21年11月にリリースしたばかりの法人向けアパレル事業でグロースを牽引するサプライチェーン責任者を募集します。 ▼サービストップ https://apparel.raksul.com/ 法人向けアパレルと聞いてどのようなものを思い浮かべるでしょうか？ ・製造業や工事現場で見かける作業服 ・医療現場や介護の現場で使われる白衣、スクラブ ・カフェや居酒屋などの制服、エプロン ・不動産や金融などオフィスで着る事務服 ・IT企業や小売で自社のサービスをPRするために着るTシャツ、パーカー これら全てが私たちのフィールドです。 アパレル業界のEC化はBtoCでは複数の日本を代表するサービスが成長していますが、BtoBの領域では今でも古い商習慣による非効率が数多く残っています。私たちはこれまでラクスル事業で培った印刷ネットワークとテクノロジーに新たな付加価値をプラスして、顧客体験を圧倒的に進化させてより良い世界を作るために事業を立ち上げました。 これまでは事業責任者が立ち上げから1人でBiz-Dev全般を担っており、パートナーアライアンス・サプライチェーン部門の採用はこれが1人目となります。 自身の成果や創出した価値が事業のグロースに直結するこのポジションで、BtoBならではのお客さまニーズや課題に向き合い、次のラクスルの成長を担う事業を一緒に作って頂けませんか？ ■業務詳細 ・事業成長に必要なパートナー戦略全般の策定と実行 ・継続的に収益率を上げていくための調達、生産、物流の構築、改善 ・品揃えを高速に拡大していくためのプロダクト設計、エンジニアとの協業 ・日々の業務遂行におけるオペレーションチームとの連携 ・3年後、5年後の事業を担う中核人材の採用、育成 ■必須（MUST) 【スキル】 以下2つのうちどちらかでPL責任を持って事業を伸ばした経験があること ・事業会社でパートナーアライアンス戦略を立案、実行 ・事業会社で調達、生産、物流などSCMに関わる全体戦略を立案、実行 【人物像】 ・当社ビジョンへの共感 ■歓迎（WANT） 【スキル】 ・Webサービス運営会社での実務経験 ・Webサービスにおけるプロジェクトマネジメントの経験 【人物像】 ・セルフスターターで能動的にサービス改善のために動けること ・積極的に顧客と会い、N1の解像度を元に施策を立案～実行できること ・狭義のパートナーアライアンス、サプライチェーンの枠に留まらず、事業家(Biz-Dev)として行動できること