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2020年卒!日本の新卒採用方法に違和感を感じている学生さん募集!

冒険法人プラコレ

冒険法人プラコレのメンバー

全員みる(8)
  • 2017年新卒のとても優秀なデザイナー!副編集長!

  • 若干24歳にしてDressy編集長に!コレボドレスを企画し、この春リリース!ドレス事業から編集部統括まで、若いのにすごい!

  • 2017年新卒の敏腕ディレクター!年商1.5億円を突破したチームのリーダーに就任!

  • 大学卒業後、【店舗、アパレルコンサルティング企業】に入社。
    約2年間の間に、3店舗のアパレル店舗運営代行店の販売員として従事。

    入社半年でgelato pique新店舗立ち上げメンバーとして携わり、副店長、店舗VMD、スタッフビジュアルリーダーを兼任し、
    全国62店舗の中からgood スタイリング賞に選ばれる。

    可愛い空間、ファッション、コスメ、海外雑貨、ミュージカルが好き。

    女性のライフスタイルがわくわくするものを生み出していきたい。

なにをやっているのか

  • A6c605e4 2852 4398 92a4 13d004a41ac7?1549081884 正社員で40名超えました!仲間を大切にしたい!
  • 40403927 bd92 4823 8cc9 a9d2a9ae51f2?1542163044 人気デザイナーとのコラボドレス企画開始スタート!

冒険法人プラコレは、
「自由な結婚式をつくる人を増やす」
をサービス理念に

世界に結婚式を増やして世界平和にしたいと本気で思っている仲間たちとブライダル業界で大冒険をしています!

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❁プラコレの口コミ・評判(お客様の声)
https://pla-cole.wedding/reviews

◎運営サービス
〜自由な結婚式をつくる人を増やす〜
<メディア事業>
◎プラコレWedding
https://pla-cole.wedding/
◎Dressy(ドレシィ)
https://dressy.pla-cole.wedding/
◎フォトウェディング予約サイト(ainowa)
https://photo-raku.e-bridal.tv/
◎沖縄体験予約サイト(みーぐる)
https://www.umi-pon.jp/

<パートナー事業>
◎ブライダル業界専門HP制作
◎SNSブランディング
◎各webSNS広告

*❁Instagram合計15万人突破❁*
@polacole,@wedding_adviser,@farny_wedding,@farny_item
https://www.instagram.com/placolewedding/
https://www.instagram.com/farny_wedding/

*❁SNS合計45万人に突破❁*
Facebookプラコレ,Facebookドレシィ.Twitter
https://www.facebook.com/placole/

❁ドレシィちゃんLINEスタンプ発売中!
https://store.line.me/stickershop/product/3115926

・冒険法人プラコレ
http://pla-cole.co/
・子会社サンネット
https://www.012sun.net/
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なぜやるのか

  • B6ca6a42 21b9 430c a219 7a5051722502?1531448347 愉快な仲間たちがたくさん!半分が在宅メンバーで構成されています
  • 9ab947c6 26dd 4b5b b86e 62794296c8fe?1546658963 鎌倉や沖縄にオフィスを構えています

仲間がどんどん増えています!
仲間がいるから冒険が楽しい!

「仲間」を日本で一番大切にする企業でありたいと考えています!

経営理念
「みんなでみんなの夢を叶える会社にすること」
「新しい価値を創造し続けられる会社にすること」

社名「冒険法人プラコレ」に込めた想い

「自由な未来をつくる」

「常識にとらわれないアイデアで、自由な未来をつくる」会社にするために。まず、自由な未来とは、何か? 私たちは、「自由な未来」=「選択肢の多い未来」と定義します。

自分では“探す”ことができなかった情報が“届く”ことで、新しい価値観が芽生え、人生の選択肢が増え、新しい自分に出会えるきっかけとなり、夢の幅を広げられるきっかけとなる。

働き方も、サービスも、自由な選択肢を増やしていく会社にしたいと思っています!

<拠点(ベース)>
沖縄、鎌倉

<拠点(シェアオフィス/在宅)>
名古屋、福岡、大阪、東京、(仙台、北海道も募集)

<会社の考え方>
CEO(むーここ)ブログ
http://profile.ameba.jp/muucocofufu

どうやっているのか

  • 468158f2 f471 48ec 9552 c8cfa324d87e?1525053675 沖縄入社式の模様!総勢40名に拡大!
  • 3e05755b c20d 460a 80fa 426fb2254480?1551750594 女性向けのメディアつくってます!沖縄も大好きです!

冒険法人プラコレメンバーが大切にしている7つの行動指針

1「冒険心」失敗を批判するより、挑戦を褒める!
2「お客様最優先」お客様のことを最優先する
3「仲間を認める」お互いに認め合い、助け合い、成長する
4「 嘘をつかない」失敗や弱みを正直に言えて、助けてもらえる人になる
5「できる発想」シンプルに“できる”から発想する
6「 自ら変わる」自分が変わることで、周りを変える
7「 期限を守る」みんなの時間を大切にする
8「技術を磨く」得意分野を伸ばす

この8つを大切にしているメンバーです!

こんなことやります

今の日本の新卒採用のあり方に違和感を感じている学生さんを募集します!一括で説明会を開催し、エントリー者の中から、面接を繰り返しふるいにかけていく説明会や採用方法に一体なんの意味があるのでしょうか?

そんな新卒採用に違和感を感じ、説明会に参加しないと応募できない会社なんていきたくない!って思っている新卒を募集します。

冒険法人プラコレは、
新卒採用に一番力をいれています!

創業1年目から3人の新卒を採用しました。
2018年は2名
2019年は4名
2020年は10名採用したいと思います!

代表の新卒にかける想いは別格です。

新卒を採用する理由は、
新卒は無限の可能性を秘めているからです!

最初の新卒3名は、何にもない....たった5人くらいしかいないプラコレを社会人最初の会社として選んでくれました。

正直本当にこの子たちを幸せにできるんだろうかと不安でしたが..

「新卒で入ってくれた会社をなくしてはいけない!」と
創業メンバー中心に奮起し、一致団結したのを覚えています。

まだ、たった、3年前のこと。この3年で、この3人はもはや会社の中心以上の活躍、いなくてならない存在になり、会社を育ててくれました。

創業1年目から僕たちは新卒が作る会社にしたいと思い、新卒を大切にしてきましたがこの戦略は間違っていなかったと確信しています。

さて、もう一度、、

2017年3名
2018年2名
2019年4名
2020年10名(←希望)

採用したいと思っています!

とはいえ、採用基準は落とさずに、徹底して人柄を見て、育ててあげたい、この子なら大切にしたい!そんなことを思える子を仲間に入れたいと思います。

今の時代、大手にはいり優秀な人たちと競いながら成長するより、なんでも挑戦し失敗できるスタートアップにジョインしたほうが圧倒的に成長できます。

とにかく、一生懸命で、ハラハラドキドキの毎日が楽しい。社会のマナーをおしえてくれる先輩はいないので..逆に理不尽な伝統はまったくなし!自分で学べる環境が楽しい!って思える人は、冒険法人に絶対に向いていると思いますよ。

価値観

会社の価値観をもっと見る
メンバーの多様性

同じ職種の人は5人以上いません!

時間や場所に縛られない

プラコレは、5名が在宅!鎌倉、横浜、福岡、名古屋、大阪、沖縄に拠点があります!

インターン歓迎

新卒合同説明会はやっていません!インターンで社員と同じ仕事を経験してから新卒として内定をだしています。

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 2020年新卒,2019年新卒
採用形態 新卒採用 / インターン・学生バイト
募集の特徴 週末からのコミットでもOK / 友達と一緒に訪問OK / 学生さんも歓迎
会社情報
創業者 武藤 功樹
設立年月 2015年11月
社員数 41人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / メディア・出版 / 広告・販売促進

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地図

神奈川県鎌倉市小町1丁目13-12 本覚寺ビル4F

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