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IPO準備│調達累計約30億円のVRゲーム企業の内部監査スタッフを募集!

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on 2026/02/02

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IPO準備│調達累計約30億円のVRゲーム企業の内部監査スタッフを募集!

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岸上健人

MyDearest株式会社代表取締役CEO VRインタラクティブストーリーアクション アルトデウスBC &東京クロノス総合プロデューサー 徳島出身 少女漫画求道者。

山田 辰匡

1988年生まれ、東京都在住。 直近では、スタートアップでのコーポレート部門の管掌、SNSマーケティング支援会社にて経理責任者として経営管理・経営企画を担当して 現在は、VRゲーム開発会社でコーポレート部門を管掌しています。

南 征志

MyDearest株式会社 経営企画部長/徳島出身/犬に振り回される愛犬家/哲学系漫画探究者/サッカー・NBA・格闘技・野球まで網羅するスポーツ観戦狂い

My Dearest 採用担当

MyDearest株式会社のメンバー

MyDearest株式会社代表取締役CEO VRインタラクティブストーリーアクション アルトデウスBC &東京クロノス総合プロデューサー 徳島出身 少女漫画求道者。

なにをやっているのか

MyDearestは、VR発のIPカンパニーです。 ミッションは「人生を変えるような物語体験をつくり、届ける」。 私たちがつくるのは、ただのVRゲームではありません。 物語×インタラクション×没入感を掛け合わせ、プレイヤーの心を揺らす新しい体験を世界へ届けています。 代表作で培った体験設計を土台に、近年は「Ninja Warrior VR(SASUKE VR)」が海外で大きな反響を獲得。プレイ動画がSNSで拡散し、世界中のユーザーが熱狂するタイトルへと育っています。 現在も複数の新規IPが進行中です。
VRパルクールアクション SASUKE VR(2025年12月)
VRアドベンチャーゲーム Tokyo Chronos(2019年 3月)

なにをやっているのか

VRパルクールアクション SASUKE VR(2025年12月)

VRアドベンチャーゲーム Tokyo Chronos(2019年 3月)

MyDearestは、VR発のIPカンパニーです。 ミッションは「人生を変えるような物語体験をつくり、届ける」。 私たちがつくるのは、ただのVRゲームではありません。 物語×インタラクション×没入感を掛け合わせ、プレイヤーの心を揺らす新しい体験を世界へ届けています。 代表作で培った体験設計を土台に、近年は「Ninja Warrior VR(SASUKE VR)」が海外で大きな反響を獲得。プレイ動画がSNSで拡散し、世界中のユーザーが熱狂するタイトルへと育っています。 現在も複数の新規IPが進行中です。

なぜやるのか

MyDearestは2016年の創業以来、一貫してVRにフォーカスしたものづくりを続けてきました。 市場が小さく、「VRはこない」と言われる時代から、失敗と小さな成功を積み重ねながら挑み続けています。 その中で満を持して世に送り出した『東京クロノス』をはじめとするクロノスシリーズは、たくさんの方にプレイしていただける作品へと育っていきました。 私たちが大切にしているのは、作品の完成だけではありません。制作過程やプロモーションも含めてエンタメにし、作り手の熱量が伝播していくことで、応援してくれる仲間を増やしていくこと。 そうやってVRゲームという体験の魅力そのものを広げていきたいと思っています。 そして今、私たちは「世界で育つIP」をつくるフェーズにいます。 米国では、ティーンの約3人に1人がVRデバイスを所有しているという調査もあり、VRが次の世代の「当たり前」になりつつあります。 そのティーンの間で、プレイ動画やリアクションがSNSに次々と投稿され、そこから新しい遊びや語られ方が生まれていく。 作品がユーザーの熱量で勝手に育っていく手触りがあります。私たちはその反応を受け取りながら、体験設計も、届け方も、磨き続けています。 世界で愛されるVR体験を、日本から生み出す。 役割は一つじゃありません。ものづくりの近くで、世界に届く体験を一緒に育てていきたいです。 私たちと一緒に、VRの“次の当たり前”をつくっていく仲間を待っています!

こんなことやります

【仕事概要】 MyDearestは、米国をはじめとするグローバル市場で急速に成長を遂げているVRゲーム企業です。 本ポジションでは、会社全体のリスク管理や内部統制の評価・強化をリードし、監査計画立案・実施、IPOに向けたJ-SOX対応体制構築を推進します。 企業価値向上に向けて、未経験から将来的には内部監査チームのリードを担っていただける方を募集します。 ▼主な業務内容 ・会社全体の内部監査業務(業務監査、会計監査)の実施 ・監査計画の立案、実地監査(往査)、監査調書の作成、監査報告書の作成 ・監査結果に基づく業務改善提案、および実施状況のフォローアップ ・IPOに向けた内部統制(J-SOX等)体制の構築支援 ・内部統制(J-SOX)の評価・運用サポート ・その他、監査等委員会・会計監査人監査のサポート 【必須スキル】 ・何かしらのバックオフィス実務経験1年以上 ・社内各部署と円滑に連携できるコミュニケーション力 【歓迎スキル】 ・事業企業での内部監査経験1年以上 ・IPO準備企業での就業経験1年以上 ・未整備な組織・業務に対して主体的に課題を発見し、高い分析力と論理的思考力改善に向けて動ける方 ・関連資格(CPA、CIA、CISA等)保有 【求める人物像】 ・客観的かつ論理的な思考力を持ち、高い倫理観と責任感で信頼される方 ・組織横断的なコミュニケーションが得意な方 ・スタートアップ企業ならではの変化に対して柔軟な対応できる方 ・自律的にキャッチアップを行い、業務を推進できる方 ・ゲーム・エンタメ業界への関心がある方 【募集背景】 グローバルに大ヒットを重ねるMyDearestは、2025年にいよいよIPOステージへ挑戦を開始しています! 次の段階では、盤石な内部監査体制が必須です。上場審査をクリアするための監査体制を構築し、組織の信頼を支える内部監査スタッフを募集します。 【この仕事で得られるもの】 内部監査の攻略を目指し、J‑SOX対応やリスク管理、内部統制の構築を自らリード。 IPO準備を通じて上場企業レベルの監査実務ノウハウを獲得し、内部監査としての経験値を大幅にアップできます。 ゲーム開発チームを陰で支える喜びも味わえる、新感覚の内部監査キャリアがここにあります!
1人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

岸上健人さんの性格タイプは「フォアランナー」
岸上健人さんのアバター
岸上健人代表取締役CEO
山田 辰匡さんの性格タイプは「コーチ」
山田 辰匡さんのアバター
山田 辰匡コーポレート本部/本部長 兼IPO責任者
南 征志さんの性格タイプは「モチベーター」
南 征志さんのアバター
南 征志経営戦略戦略部 部長
岸上健人さんの性格タイプは「フォアランナー」
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岸上健人代表取締役CEO
山田 辰匡さんの性格タイプは「コーチ」
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山田 辰匡コーポレート本部/本部長 兼IPO責任者
南 征志さんの性格タイプは「モチベーター」
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南 征志経営戦略戦略部 部長

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2016/04に設立

65人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 海外進出している/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都中央区日本橋馬喰町2-7-15 ザ・パークレックス日本橋馬喰町5F