node.jsを用いた、自社サービスの開発 ・Node.jsを用いた、自社マーケティング支援ツールの開発 ・AWSを用いた、自社サービスの運営 ・Ruby On Railsを用いた、自社メディアの開発 【必須スキル】 ・Pure Javascriptを用いた開発経験 ・特定サーバーサイド 言語を用いた開発経験 ・特定DBを用いた開発経験 ・Gitを用いた開発経験 ・Linuxの基礎知識(LPICレベル１) 【歓迎スキル】 ・Node.jsを用いた開発経験 ・MongoDBを用いた開発経験 ・DB設計の経験 ・AWSを用いたインフラの設計/構築/運用経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・ゼロからのサービス立ち上げ経験 【こんな方にぴったり！】 ・IT事業に強みを持つ会社で、事業の根幹を担うエンジニアになりたい ・分業制ではなくサーバーサイドからフロントエンドまで、一気通貫で担当したい ・より良いサービスを創っていくために、サービス企画から積極的に関わりたい 創業して3年と伸びしろは抜群！創業メンバーとともに、 事業を一緒に成長させていけるメンバーを募集中です！ 少しでも興味を持ってくださったら、ぜひ一度フランクにお話しませんか？