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中途採用
セールスポジション
on 2019/06/24 1,036 views

IT × フリーランスで新しい働き方を提案する営業職を募集中!

株式会社クラウドワークス

株式会社クラウドワークスのメンバー もっと見る

  • 1社目 リクルートキャリア
    新卒紹介事業にて、営業企画、推進、営業まで幅広く担当。
    2社目(現職)クラウドワークス
    新規事業立ち上げなど複数の部署を経て、現在はクラウドテック事業部 部長。

  • 林業→IT→林業を経て、社会のインフラになりうるクラウドソーシング事業に共感し、クラウドワークスへジョイン。
    クラウドテック事業部首都圏営業部マネージャー

  • 坂本 徹平
    セールス

  • 経歴
    株式会社クラウドワークスの新卒1年目。フリーランスのためのエージェントにてキャリアアドバイザーを担当しています。

    兵庫県立国際高校→早稲田大学国際教養学部(フィンランドのヘルシンキ大学へ留学(10か月)→NPO法人エンカレッジ早稲田支部


    やってきたこと
    ・ジャズバンド
    ・日本舞踊
    ・ベトナムでの教育支援ボランティア
    ・留学メディア(アブログ合同会社)でインターン(1年間)
    ・株式会社パソナの地方創生事業Travel Hub MIXのオープニングスタッフとして、企画運営のインターン(1年間)
    ・キャリア支援のNPO法人エンカレッジ早稲田支部のメンターとして、就活生のキャリア支援...

なにをやっているのか

  • 日本最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」を運営

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。

そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるようにな、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。

▼運営サービス▼
・クラウドワークス https://crowdworks.jp/ 
・クラウドテック https://crowdtech.jp/ 
・サイタ https://cyta.jp/ 
・ビズアシスタントオンライン https://bizasst.co.jp/ 
・ブレインパートナー https://crowdworks.jp/static/lp/brainpartner/ 
・3スタ https://sanprostyle.com/ 
・フィークル https://feecle.works/ 
▼運営メディア▼
・「パラレルジャーナル」- 新しい働き方に関する情報を発信 http://www.p-journal.jp/ 
・「kuguru(クグル)」- ITエンジニア・デザイナー向けメディア https://kuguru.jp/ 

なぜやるのか

我々は『”働く”を通して人々に笑顔を』というミッションを掲げています。

いまの社会において、“働く”ことの意味は急激に変化しており、「仕事は収入を得るためのもの、生活は消費するだけのもの」という時代は終わりを告げ、仕事・生活の両面において、モノ・サービスの流通がネットにより活性化し、個人が収入を得られる手段はより多様化してきています。

そういった変化の中において、金銭的な報酬だけではなく、共感や感謝といった感情の報酬も大切になってきたのではないかと考えています。一つの「ありがとう」が笑顔を生み、人生の転機をもたらすこともあるはずです。

クラウドワークスを通して、他者にどんな笑顔を提供できるか、私たちはそのことだけを追求していきたいと考え、このミッションを掲げています。

また、ビジョンとして『働き方革命』という言葉を掲げています。

私たちのイノベーションの指標は、「インターネットを通して個人に届けた報酬額」と捉えており、私たちはこの指標で、世界最大を目指しています。売上や利益は、そのイノベーションの結果にしかすぎず、目指すのは、仕事・生活、サービス・モノの垣根なく、あらゆる領域と方法でインターネットを通して、個人が報酬を得る機会を最大化していくことです。

そして、届けたいのは、金銭的な報酬だけではなく感情の報酬も含まれ、他者からの共感や感謝が取引される、新しいインフラづくりこそが、私たちの挑戦です。

どうやっているのか

クラウドワークスには様々なバックグラウンドをもった社員が在籍しております。

日本を代表するような大手メーカー企業や外資系コンサルティング会社から転職をしてきた者や、全くことなるプロダクトの開発に携わっていたエンジニアや、大学を卒業して弊社に入社してくれた者など、多種多様な社員が在籍しております。それぞれに共通しているのは、クラウドワークスのミッションとビジョンに共感して、『世の中をよりよくしたい』『働き方の多様性を生み出したい』といった想いを持ち、それを実現するために行動している点です。

また、副業をしながら働く社員や子育てをしながら働くママ社員、家からリモートで働く社員など、働き方も社員それぞれです。もし、弊社で働く環境や社員についてもっとお知りになられたい方は、是非とも社員のブログを下記よりご確認下さい!

https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/139932
https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/129176
https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/114004
https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/141208

こんなことやります

IT業界において、エンジニアの人手不足は各企業にとって深刻な経営課題となっております。同時に、エンジニアの方々も自由な働き方を求めて、フリーランスとして働き始める方々も増えてきています。

『クラウドテック』はそういった市場の中で、フリーランスがもっと自由な働き方を実現するために、また人手不足で悩む企業に、フリーランスのIT人材活用という新たなソリューションの提案を行っています。

フリーランスの市場は今後さらなる成長が見込まれるものの、まだまだ発展中の市場となります。今後、さらに市場を拡大させるために、営業として企業の課題を一緒に解決してくれる方を募集しております!

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▼営業は何をするのか?
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エンジニアの採用やIT領域においてリソースが足りていない企業に対して、フリーランスの方々の活用をご提案して頂きます。

【具体的な仕事の流れ】
・フリーランスの方々の活用という、 新しい人的リソースを提案します。
・提案相手は企業の人事担当者や開発責任者、経営者など様々です。
・また、BtoBマーケティング戦略やBPR施策の立案および実行もお任せします。
・その他サービス価値向上に向けた施策打ち出しも行います。

※新規電話などはアウトソースしており、営業効率の最大化に注力しています。
※フリーランサーとのやりとりはキャリアアドバイザーが行います。
※商談~成約までは約1か月程度の期間となることが大半です。

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▼どんな人が向いている?
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『日本の働き方を変えたい』
『エンジニアの採用市場を変えたい』
『新規事業を大きくしていきたい』
『マーケットを大きくするような営業をしたい』

もし、上記のような想いをお持ちでしたら、営業としてご活躍頂ける可能性は十分にあるかと思います。まだまだ始まったばかりのサービスになるので、変化の多い環境を一緒に楽しめる方と働くことができたら幸いです!

わからないことや気になることなどたくさんあると思いますので、ぜひ面談の際に色々とお話させて下さい!

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会社情報
株式会社クラウドワークス
  • 2011/11 に設立
  • 288人のメンバー
  • TechCrunchに掲載実績あり /
    3000万円以上の資金を調達済み /
    1億円以上の資金を調達済み /
  • 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階
  • IT × フリーランスで新しい働き方を提案する営業職を募集中!
    株式会社クラウドワークス