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Wantedly, Inc.のメンバー
弾 小池
●今やってること ①HR Tech企業での人事として採用や研修などを担当。 ②仮想通貨税務の会社で色々と手伝い。 ●歴史 ～高校 名古屋のそれなりに裕福な家庭の次男坊として誕生。 グローバル人材として歩んでほしいと、「Dan」という名前を授かるも、 大学卒業までほとんど海外にいったことがない。 囲碁、バイオリン、水泳、書道、ピアノなど、 様々なことを英才教育を受け、それなりにこなす。 唯一自分の意志で幼稚園から始めたサッカーは、 県大会上位常連高校のレギュラーをつかむも、 最後まで全国の壁を破ることができず、引退。 ～大学 1年のニート期間を経て、慶應大学に入学。 大学時代は、体...
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転職先では人事を志望する、人事未経験の人たちへ。
弾 小池さんのストーリー
Wantedly, Inc.のメンバー
●今やってること
①HR Tech企業での人事として採用や研修などを担当。
②仮想通貨税務の会社で色々と手伝い。
●歴史
～高校
名古屋のそれなりに裕福な家庭の次男坊として誕生。
グローバル人材として歩んでほしいと、「Dan」という名前を授かるも、
大学卒業までほとんど海外にいったことがない。
囲碁、バイオリン、水泳、書道、ピアノなど、
様々なことを英才教育を受け、それなりにこなす。
唯一自分の意志で幼稚園から始めたサッカーは、
県大会上位常連高校のレギュラーをつかむも、
最後まで全国の壁を破ることができず、引退。
～大学
1年のニート期間を経て、...
転職先では人事を志望する、人事未経験の人たちへ。
弾 小池さんのストーリー
募集内容
なにをやっているのか
❙ “究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす”
ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。
私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態・瞬間」と定義しています。その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。
・自律：バリュー（価値基準）を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態
・共感：ミッションに深い意義を見出し、その達成を自らの使命と捉えている状態
・挑戦：簡単 / 困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態
この要素に基づき、下記のプロダクトを開発しています。
・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly」
・現代の採用に最適化された、次世代型採用管理システム「Wantedly Hire」
・ぶれない組織を作るための必須ツール群「Engagement Suite」
- 新しい福利厚生「Perk」
- モチベーション・マネジメント「Pulse」
- 社内報「Story」
・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」
詳細：
プロダクト紹介（https://wantedlyinc.com/ja/products）
Wantedly CM（https://youtu.be/45jS1sGgyhM?si=M-ffd88cTp8-dQ7a）
Wantedly Hire CM（https://youtu.be/WQNX5O7oMCM?si=Jj5zt4yl3QCyZ8SP）
PIVOT 出演（https://youtu.be/XEqCpo6BA1o?si=2LrqKCUaN1Wg17Tw）
なにをやっているのか
人と企業のマッチングを最大化する、Wantedly Visit
次世代型採用管理システム、Wantedly Hire
❙ “究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす”
ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。
私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態・瞬間」と定義しています。その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。
・自律：バリュー（価値基準）を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態
・共感：ミッションに深い意義を見出し、その達成を自らの使命と捉えている状態
・挑戦：簡単 / 困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態
この要素に基づき、下記のプロダクトを開発しています。
・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly」
・現代の採用に最適化された、次世代型採用管理システム「Wantedly Hire」
・ぶれない組織を作るための必須ツール群「Engagement Suite」
- 新しい福利厚生「Perk」
- モチベーション・マネジメント「Pulse」
- 社内報「Story」
・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」
詳細：
プロダクト紹介（https://wantedlyinc.com/ja/products）
Wantedly CM（https://youtu.be/45jS1sGgyhM?si=M-ffd88cTp8-dQ7a）
Wantedly Hire CM（https://youtu.be/WQNX5O7oMCM?si=Jj5zt4yl3QCyZ8SP）
PIVOT 出演（https://youtu.be/XEqCpo6BA1o?si=2LrqKCUaN1Wg17Tw）
19人がこの募集を応援しています
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+7
募集の特徴
オンライン面談OK
会社情報
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2010/09に設立
120人のメンバー
- 海外進出している/
- 社長がプログラミングできる/
- 1億円以上の資金を調達済み/
東京都港区白金台5-12-7 MG白金台ビル4階