今回募集するのは、営業・事業推進責任者候補です。 社内では、将来的なCOO候補として考えています。 ただし、最初から肩書きだけのCOOを任せたいわけではありません。 まずは、代表と並走しながら、営業・商談管理・外部接点づくり・売上計画の実行を担っていただきます。そのうえで、段階的に事業推進、営業体制づくり、採用、組織づくりまで関わっていただきたいと考えています。 現在のfuunは、Web制作・ブランディング・マーケティング・採用広報の支援を行っています。サービスとして提供できる幅は広がってきましたが、営業や外交、商談管理、事業推進を担う人材がまだ足りていません。 お願いしたいのは、単に案件を取ってくる営業ではありません。 どんな顧客に価値を出せるのか。 どの案件を受けるべきか。 どうすれば継続的に相談される関係をつくれるか。 売上をどう作り、どう管理するか。 こうしたことを、代表と一緒に考え、実行していくポジションです。 具体的には、売上計画の作成、営業ターゲットの整理、見込み顧客リストの作成、紹介・パートナー・既存顧客からの商談創出、商談管理・CRM運用、提案前の情報整理、顧客やパートナーとの関係構築などをお任せします。 最初の目標は、月3件以上の案件獲得につながる営業活動の型を作ることです。 ただし、何でも受注すればよいとは考えていません。 fuunが増やしていきたいのは、経営者の壁打ち、課題整理、ブランド設計、Webサイトリニューアル、採用サイト・採用広報、サービスサイト設計、LP・広告導線、業務改善、継続的なマーケティング支援など、上流から関われる案件です。 このポジションでは、営業力だけでなく、案件の質を見極める力も大切にしています。 働き方は、フルリモート・フルフレックスが基本です。コミュニケーションは、Slack、Zoom、Notion、Google Workspaceを中心に行い、週2回の全体ミーティングと案件ごとの打ち合わせで進めています。 まだ、分業体制、教育制度、採用体制、営業体制は整備途中です。完成された組織ではありません。 その分、自分で考えて動ける方にとっては、役割や仕組みを一緒に作っていける余地があります。 営業だけでなく、事業づくりに関わりたい方。 代表直下で、裁量を持って動きたい方。 未整備な環境を、自分の手で整えていくことに面白さを感じる方。 将来的に、COOや事業責任者のような役割を担っていきたい方。 まずはカジュアルに、fuunの今の状態と、これから作りたい組織についてお話しできればと思います。