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子供たちを笑顔に!新規EC事業立ち上げメンバー募集

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on 2021/01/07

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子供たちを笑顔に!新規EC事業立ち上げメンバー募集

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伊東 靖記

最高の仲間と最高の仕事で日常にワクワクを。 【略歴】 2010年損保ジャパンひまわり生命保険株式会社に入社。 福岡5年上野2年で代理店営業を担う。 全ての四半期で営業表彰を獲得。 社風も社員も最高の会社でしたが、 自分にしかできない仕事・0からサービスを生み出すことへの挑戦から 2016年3月退社。 2016年4月 祖父が創業し、父が社長を務めるいとう教材社に3代目として入社。 2017年12月 専務取締役に就任 経営目標・営業目標管理の改革・事務業務の効率化・ 商品物流のシームレス化・新規パートナー開拓業務を担う。

【専務Interview】大企業から小さい会社に来たワケ

伊東 靖記さんのストーリー

吉野 伸幸

2003年新卒で入社した不動産会社でテレアポ営業を経験する。 営業トークの基礎を叩き込まれ一日に何百件も電話をかけ、かける度に断られ精神的にタフになる。 予てから教育業界に興味があったこともあり2007年に私立短期大学に就職する。 学生募集・就職支援・教務関係など10年に亘り教育関係に携わる。 学生募集では、近隣や実績のある高校などを訪問したり各会場で行われれる合同説明会に参加し直接保護者や高校生に学校の良さや受験のアドバイスをしたりした。 就職支援では、各企業の人事担当者とコンタクトを取り学内での合同企業説明会を企画したり個別の説明会を企画したりし学生の就職支援を行った。 教務関係では、先生の都合と照らし合わせながらパズルのような時間割を作成、毎月の会議資料の取りまとめ、学生の履修相談、授業前の準備の手伝い、校内の掃除等々・・・なんでも屋のポジションをこなす。 短期大学10年間の経験を活かし、保育業界で自分の力を試すためにいとう教材社へ転職する。 現在は厳しくも愛のある社長の指導の下、幼稚園・保育園に対し商品提案はもとより将来のためのコンサルティングを行うお客様に寄り添った営業を心がけている。

内藤 晋一

【略歴】 1989年大学卒業後、飲食店に勤務。 主にホールスタッフとして約10年、接客をメインに担う。 2010年、生活協同組合パルシステム東京に営業として転職。 現在では珍しいアポなしの戸別訪問営業で、毎日100件以上のお宅のチャイムを鳴らす。 ほとんどインターホンで断られる中、いかにドアを開けてもらうか・話を聞いてくれた相手をいかに逃さず入会させるかなど営業トークの基本を学ぶ。 その後配達兼営業に転属。 組合員様に安心・安全な食品をお届けしながら、季節品や保障商品の営業・新規組合員獲得の営業。 2015年、有限会社いとう教材社に転職。

有限会社いとう教材社のメンバー

最高の仲間と最高の仕事で日常にワクワクを。 【略歴】 2010年損保ジャパンひまわり生命保険株式会社に入社。 福岡5年上野2年で代理店営業を担う。 全ての四半期で営業表彰を獲得。 社風も社員も最高の会社でしたが、 自分にしかできない仕事・0からサービスを生み出すことへの挑戦から 2016年3月退社。 2016年4月 祖父が創業し、父が社長を務めるいとう教材社に3代目として入社。 2017年12月 専務取締役に就任 経営目標・営業目標管理の改革・事務業務の効率化・ 商品物流のシームレス化・新規パートナー開拓業務を担う。

なにをやっているのか

いとう教材社では東京都内の約400のこども施設(保育園・幼稚園・学童 等)に以下のような様々なサービスをお届けしています。 ●保育用品の紹介・販売(園庭の大きな遊具から絵本まで様々なモノを紹介します) ●園舎内の修繕提案 ●保育士業務改善ICTシステムのご提案 ●保育園おむつサブスクリプションサービス ●消耗品のサブスクリプションサービス ●通信販売の導入提案    など 小さな会社ですが創業から約60年が経ち、 東京多摩地区ではほとんどの施設が弊社のお取引先です。 「いとう教材社なら安心」という施設様からの評価に応えられるよう、 時代に合わせてより良いサービスをお届けすることを心掛けてきました。 保育教材では「楽しい・安全・安心」なものを選定してご紹介。 リフォーム工事では「きれい・安全・使いやすい」に責任を持って施工。 これを基本としています。

なにをやっているのか

いとう教材社では東京都内の約400のこども施設(保育園・幼稚園・学童 等)に以下のような様々なサービスをお届けしています。 ●保育用品の紹介・販売(園庭の大きな遊具から絵本まで様々なモノを紹介します) ●園舎内の修繕提案 ●保育士業務改善ICTシステムのご提案 ●保育園おむつサブスクリプションサービス ●消耗品のサブスクリプションサービス ●通信販売の導入提案    など 小さな会社ですが創業から約60年が経ち、 東京多摩地区ではほとんどの施設が弊社のお取引先です。 「いとう教材社なら安心」という施設様からの評価に応えられるよう、 時代に合わせてより良いサービスをお届けすることを心掛けてきました。 保育教材では「楽しい・安全・安心」なものを選定してご紹介。 リフォーム工事では「きれい・安全・使いやすい」に責任を持って施工。 これを基本としています。

なぜやるのか

『こども施設に関わるすべての人が“”ワクワクする“”環境を作る』 これが弊社の想いです。 保育業界は現在、良くも悪くもアナログな世界です。 先生でもどんな教材を使ったらよいかご存知ない方も多いのが現状です。 家庭用の家具を使って子どもたちが怪我をしてしまったり。 工務店さんが保育園にとって使いづらい工事をしてしまったり。 こういった“”ワクワクしない“”環境をできるだけ無くしたい! 保育士の先生・子どもたち・保護者がより楽しい生活を送れるよう、 400施設様からいただいたナレッジを活用し、 保育業界をより楽しく面白い環境にするために日々奮闘しています!

どうやっているのか

弊社は特定のお客様と深い信頼関係を高め、 カスタマーサクセスの体験を広げていくことでビジネスを展開してきました。 「なぜかいとう教材社の人が来るとホッとする。」 「いとう教材社さんが扱っているモノなら安心して購入ができる。」 この声をいただき続けることが我々の使命です。

こんなことやります

■募集内容■ 今回は新規事業として、保育園・幼稚園向けの業務支援システム上にECサイトを構築します。そのシステム運用業務にご参画していただく、企画・事務・マーケティングを担う総合職を募集します。私たちいとう教材社は保育園・幼稚園の格差解消を目指しています。ECサイトの構築・運営で、遊具などに関する不平等を解消していってください。 ■業務内容■ まずは営業業務や営業企画、新規事業に関する運用業務などをご担当いただきます。 入社後、まず現場で一部営業担当を持っていただき、経験を積みながら、ECサイト構築を専務と一緒に行っていただきます。メーカーさんとの交渉や仕入れ、キャンペーン企画・プロモーション業務をお任せします。 ■仕事の醍醐味■ 弊社は子ども施設向けに用品を販売している会社です。新しい遊具などを設置して、子どもたちが素直に喜ぶ姿が見れたり、笑顔になってくれたりすることが一番の醍醐味です。 ■得られるスキル・経験■ ・基礎ビジネススキル ・基礎PCスキル ・ビジネスコミュニケーションスキル ・ECサイトの企画、運用経験 ・新規事業立ち上げの経験 ■今後のキャリア■ 今回入社していただいた方には、ゆくゆくは経営のコアな部分も担ってほしいと考えています。今回のECサイトは保育園向けSaasビジネスシェアNo.1の会社とのジョイントベンチャー設立による新規事業です。 ※雇用はいとう教材社になります。ジョイントベンチャーから業務委託を受ける形となります。 大きなビジネスになりますので、やりがいは充分です! ■こんな方と働きたい!■ ・ベンチャーのスピード感・やりがいのある仕事にチャレンジしたいけど、  歴史ある安定した職場でもあってほしい方 ・チャレンジ精神を持って業務に取り組める方 ・変化を楽しみ、柔軟に取り組める方 ・自走できる方 新規事業の立ち上げに携わって、積極的にチャレンジしていける、意欲的な方のご応募をお待ちしています! 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

1986/08に設立

4人のメンバー

東京都小金井市緑町4-5-4