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真に価値あるコンサルとして。経営にインパクトを与える次世代PMを募集

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on 2026/06/27

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真に価値あるコンサルとして。経営にインパクトを与える次世代PMを募集

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高橋 才将

2020- FAKE Inc. CEO 2012- Timers Inc. Founder (ex-CEO) 家族アプリFamm 2010- Hakuhodo

Kota Okazaki

業務委託で働ける企業さんを探しています。 FAKE, inc Co-founder & Partner 兼 Fjord / Accenture Interactive Design Lead。 前職グリー株式会社にて新規事業及びゲーム事業戦略室、経営企画部にて戦略立案及び実行を担当。学生時代は、デザインシンキングを軸にIoTの産学研究(HCD/プロダクト及びシステムデザイン)を行う傍ら、SloganでのUIUXデザイナーを経て、Timers incの立上げ時に参画。 リーマン業の傍ら、個人で企業の支援(経営/デザイン/マーケティング・ブランディング)をしながら、2020年1月、DXデザイン事業を手掛けるFAKE, inc.を共同立ち上げ。 https://fake.inc/ https://zakioka.design/

Gibo Kenji

Apple Japan合同会社に入社後、Sales Teamに所属し、家電量販店におけるチャネルビジネスの中で、営業と販売に従事。営業実施の経験からビジネスを理解したデザイナー、事業成長のためのデザインを実践すべくキャリアをスタート。議論を整理し迅速に具体的なデザインに落とし込みながら、ユーザーヒアリングを繰り返しブラッシュアップを行なっている。

ITメガベンチャーに内定!未経験の学生も大きく成長できる、FAKEのUI/UXデザイナーインターン

Gibo Kenjiさんのストーリー

赤川 未來

To envision, design, and engineer products that drive the human race forward, and to believe in the progress, no matter how incremental it is.

FAKEのメンバー

2020- FAKE Inc. CEO 2012- Timers Inc. Founder (ex-CEO) 家族アプリFamm 2010- Hakuhodo

なにをやっているのか

FAKEは、AIネイティブな総合コンサルティングファームです。 大手企業を中心に、DXや事業成長のためのコンサルティング・デザイン・開発を一気通貫で提供し、構想から実装まで一貫して伴走します。 ■ FAKEならではの環境 ・大手企業案件からスタートアップまで、多様な業界・規模のプロジェクトを経験できる ・AIを積極活用した、最先端のものづくりアプローチを実践している ・コンサルティング・デザイン・開発を一気通貫で提供するため、上流の戦略から実装まで関われる ・非分業制のため、職種の枠を超えてプロジェクト全体に関与できる ■ 支援領域:https://www.fake.inc/Service ・新規事業の立ち上げ ・サービスグロース・CX改善 ・基幹システム・業務システムの開発 / 刷新 ・マーケティング支援 ・AI導入支援 ・FDE型支援 ■ 実績の一例:https://www.fake.inc/work ・大手保険会社の横断型組織を立ち上げ、オンライン・オフライン・営業支援システムにわたる顧客接点を一気通貫でデザイン改善 ・大手製造業のスマート工場構想実現に向け、全社AIプラットフォームの体験定義から構築・開発まで一気通貫で支援 ・公営競技事業の大規模サービス統合にあたり、複数ベンダー・タイトなスケジュールの制約下でデザインドリブン®︎を活用し、UI/UXをフルリニューアル ・広告×金融サービスの新規事業立ち上げからグロースまで一貫支援し、LPリニューアルで申込率160%改善・リリース2年で累計取扱高200億円を突破 社会インパクトの大きいものづくりを、一貫して手掛けています。 ■ 経営陣:https://www.fake.inc/member スタートアップの創業者・元CEO兼デザイナー、外資系コンサルティングファームやメガベンチャーでの経営戦略経験を持つデザイナー、Apple出身のエンジニアマネージャーなど、事業・経営・技術に深い理解を持つメンバーと近い距離で働くことができます。

なにをやっているのか

FAKEは、AIネイティブな総合コンサルティングファームです。 大手企業を中心に、DXや事業成長のためのコンサルティング・デザイン・開発を一気通貫で提供し、構想から実装まで一貫して伴走します。 ■ FAKEならではの環境 ・大手企業案件からスタートアップまで、多様な業界・規模のプロジェクトを経験できる ・AIを積極活用した、最先端のものづくりアプローチを実践している ・コンサルティング・デザイン・開発を一気通貫で提供するため、上流の戦略から実装まで関われる ・非分業制のため、職種の枠を超えてプロジェクト全体に関与できる ■ 支援領域:https://www.fake.inc/Service ・新規事業の立ち上げ ・サービスグロース・CX改善 ・基幹システム・業務システムの開発 / 刷新 ・マーケティング支援 ・AI導入支援 ・FDE型支援 ■ 実績の一例:https://www.fake.inc/work ・大手保険会社の横断型組織を立ち上げ、オンライン・オフライン・営業支援システムにわたる顧客接点を一気通貫でデザイン改善 ・大手製造業のスマート工場構想実現に向け、全社AIプラットフォームの体験定義から構築・開発まで一気通貫で支援 ・公営競技事業の大規模サービス統合にあたり、複数ベンダー・タイトなスケジュールの制約下でデザインドリブン®︎を活用し、UI/UXをフルリニューアル ・広告×金融サービスの新規事業立ち上げからグロースまで一貫支援し、LPリニューアルで申込率160%改善・リリース2年で累計取扱高200億円を突破 社会インパクトの大きいものづくりを、一貫して手掛けています。 ■ 経営陣:https://www.fake.inc/member スタートアップの創業者・元CEO兼デザイナー、外資系コンサルティングファームやメガベンチャーでの経営戦略経験を持つデザイナー、Apple出身のエンジニアマネージャーなど、事業・経営・技術に深い理解を持つメンバーと近い距離で働くことができます。

なぜやるのか

■ ミッション LIFT THE NORM.(あらゆるものづくりの基準を上げる) ■ 背景 ソフトウェア開発において、体験の議論は抽象的になりがちで、関係者間の認識がなかなか揃わない。 リリースしても、意外と使われない、理解されない。 こうした課題を解決するために生まれたのが、「デザインを上流から活用する」というアプローチです。 ■ 目指す姿 社会は、体験によって整備されていくと考えています。 特定のサービスを磨くだけでは足りません。 社会に大きな影響を持つ、より多くのサービスの品質を底上げしていく必要があります。 世の中のものづくりの基準を自分たちが引き上げ、豊かな体験で溢れる社会をつくることが、私たちの目指す姿です。 ■ 6つのバリュー:https://www.fake.inc/culture より優秀なものづくり人材が、最大限に活躍できる環境をつくるために、6つのバリューを掲げています。 ・JUST MOVE🚀 いち早く動こう ・PRODUCT DOPE😎 プロダクトを愛そう ・OWN YOUR WORK👍 自らの領域に責任を持とう ・GET GROOVY🔥 互いに刺激し合おう ・OVER COMMUNICATE📣 自ら対話を生み、前に進める。 ・SEEK MINIMAL💘 本質を追求しよう ・GOOD VIBES ONLY👏 常に前向きでいよう

どうやっているのか

FAKEは、「デザインドリブン®︎とAI」を組み合わせたアプローチで、コンサルティング・デザイン・開発を一体で提供しています。 ■ デザインドリブン®︎とは:https://www.fake.inc/design_driven プロトタイプとヒアリングを活用し、顧客・ユーザーの声を取り入れながら、開発業務効率化と効果最大化を目指す手法です。 従来型の開発では、抽象から具体へとステップバイステップで進むため、開発着手まで長い時間がかかっていました。 FAKEでは「抽象と具体を行き来する」アプローチをとります。 ・仮説やアイデアをいち早くプロトタイプに落とし込む ・プロトタイプをもとに関係者でディスカッションする ・早期にユーザーヒアリングに当て、反応を上流の議論に戻す このサイクルを繰り返すことで、本当に必要な開発投資を見極めます。 要件定義の段階でモノができた状態で臨むため、認識齟齬が減り、開発がスムーズになります。 ■ AIで、デザインドリブン®︎がさらに加速する AIの進化により、プロトタイプの開発コストは大幅に下がりました。 「動くもので事業開発・DXをする」アプローチが、より現実的になっています。 FAKEでは、AIを積極的に取り入れながら、より速く・より精度高く顧客に当てることで、事業の成功確度を上げていきます。 ■職種横断できるAIネイティブな組織 全員で事業の解像度を高めながらプロジェクトを推進。 デザイナーはほぼすべてビジネス職からのリスキル人材で組成するなど、領域横断できるAIネイティブな組織を実現。

こんなことやります

現在、FAKEではAIとデザインを掛け合わせた、大手企業のシステム刷新やプロダクト開発支援事業が急成長しています。 今回は、大手物流ソリューション企業様案件にて、特定のドメイン知識(専門性)の深さよりも、 現場に入り込んで泥臭く課題を可視化し、意思決定を推進でき、PMとしてプロジェクトを牽引していただける方を募集します。 これまで培ってきた高度なマネジメント力・プロジェクト推進力に、FAKEの「AI×デザイン」という強力なソリューションを掛け合わせることで、 提案に留まらない、大手企業の基幹システムや業務のあり方をドラスティックに塗り替える当事者になれる環境がここにあります。 【業務内容】 ・As-Is ヒアリング、課題の抽出および可視化(営業〜設計〜調達〜施工〜サービスのバリューチェーン全体) ・To-Be 像の策定を具体〜抽象でそれぞれ行い、システム要件定義を支援する ・システム及びベンダーの調査 ・データ入力の一元化と固有ID管理に向けた、データモデル整理と全社横断でのシステム連携方針の示唆提言 ・事業部門およびシステム関連部門を含む、多様なステークホルダーとの折衝・合意形成 【必須条件】 ・コンサルティングファームや製造物流領域ソフトウェア企業等における、システム導入の構想策定または要件定義フェーズのリード経験 ・PMOとしての能力(プロジェクト推進、管理、PM支援) ・調査、交渉、検討判断に足る資料作成能力 ・開発、プロセスデザイン等、専門性を持った様々な部署との連携経験 ・複数プロジェクト、多様なステークホルダーを巻き込んだ開発案件を牽引したご経験 【尚可条件】 ・AIを用いたモックやプロトタイプの構築、デジタルツイン等への興味関心 ・要件定義から入ることで、弊社開発やデザインコンサルティングとの連携が行えること ・製造業または物流・SCM領域に関する深い業務知見(案件管理、倉庫配置・業務工程の改善、保守サービス等) ・ビジネスレベルの英語力や中国語力(読み書き・会話/交渉・MTGが可能レベル。なくてもOK) ・ベンダーマネジメント経験 または ベンダー/コンサルティング会社におけるアカウンティング活動経験(プロジェクト収支の設計とセールス活動における利害調整) FAKEでは、2020年の創業当初から大企業をパートナーとして、数多くの大規模DX案件を手掛けています。 スタートアップとは異なる、大きな資本ならではの戦い方で、潤沢な開発リソースを持って、社会にインパクトのあるものづくりをすることができます。 大手クライアントと強固なリレーションを構築し、 AIとデザインドリブンという独自のアプローチ手法を武器に、真のDXを日本の各産業へ普及させ、 一緒に組織を大きくしていくコアメンバーの挑戦をお待ちしています。
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
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    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2020/01に設立

    30人のメンバー

    東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイス