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ECの未来を創る!動画×ライブ配信プロダクトをリードするPM/SE募集

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on 2025/09/02

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ECの未来を創る!動画×ライブ配信プロダクトをリードするPM/SE募集

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臼田 聖司

swimmy Inc. Founder / CEO

本郷 宏幸

Design / Markup / Direction / 2児の父です

大槇 美穂

【0歳〜】 岡山の自然に囲まれた土地に生まれる。 自由で素朴な環境の中で、想像すること・手を動かすことが好きになる。 ↓ 【14〜18歳】 絵画やデザイン画・彫塑にのめり込み、昼夜問わず「作ること」に打ち込む。 手を動かして形にしていく面白さと、生みの苦しみと喜びを知る。 ↓ 【19〜22歳】 「問題解決の手段」としてのデザインに惹かれ、岡山県立大学 デザイン学部へ進学。 デザイン学を中心に、コンセプト設計、心理学、マーケティングを学ぶ。 ↓ 【23歳〜現在】 上京し、新卒でswimmyに入社。1年目はアシスタントとして制作現場を学び、 現在はWebディレクターとして6年目。Shopifyやecforceを用いたECサイト構築を中心に、 売上向上を目的としたグロース案件やWebシステムの開発・保守まで、領域を問わず担当。 制作物が「ちゃんと使えて、ちゃんと届く」ものになるように、 クライアントとユーザー、どちらにとっても納得できる着地点を探しながら日々奮闘中です。 ↓ 【未来】 今後は、サイト制作にとどまらず、EC事業やブランドの立ち上げといった“ゼロから形にする”プロジェクトにも挑戦していきたいと思っています。 単なる制作進行ではなく、課題の発見から解決策の設計、運用まで一気通貫で並走できるディレクターとして、価値あるものづくりを支えていきたいです。

【社員インタビュー】個人の挑戦とやる気を後押ししてくれる環境で、自身の成長を感じられる会社

大槇 美穂さんのストーリー

Karen Takagaki

なにをやっているのか

swimmy Inc.は、ECに特化したクリエイティブエージェンシーです。 デザイナー、エンジニア、ディレクターがフラットに集まり、企画からデザイン、開発、運用までを手がけています。 私たちのフィールドは、Shopifyとecforce。 Shopifyエキスパート、ecforce認定パートナーとして、大手ブランドから新進気鋭のスタートアップまで、幅広いECの未来をデザインしてきました。 でも私たちの役割は「サイトをつくる」だけではありません。 ローンチした瞬間がスタート地点。KPIをクライアントと共有し、売上アップやCVR改善を一緒に追いかける“伴走型のグロース支援”こそ、swimmyの強みです。 ▼そして新しい領域へ 動画・ライブ配信を使った新しい購買体験をつくる自社サービス開発にも踏み出しました。 「ブランドに合わせた最高のユーザー体験」をつくること。 「ECをもっと面白く、もっとワクワクするものに変えること」。
コスメ、サプリ、宅食サービス、アパレル、雑貨など幅広いブランドのECサイトのデザイン、制作を行なっている
週2出社のオフィスは恵比寿 / 中目黒最寄りのリノベーションオフィス
出社時はプロジェクトメンバー同士で意見を出し合う時間が多い

なにをやっているのか

コスメ、サプリ、宅食サービス、アパレル、雑貨など幅広いブランドのECサイトのデザイン、制作を行なっている

swimmy Inc.は、ECに特化したクリエイティブエージェンシーです。 デザイナー、エンジニア、ディレクターがフラットに集まり、企画からデザイン、開発、運用までを手がけています。 私たちのフィールドは、Shopifyとecforce。 Shopifyエキスパート、ecforce認定パートナーとして、大手ブランドから新進気鋭のスタートアップまで、幅広いECの未来をデザインしてきました。 でも私たちの役割は「サイトをつくる」だけではありません。 ローンチした瞬間がスタート地点。KPIをクライアントと共有し、売上アップやCVR改善を一緒に追いかける“伴走型のグロース支援”こそ、swimmyの強みです。 ▼そして新しい領域へ 動画・ライブ配信を使った新しい購買体験をつくる自社サービス開発にも踏み出しました。 「ブランドに合わせた最高のユーザー体験」をつくること。 「ECをもっと面白く、もっとワクワクするものに変えること」。

なぜやるのか

私たちが挑戦しているのは、 ECの未来をもっと面白くすること。 ただ商品を並べて売るだけではなく、動画やライブ配信といった新しい体験を通じて「買う楽しさ」「ブランドの想い」をユーザーに届けたいと考えています。 これまで大手企業のEC支援を数多く手がけてきましたが、クライアントワークに留まらず、そこで得た知見を活かして 自社プロダクトや新規事業を生み出すフェーズに進んでいます。 「デザインとシステムを掛け合わせて、まだ世の中にない購買体験をつくる」——それが私たちswimmyのミッションです。 自由で柔軟な発想を持ち寄り、プロジェクトを動かす仲間が加わることで、より多くの挑戦を実現できると信じています。

どうやっているのか

週2出社のオフィスは恵比寿 / 中目黒最寄りのリノベーションオフィス

出社時はプロジェクトメンバー同士で意見を出し合う時間が多い

swimmyは、少数精鋭でフラットな組織です。 役職や年次に縛られず、それぞれが責任を持ってプロジェクトに取り組むスタイル。だからこそ一人ひとりの裁量は大きく、大変さもありますが、その分やりがいや達成感はどこにも負けません。 働き方は ハイブリッド型。 基本は火曜・金曜の週2回オフィスに出社し、それ以外はリモートで自由に働けます。 「信頼と責任」を前提に、各自が自分のタスクや課題に向き合うことで成り立っているチームです。 ⸻ ▼カルチャーを育む制度  • 月イチごはん会:チームで集まり、美味しいごはんを囲みながらざっくばらんに語り合う時間。  • チームランチ:プロジェクトの合間に気軽にランチへ。仕事を離れた会話から新しいアイデアが生まれることも。 ▼成長を後押しする制度  • 書籍購入補助:興味のある領域の本を自由にインプット。  • ワークスペース補助:カフェやコワーキング利用を支援し、快適な作業環境を選べます。  • セミナー・イベント参加補助:気になるカンファレンスや勉強会に積極的に参加可能。学んだことはそのままチームの力に。

こんなことやります

テクニカルPMは、システム設計や技術選定が必要なクライアントワーク案件を中心に、API連携やツール開発など技術的に高度なプロジェクトをリードします。加えて、スクラッチでの大型開発案件の進行管理や、新規事業における技術面でのディレクション・マネジメントも担当。 プロジェクトマネジメントとテクノロジーの両面から、開発を成功に導く役割を担います。 ▼swimmy Inc.のテクニカルPMって他と何が違うの?  • 自由と裁量:硬直したルールや無駄な残業はなし。自分の判断で進められる環境があります。  • 上流から関われる:企画・コンセプト段階から主導でき、ただの進行役ではなく“事業を動かす存在”に。  • 多彩なフィールド:大手EC制作、支援案件に加え、動画・ライブ配信を活用した自社プロダクトや新規事業開発にも挑戦できます。  • フラットな文化:年齢やポジションに関係なくアイデアを歓迎。意見を言いやすく、スピード感をもって形にできるチームです。 ⸻ ▼求める人物像  • クライアントや代理店と直接やり取りした経験がある方  • プロジェクトマネジメント経験(3年以上)  • デザイナーやエンジニアの視点を理解し、敬意を持って伴走できる方  • 予算や規模感を意識してプロジェクトをドライブできる方  • マルチタスクを楽しめる方  • クライアントのゴールを深く理解し、受け身ではなく能動的に動ける方  • 環境変化の速いEC業界に柔軟に対応できる方 ⸻ ▼業務内容  • 予算管理/進捗(スケジュール)管理/クオリティ管理  • クライアントとの折衝・調整  • 新規事業や自社プロダクト開発における企画・推進  • チームメンバー(デザイナー・エンジニア)との連携・調整 ⸻ ▼必須スキル  • クライアントワークの経験  • Webサイトの企画〜納品までの経験  • ECサイト制作進行の経験  • 関係者を円滑に巻き込むコミュニケーション力  • Web制作における基本知識(デザイン・システム双方の理解) ⸻ ▼歓迎スキル  • Web制作におけるディレクション/PM経験  • 自身での開発またはデザイン経験  • EC業界におけるマーケティングや運用改善の知見 ⸻ ▼swimmyでPMとしてキャリアを積むと、どんな人になれるか?  • プロジェクトディレクター  ┗ クライアントワークから自社開発まで、複数の開発系プロジェクトを束ねる存在に。  • 開発統括(Head of Engineering)  ┗ エンジニアリング全体をリードし、社内の開発リソースや技術戦略をコントロールできる立場へ。  • CTO / PdM  ┗ 会社の技術基盤やプロダクト戦略を担う、経営にも直結するポジションに。
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    メンバーの性格タイプ

    本郷 宏幸さんの性格タイプは「ハーモナイザー」
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    本郷 宏幸その他デザイナー
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    会社情報

    2018/05に設立

    11人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/

    東京都目黒区中目黒1-1-17 LANTIQUE205