【メンバーインタビュー】目先の数字よりも、求職者の「納得感」を。徹底した伴走で紹介が連鎖する、Birthが描くエージェントの理想像

単なる条件のすり合わせではなく、一人の人生が大きく動き出し、企業の未来と交差する。人材紹介とは本来、そんな奇跡のような瞬間に立ち会える仕事です。しかし、日々の業務に追われるうち、いつしか求職者を数字や売上として扱ってしまい、本来の支援のあり方を見失ってしまう。──そんな現実も、少なくありません。今回お話を伺った盛上さんは、そうした業界の悪しき習慣に囚われず、目の前の一人の人生にどこまでも寄り添い続けています。「ノルマがないからこそ、本当に価値のある支援ができる」と語る言葉の裏には、どのような想いが隠されているのか。盛上さんが今まで歩んできた道のりや、ユーザー思いの支援スタイル、そして今後...

【代表インタビュー】外資系大手、ベンチャー創業、東証プライム企業へグループイン、複数社顧問を経て。就職を人生の「誕生」に変えるBirthの挑戦

『就職を、選抜ではなく「誕生」に変える。』──企業が求職者を見極めることに重きが置かれがちな現在において、Birthはこれからの採用のあり方を提案しています。この想いの背景には、代表の西村さんがこれまでに歩んできたキャリアがありました。外資系大手でのトップセールス、創業ベンチャーの東証プライム企業へのグループイン、そして複数社の顧問。一見すると華やかな経歴の裏側で問い続けてきたのは、対人支援の本質でした。人生を揺さぶる「雷」を落とし、新しい可能性を芽吹かせるBirthの哲学。そして、誰もが納得感を持って歩み出せる未来について語っていただきました。西村 健志 / 代表取締役関西大学卒業後、...