「教わる」だけでは終わらない。ネオシステムの開発言語研修とは？

皆様、こんにちは。

今年も4月から6月にかけて、新入社員向けの開発言語研修を実施しました！

約3か月にわたるこの研修は、新入社員自身がスケジュールを立て、主体的に運営します。
そして、プログラミングの基礎をはじめ、自ら考えて行動する力や、チームで協力して課題を解決する力を身につけます。

本記事では、研修の様子と、新入社員へのインタビューをお届けします！

研修の様子

研修開始当初は、初めて扱うソースコードや仕様書の理解に苦戦する様子も多く見られました。
また、目の前の課題に集中するあまり、報告・連絡・相談が後回しになったり、スケジュール管理に苦戦したりすることもありました。

チームごとに学習に取り組む様子

しかし、研修が進むにつれ、新入社員たちの姿に少しずつ変化が見られるようになりました。

作業の優先順位を考え、遅れが出た際には原因を分析し、リカバリ案を検討するようになりました。

また、当初は一人で黙々と作業をすることが多かったメンバーも、次第に相談や情報共有を行い、互いに教え合いながら課題に取り組むようになりました。

協力して課題に取り組む様子

最後の総合演習では、設計・実装に加え、お客様とのやり取りを想定したレビューを実施しました。
さらに、研修の集大成として先輩社員の前で成果発表を行い、これまで培った知識や経験を発揮する機会となりました！

成果発表会の様子

では、新入社員たちはこの3か月で何を感じ、どのように成長したのでしょうか？
研修終盤の6月末、3名にインタビューを実施し、学びや成長、配属に向けた思いを聞きました！

新入社員へインタビュー

今回お話を伺ったのは、以下の3名です！

Tさん（文系出身者）

Kさん（理系出身者）

Yさん（プログラミングスクールにて学習経験者）

それでは、インタビューの内容をご紹介します！

<まずは研修の率直な感想を教えてください。>

Tさん：
膨大な学習量に圧倒され、慣れるまでは大変でした。
今でも難しいことはありますが、同期と意見を交わしながら理解を深めています！

Kさん：
学生時代に学んだ内容に加え、初めて触れる分野も多く、日々新鮮な気持ちで取り組んでいます。
苦戦することもありますが、同期と切磋琢磨しながら充実した毎日を過ごしています！

Yさん：
毎日やることが多く大変ですが、その分継続して学ぶことの大切さを実感しています。
また、技術面だけでなく、時間の使い方や学習の進め方についても多くの気づきがありました！

<特に印象に残っていることはありますか？>

Tさん：
学習の積み重ねが成果につながると実感できたことです。
最初は分からないことばかりでしたが、毎日コツコツと学習を続けることで、徐々に自信を持って取り組めるようになりました！

Kさん：
演習に取り組んだことです。
一から設計を行い、チームで話し合いながら進める中で、コードを書く力だけでなく、コミュニケーションの大切さも学びました。

Yさん：
講義だけでなく、運営も研修の一環だった点です。
お客様とのやり取りを想定したレビューやスケジュール調整を通して、技術だけでなく、社会人としての考え方も学びました！

全員で話し合いをする様子

ここからは、3名のバックグラウンドをもとに質問しました！

Tさん(文系)

<学習で苦労したことと、その乗り越え方を教えてください。>

Tさん：
知識不足や不慣れさで苦労したため、自習の方法を工夫しました。
AIを活用して疑問点を解消したり、自分の理解度に合わせた問題に取り組んだりしながら理解を深めました。

Kさん(理系)

<これまでの知識を活かせた場面はありましたか？>

Kさん：
学生時代に学んだ内容に関しては、同期に説明したり、理解のポイントを共有したりすることができました。
その中で、チームで学ぶことの大切さを実感しました！

Yさん(プログラミングスクール)

<研修を通して身に付いたことを教えてください。>

Yさん：
メンバーと話し合いながら進めることで理解が深まり、コミュニケーションの大切さを実感しました。
また、相談しやすい関係づくりが、仕事を円滑に進める上で重要だと学びました！

課題の不明点を教え合う様子

さいごに、本配属を前に、今の気持ちと意気込みを聞きました！

<研修も終盤ですが、今はどんな気持ちですか？>

Tさん：
研修を通して精神面・技術面ともに成長を実感し、同期と過ごす毎日がとても充実していて、振り返るとあっという間でした！

Kさん：
配属先で自分がどれだけ貢献できるのか不安もありますが、新しい環境で仕事に携われることを楽しみにしています！

Yさん：
配属後への不安もありますが、日々の積み重ねが力になると信じ、残りの研修期間も一つでも多くのことを吸収したいです！

<配属に向けた意気込みを教えてください！>

Tさん：
素直な姿勢で仕事に向き合い、実直に取り組んでいきたいです。
失敗もあると思いますが、嘘をついたり隠したりせず、一つひとつ着実に成長していきたいです！

Kさん：
言語研修での学びを活かし、ビジネスマナーも大切にしながら行動していきたいです。
周囲から信頼されるプログラマーを目指し、努力を続けていきます！

Yさん：
研修を通して、コミュニケーションの重要性を実感しました。
配属後も積極的に周囲と関わりながら、与えられた役割に責任を持ち、一つひとつの仕事に真摯に取り組んでいきたいです！

談笑する様子

インタビューにご協力いただき、ありがとうございました！

さいごに

3か月間の研修を通して、新入社員が学びに向き合い、試行錯誤を重ねながら成長してきました。

技術はもちろんのこと、主体的に考える力やコミュニケーションの大切さを実感し、社会人・エンジニアとしての土台を築いてきました。

これからそれぞれの配属先で新たな挑戦が始まります。
今回の研修で得た経験を糧に、今後の活躍を期待しています！

成果発表会後の打ち上げの様子

おまけ

本記事では、開発言語研修全体の様子をご紹介しました。
他にも、開発言語研修の1日密着レポートや、入社直後に実施したビジネスマナー研修のレポートも過去ストーリーにて公開していますので、ぜひ併せてご覧ください！