リブセンスが提供する複数のメディアに機械学習システムの開発・導入を行っていただきます。 当社では事業横断の専門組織で、データ分析や機械学習システムの開発に取り組んでいます。この横断部門に所属いただき、機械学習システムの開発を行っていただきます。部門の活動内容についてはブログ（http://analytics.livesense.co.jp/）でも発信していますので御覧ください。最新の技術も取り入れつつ、ユーザーへの価値提供、ビジネスの成功を目指して開発に取り組んでいます。必要に応じて技術選択を行いつつ開発を進めていますが、最近ではパッケージの利用よりもアルゴリズムを自分たちで実装する機会の方が多くなっています。また、開発スピードや運用面、全社サービスへの横展開を考慮して、現在進行形で機械学習の基盤構築を行っています。 ■具体的な仕事内容 基本的には各自が担当プロジェクトを持って業務を行っていただきます。プロジェクトにもよりますが、数ヶ月単位で取り組むことが多いです。担当は、それぞれの得意領域および興味領域を踏まえて決定します。プロジェクトは複数担当で役割を分担して取り組むこともあれば、全てお一人でお任せする場合もありますが、いずれにしてもチーム内での議論やレビューを通して業務を進めていただきますので、様々な得意領域を持つメンバーからのアドバイスを受けることができます。 下記はお仕事内容についてほんの一例です。ご希望と事業状況等を踏まえて、一緒に決めていきたいと思います。 ・リブセンスの各サービスでのレコメンド機能の開発・改善・新手法の適用 ・各種機械学習、予測モデル等のシステム開発と各サービスへの展開のための基盤構築 ・機械学習・自然言語処理等を活用したサービス改善の企画・実行 ・データを活用したサービス、機能の企画・開発 ■仕事の魅力 当社では、これまでレコメンドをはじめとした機械学習をサービスに導入してきました。現在は、機械学習の基盤構築など本格的なシステム開発を必要とするフェーズに入っています。機械学習の領域でエンジニアとしての経験を深めていくことを志されている方に入社いただくには絶好のタイミングです。 機械学習のアルゴリズムに詳しいメンバーや、エンジニアとして開発経験豊富なメンバーが在籍していますので、より知識やスキルを強化していきたいという方におすすめの環境です。 KDD,WWW,RecSysなどトップカンファレンスの論文輪読会を月1で開催しており最新の技術動向をキャッチアップできる環境です。 ■一緒に働くメンバー 部門内にデータ関連の仕事をしているメンバーが15名弱在籍しています。役割としては機械学習エンジニア、アルゴリズムの構築に強みを持つメンバー、分析基盤を開発しているエンジニア、データアナリスト、UXリサーチャーと幅広く、それぞれが協力しあって仕事をしています。 中途採用メンバーの出身企業としては、データ分析系のコンサルティングやメーカーの研究所など多様で、年齢も20代の新卒入社メンバーから40代まで幅広く分布しています。個性的で学習意欲の高いメンバーが多いので、周囲から刺激を受けながら仕事が出来る環境です。 ■職場の雰囲気 プロジェクトは事業部門と密に連携をとりながら進めていきます。横断部門として専門性を磨きつつ、事業部と一緒に「良いサービスを作りたい！」という気持ちで働いています。 自由な意見交換がなされ、よいアイデアはどんどん採用される文化がありますので、これまでの機械学習の知識・経験を活かして世の中に価値のあるサービスを提供したいと考えていらっしゃる方にはおすすめの仕事です。 ＝＝＝＝下記要件になります＝＝＝＝ ◆必要な経験・スキル ・機械学習や自然言語処理のアルゴリズムを開発し、実サービス（オンライン・オフライン問わず）に適用した経験 ・機械学習の実装やデータ分析の実務経験2年以上 ・Python, Ruby等でのシステム開発経験 ・機械学習やデータマイニングの学術論文を頑張れば読める程度の基礎知識、あるいはそのための努力に抵抗がないこと ◆歓迎する経験・スキル ・GCP、AWSなどクラウド環境でのインフラ構築経験 ・機械学習、最適化、統計、計量分析などに関する専門知識 ・プロジェクトの企画・マネジメント経験 ・Webマーケティングの知識 ◆求める人物像 ・機械学習や自然言語処理の知識を使って、世の中に新しいサービスを提供したいという熱い想いのある方 ・向学心、知的好奇が強く自ら成長できる方 ・組織ミッションをふまえた上でチームメンバーを巻き込み、自発的な行動がとれる方