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27卒│新卒│コース合同
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27卒新卒│東京対面／ランチ座談会付１Dayインターンシップ

株式会社レコモット

27卒│新卒│コース合同

新卒

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on 2026/01/20

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27卒新卒│東京対面／ランチ座談会付１Dayインターンシップ

株式会社レコモット

東京

新卒

オンライン面談OK

東京

新卒

デベロップメント部部長（兼VPoE）

経営管理部

東郷剛

1969年10月1日　天秤座のAB型。結婚が遅かったこともあり、現在6歳の娘の父。妻、娘、トイプードル（メス）と女性に囲まれて暮らしている。自他共に認める親バカで子煩悩、愛妻家。埼玉県川越市在住川越といえば蔵造りと時の鐘等の歴史ある建物。物心ついた頃からずーっと、埼玉。東武東上線川越市駅が最寄り。実家が埼玉県坂戸市（関越鶴ヶ島インターの側）、妻の実家が埼玉県東松山市。みんな埼玉。少年サッカーのコーチ（でした）埼玉県坂戸市で自分も小学生の時に所属していたチームで、少年サッカーのコーチをしていた。30年も続けていると、埼玉県の県大会の決勝戦のテレビ中継（テレ玉）やNHK埼玉のラジオで解説を務めることも。埼玉県の少年サッカー界隈では有名人（でした）。

【代表インタビュー】変化を力に。20年の歩みと、これからのレコモットが描く未来。

東郷剛さんのストーリー

眞野拓也

経歴 SI企業で業務系システム開発からtoC企業でアプリ開発を経験をし、その後いくつかベンチャー企業でサービスの立ち上げや、開発部門の責任者を経て、現職。アプリ開発の経験の方が多いエンジニア。以前の掲載記事 https://career.levtech.jp/guide/pickup/column/27/ https://codezine.jp/article/detail/10376

レコモットの開発組織の課題と2021年のこれから

眞野拓也さんのストーリー

KAHANA SUGA

キャリアのスタートはお花屋さん。季節やお客様の気持ちに寄り添いながら、日々「喜んでもらえる接客とは？」を考えてきました。その後、百貨店や大型店舗での販売・マネジメントを経験し、店長に。もっと人に深く関わる仕事がしたいと考え、IT企業で採用担当へキャリアチェンジ。現在はレコモットで人事として採用全般を担当しています🌼

【代表インタビュー】変化を力に。20年の歩みと、これからのレコモットが描く未来。

KAHANA SUGAさんのストーリー

東郷剛

代表取締役CEO

眞野拓也

デベロップメント部部長（兼VPoE）

KAHANA SUGA

経営管理部

【代表インタビュー】変化を力に。20年の歩みと、これからのレコモットが描く未来。

東郷剛さんのストーリー

なにをやっているのか

私たちは、リモートワーク/テレワークプラットフォームの「moconavi（モコナビ）」を展開しています。【moconavi （モコナビ）】　moconaviは、スマートデバイスから社内の様々なシステムへ安全にアクセスするためのリモートワーク/テレワークプラットフォーム。外出先でもオフィスにいるかのように快適に仕事を進められるセキュリティと操作性の高さで、企業の柔軟な働き方をサポートします。 ◆ビジネスを加速させるさまざまな他社サービスと連携◆ 　moconavi はいつも使うデバイスで､moconavi 上のセキュアな環境でご利用いただけます｡連携サービスは、Office365、サイボウズ、GoogleAppsなどのグループウェアや、Dropbox、boxなどのクラウドサービス。Salesforce、SanSan、kitoneなどのCRMサービス、docomo、KDDI、ソフトバンクなどのキャリア系VPNなどが対応可能です。連携サービスは今後も拡大していきます｡ ◆モバイルデバイス管理におけるセキュリティ面の懸念事項をすべてクリア◆ 　スマートフォンなどのモバイル端末を管理するシステムであるEMM（Enterprise Mobility Management）において､moconaviはあらゆるセキュリティ懸念事項をクリア｡その他､労務規定の変更に対応できる柔軟なポリシー設定機能も備えています｡ ◆MAM市場で6年連続シェアNo.1※◆ 　MAM(Mobile Application Management)とは､スマートフォンやタブレット端末などのスマートデバイスにインストールしたアプリケーションを管理する仕組みです｡主に業務で使用するアプリケーションで扱っているデータが流出するのを防ぐために使われており､各企業で私有の端末を業務に活用するBYOD(Bring Your Own Device)が進む昨今､業務データの漏洩リスクを避けるため､さまざまな業種･業界で利用されています。 ※2019-2024年版「エンドポイント管理市場のマーケティング分析」（テクノ・システム・リサーチ）

連携サービスは、Office365、サイボウズ、GoogleAppsなどのグループウェアや、Dropbox、boxなどのクラウドサービス。Salesforce、SanSan、kitoneなどのCRMサービス、docomo、ソフトバンクなどのキャリア系VPNなどが対応可能です。

自律（自立）性・チームワーク・可視化（透明性）を大事にしながら、デジタルワークプレイスとオフィスワーク両方において生産性を重視した環境を体現しています。

リモートワーク可能な100％クラウド環境で、「moconavi（モコナビ）」とVPN+RDPでどこでも働けるような環境を実現しています。

誰もが「Your Style」を制約なく実現できる社会を創ることが、私たちレコモットの目指す姿。

なにをやっているのか

moconaviは、スマートデバイスから社内の様々なシステムへ安全にアクセスするためのリモートワーク/テレワークプラットフォーム。

連携サービスは、Office365、サイボウズ、GoogleAppsなどのグループウェアや、Dropbox、boxなどのクラウドサービス。Salesforce、SanSan、kitoneなどのCRMサービス、docomo、ソフトバンクなどのキャリア系VPNなどが対応可能です。

なぜやるのか

誰もが「Your Style」を制約なく実現できる社会を創ることが、私たちレコモットの目指す姿。

3つのバリューに沿った行動や意思決定を行っている。

【ビジョン】 Envision Your Style ～誰もが「Your Style」を制約なく実現できる社会～私たちレコモットは、「つなげる×テクノロジー」によって、新たな時間と機会を生み出し、あなたらしい価値を創造する支援をします。そして、つながった全ての人たちが、こうありたいと心から願う Work Style と Life Style を「Your Style」として実現し、多様な「あなたらしさ」が尊重される社会を目指します。【ミッション】テクノロジーによって、あらゆるコミュニケーションのハブとなる【バリュー】 ◆Fun to try.　変化を愉しみ、まずやってみる！　目的を持ち、方法を考え、挑戦の第一歩を踏み出す。結果から学び、変化を愉しみ、やり続ける。 ◆Take initiative.　誰かではなく、自分が動く！　主体性を持って、未来像を描き、自ら課題に挑み、プロフェッショナルとして結果と成長にコミットする。 ◆Beyond the team. 　チームを超えて、違いを生み出す！　チームの枠にとらわれず、対話することで、互いを受け入れ、多様性を尊重し、違いを生み出す。＜弊社で働く魅力＞ ◆リアルな社会的な課題を直接聞きながら事業拡大、ついには社会貢献にも繋がる◆ 　新型コロナウイルス感染症の影響により企業のリモートワーク化や業務効率化・業務改善が急務であり余儀なくされている状況です。ただし、急務ではあるが「リモートワーク/テレワークを進めるがまず何をしたら良いかわからない」「セキュリティ面が不安」といったお問い合わせを数多くいただいております。そのようなリアルな社会的な課題をひとつひとつ解決をしていきながら、事業拡大を進めて行くことは社会貢献にも繋がると考えています。 ◆大手銀行・金融庁・大手メーカー他、幅広い規模・業種のクライアント企業へのサービス提供経験ができる◆ 　KDDI・三菱地所・高島屋・ハーゲンダッツ・イオンモール・東急百貨店・中部国際空港セントレアグループ等、様々な規模や業種のクライアント企業への実績があり、サービスの提供経験ができます。（敬称略させていただいております。） ◆リモートワーク化を進める事業を展開している弊社だからこそ、デジタル・オフィスワークの両方の生産性を重視◆ 　私たちは、まだまだベンチャー企業であり50名規模のエンジニアが一番多い環境です。リモートワーク化を進める事業を展開している弊社だからこそ、デジタル・オフィスワークの両方の生産性を重視しており、ラッシュを避けるコアタイムなしのフルフレックスや自社サービス「moconavi（モコナビ）」を活用し、リモートワーク可能な100％クラウド環境であることはもちろん、書籍購入や業務時間内のセミナー参加もOK！というエンジニアの開発環境も整っています！

どうやっているのか

自律（自立）性・チームワーク・可視化（透明性）を大事にしながら、デジタルワークプレイスとオフィスワーク両方において生産性を重視した環境を体現しています。

リモートワーク可能な100％クラウド環境で、「moconavi（モコナビ）」とVPN+RDPでどこでも働けるような環境を実現しています。

◆自律（自立）性・チームワーク・可視化（透明性）を大事に。リモートワークを進める事業を展開している弊社だからこそ、デジタル・オフィスワークの両方において生産性を重視した環境整備◆ 2007年よりリモートワークを進める事業を展開している弊社だからこそ、自律（自立）性・チームワーク・可視化（透明性）を大事にしながら、デジタルワークプレイスとオフィスワーク両方において生産性を重視した環境を体現しています。 ◆「moconavi（モコナビ）」と連携させ、どこでも同じ働き方ができる、デジタルワークプレイスの充実◆ 　リモートワーク可能な100％クラウド環境で、「moconavi（モコナビ）」とVPN+RDPでどこでも働けるような環境を実現しています。業務は主にVPN接続で会社のネットワークにつなげたノートパソコンで行いPCから離れた環境で仕事する際には、「moconavi（モコナビ）」を使ってスマホからメールを確認します。また、プロジェクトの管理には、「moconavi（モコナビ）」と連携させた、「Redmine（レッドマイン）」を活用する他、勤怠管理システムも連携させているので、業務を円滑に遂行することが可能です。 ◆ラッシュ時に出社を避ける、コアタイムなしのフルフレックス制度◆ 　弊社は、コアタイムを設けずフルフレックスでの勤務としています。フリースペース・フリーアドレスなどオフィスに出社をした際には最高の環境で作業をしていただくために、小さい規模ながらリアルワークプレイスにも投資をしています。 ◆新しい技術を取り入れる、書籍購入は会社の経費でOK！業務時間中のセミナー参加OK！とキャリアアップにも惜しみなく投資◆ 　私たちは自社プロダクトを開発しているためエンジニアが40%以上の組織です。そのため、新しい技術を取り入れていく開発工程はもちろん、書籍購入は経費OK・業務に関連する有償セミナーへの参加も可能です。エンジニア組織の制度や組織文化を醸成していくフェーズでもあるため、チーム全員で理想のチームを作っている段階です。

こんなことやります

27卒限定│東京対面／ランチ座談会付１Dayインターンシップ 2026.02.12(木) 10:30～【プログラム】　 ※内容は変更になる可能性がございます。 ■オープニング代表取締役CEOの東郷よりご挨拶。 IT業界全体と、その中で私たちがどのような役割を果たしているのかお伝えします。 ■レコモットの組織を知るレコモットでは、エンジニア・営業・事業推進・経営管理など様々な役割の社員が活躍しています。部門長、若手社員など幅広い年次の社員が登壇。当社の果たしている役割、各職種のリアルを体感いただきます。 ■ランチ座談会／レコモットの人を知る若手社員とランチタイム！当社のことに関わらず、キャリアに関するお悩みやこれからの業界研究の進め方など、ぜひフラットにご相談ください。 ■グループワーク／レコモットが作る働き方のミライを一緒に考えよう！レコモットは、テクノロジーで『あなたらしい働き方』を、制約なく実現できる社会を目指しています。今回のグループワークでは、セールス・エンジニアどちらの視点にも立って、プロダクトの改善や販売方法の検討など、より一層の価値提供を行うためのプレゼンにチャレンジしてみましょう！ ※当社の社内研修で実施しているコンテンツです。 ■発表・フィードバック代表取締役の東郷、部門長など、当社の経営層から各チームにフィードバックをさせていただきます。 ■今後のご案内今後のスケジュールについてご案内いたします。 ■カジュアル面談（ご希望者）個別での面談を希望いただける方には、より深く今後のキャリアについてお話させていただきます。【服装】自由当日の予約なしでの参加は受け付けておりません。ご希望の方はメッセージにてご連絡ください！

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