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あなたの肩書を、マーケティングデザイナーに変えて、キャリアをアップさせる

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on 2020/01/31

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あなたの肩書を、マーケティングデザイナーに変えて、キャリアをアップさせる

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西村竜也

20代からアパレル業界にて販売職を行っていました。30代になってデザインに携わる仕事がしたいと考え模索する日々。そこでWEB業界に興味をもち独学でWebの勉強を始めました。現在は株式会社FREE WEB HOPEにてデザイナー、インターン事業を行っております。 為せば成る!!

小出有紀

フロントエンドエンジニア コーディングを担当しています。 当社のランディングページはかなりクオリティが高いので、そのクオリティを、UXの視点でさらに高めていきます。

榊はるか

まったくデザインと無関係な大学・学部の大学生が、フリーウェブのデザインインターンに参加し、そのままフリーウェブでデザインアシスタントとしてアルバイト開始。 のちに、正社員として入社! デザインの道に進みたいと思い、その軌道に乗ることができてとてもうれしい&楽しいです! ただ単にきれいにデザインするだけでない。ユーザーの態度変容を起こす、ページで達成したい、といった目的をしっかりと落とし込み、デザインの力で実現していくおもしろさと難しさを実感しています。一緒にがんばりましょう!!

株式会社free web hopeのメンバー

20代からアパレル業界にて販売職を行っていました。30代になってデザインに携わる仕事がしたいと考え模索する日々。そこでWEB業界に興味をもち独学でWebの勉強を始めました。現在は株式会社FREE WEB HOPEにてデザイナー、インターン事業を行っております。 為せば成る!!

なにをやっているのか

当社はWebマーケティングの会社です。 と同時に、デザインクオリティをかなり追及する制作会社でもあります。 私たちは、マーケ視点での企画・プランニングを提案することもでき、そして実際のクリエイティブ(LP、広告バナー、HPなど)も提供できる会社です。 マーケがすべての基礎なので、もちろんデザイナーもマーケティングの知識があります。 ターゲット(ペルソナ)に応じて、デザインももちろん変わります。 どのタイミングで目に触れるクリエイティブか、というフェーズによっても、デザインは変わります。 当社のWebデザインは、ただきれいでおしゃれなWebページをつくればよいという考え方ではありません。 しっかりと、結果を出すための企画であり、クリエイティブです。 成果を出して、お客様によろこんでいただける仕事をしましょう! そして、あなた自身も根拠のあるデザインをするためのマーケティング×デザインの実績をつみましょう! お客様にもよろこんでいただける、 自分たちも存在価値・市場価値を高められる それを実現するのが株式会社FREE WEB HOPEです。
代表の相原です、パーカーをめっちゃいじられます。
オフィスは壁もなく自由な空間。
やってみたいことはとりあえずやってみよう精神、提案した際の周りのメンバーの前のめりな姿勢も半端ないです。
社員平均年齢は30歳ほど。5年後には社員数100人にして、インパクトをもっと大きくしていきます!!
わくわくする事業を創造するには、まずは働く私たちがわくわくしなければ!でもやっぱり「学び」も大切ですよね(インターン風景)
デザイナーはどの部署とも密接に関わって正確に情報をつかんで仕事を進めていきます

なにをやっているのか

代表の相原です、パーカーをめっちゃいじられます。

オフィスは壁もなく自由な空間。

当社はWebマーケティングの会社です。 と同時に、デザインクオリティをかなり追及する制作会社でもあります。 私たちは、マーケ視点での企画・プランニングを提案することもでき、そして実際のクリエイティブ(LP、広告バナー、HPなど)も提供できる会社です。 マーケがすべての基礎なので、もちろんデザイナーもマーケティングの知識があります。 ターゲット(ペルソナ)に応じて、デザインももちろん変わります。 どのタイミングで目に触れるクリエイティブか、というフェーズによっても、デザインは変わります。 当社のWebデザインは、ただきれいでおしゃれなWebページをつくればよいという考え方ではありません。 しっかりと、結果を出すための企画であり、クリエイティブです。 成果を出して、お客様によろこんでいただける仕事をしましょう! そして、あなた自身も根拠のあるデザインをするためのマーケティング×デザインの実績をつみましょう! お客様にもよろこんでいただける、 自分たちも存在価値・市場価値を高められる それを実現するのが株式会社FREE WEB HOPEです。

なぜやるのか

わくわくする事業を創造するには、まずは働く私たちがわくわくしなければ!でもやっぱり「学び」も大切ですよね(インターン風景)

デザイナーはどの部署とも密接に関わって正確に情報をつかんで仕事を進めていきます

Mission   ー日本で一番期待を超える集団 Vision   ー100人超えのイイ会社! Value    ーわくわくする事業を創造する Philosophy ー世界中で青春する人を増やす 人が人に仕事を依頼する、という行為には何かしらの期待されている成果、があります。 私たちはその期待を超えていきたい。 お客さまはもちろんの事、上司部下同僚親兄弟子供に至るまで、常に期待を超え続け、仕事による自己肯定感の高い組織(イイ会社の定義です)を目指しています。

どうやっているのか

やってみたいことはとりあえずやってみよう精神、提案した際の周りのメンバーの前のめりな姿勢も半端ないです。

社員平均年齢は30歳ほど。5年後には社員数100人にして、インパクトをもっと大きくしていきます!!

【デザインチームを尊敬する文化】 他社を見てみると、デザインチームって、下請けになりやすいのが事実。 でも当社はそうではありません。 当社のデザインクオリティの高さは、かなり高いと自負しています! デザイナーかつマーケの視点を持っているから、社内でも議論には引っ張りだこです。 世の中のデザイナーさんも、ぜひそんな存在価値の高い環境&仕事をしてほしい。 だから、当社でぜひそのスキルを磨いていただきたいのです。 パワーバランスが整っている当社で、ぜひ一緒に社会によりよいクリエイティブを提供していきませんか? 【インプットに対する福利厚生強化中!】 本を購入する、アート展に行く、といった日々の業務のためのインプットにかかわることについては、会社でもバックアップをしています!どんどん積極的に情報をインプットしていける環境です★ 社内では、外部から講師を招いて、マーケティング講義やデザイン講義も開いており、社員皆が最新のスキルやノウハウを身に着けられるように制度として取り入れています。

こんなことやります

◇Webデザイナー 2名ほど募集しています。 年令問わず 男女問わず ----応募要件---- Webデザイナー歴 2年以上 どうしてそのデザインに至ったのか、デザイナーとしてどんな視点を重要視しているのか、皆さんのデザイナーとしてのプライドを存分に表現したポートフォリオをお待ちしています! ----当社のデザインチームの特徴---- ・ランディングページのデザインが中心です ・主に使うのは、フォトショップです ・写真素材を自社で撮影することもあります ・進行管理、お客様窓口はディレクター ・ワイヤーフレームのレベルはかなり高く、専任のディレクターが作ります  →そのワイヤーフレームをさらにデザインでレベルを上げてください!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
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    募集の特徴
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    会社情報

    2011/09に設立

    31人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都千代田区神田東松下町31-1 神田三義ビル4F