「いまは不具合が起こっても、個人に責任が行かない環境が整っている」苦境の経験から学んだ、ミスしやすい環境の構築のこと

皆さん、こんにちは。キーザンCEOの井上です。先日、キーザンのエンジニアメンバー座談会を開催しました。今回の座談会では、エンジニアメンバーの津守さんと江崎さんが過去の大変だった不具合から、構築した環境についての対談内容を記事にまとめています。キーザンの今のエンジニアチームの体制がよくわかる内容です。今後も座談会の定期開催を予定しています。多くの方にキーザンの現状をよく知ってもらいたいなと、まだまだ未熟なところもありますが、、皆様にとってより良い情報となるようにブログをアップしていきます。また応募を検討している方のお力に少しでもなれたらと思います。よかったら見てみてください！「いまは不具合...

「ユーザーの課題を解決する手段のひとつとしてエンジニアリングがある」エンジニアとして活躍したインターンが経験したこと

今回は、キーザンのエンジニアインターンを約1年半している杉森さんに、キーザンに入る前と入ってからの経験についてインタビューをしました。キーザンでのエンジニアインターンは、どんなことをするのか、どのようなことが身につくのかについて、お話しいただきました。杉森さんのプロフィール大阪大学工学部4年生(23年卒)。趣味は料理で、材料にこだわると外食のほうが安いときもあるけれど、好きなものを好きなだけ作って楽しんでいる。キーザンでは自分が納得するまで質問し、メインメンバーとして上流部分を一緒に考えて実装までする。みんなに好かれる優しい雰囲気の持ち主。■「どう作るか」を考えるのが楽しかったさっそくで...

エンジニア目線に立って、社内の採用プロセスを見直し計画！！

メンズのファッションサブスクをやっている井上ですとか。久しぶりに挨拶してみました！ええと、エンジニアの採用を本気でやる意思を示すためのエントリー書きました。https://kiizan-kiizan.co.jp/process-1/社内の苦しい内情を書かねばならずでしたが、そういう部分もオープンにしながら頑張っていきたくー！わっしょーい。詳しいKiizanKiizanの情報は、下記ドキュメントにまとめております。 ご興味のある方は、ご確認ください。 https://speakerdeck.com/kiizan/kiizankiizankohoreto-210324

僕たちがアパレルで本当にやりたいこと

僕たちがアパレルで本当にやりたいことを書きました。僕らは誰かのキモチに寄り添ったサービスを作りたいと思っています。https://note.com/leeap_inoue/n/nfeb36567682aそのためにもエンジニアが足りません。今は大阪ですが、関西のエンジニア経験者の方と、気軽に雑談させていただけると嬉しいです。井上大輔詳しいKiizanKiizanの情報は、下記ドキュメントにまとめております。 ご興味のある方は、ご確認ください。 https://speakerdeck.com/kiizan/kiizankiizankohoreto-210324

人はなぜオシャレをするのか？アパレルで僕らがチャレンジしたいこと。

noteにて自分がなぜアパレルにチャレンジしているのか？を書きました。どんどん便利になっていく世の中で、自分はキモチが共感できるようなサービスを作りたいという記事です。https://note.com/leeap_inoue/n/n148f5b954b05?fbclid=IwAR33D9aH7XcqZqXGAxaSVknMf_CFcazgD38rORGsbxiO6jYN05Tzf8PVUeIひとりひとりの人生のストーリーを洋服を通じて応援できるようなサービスを作りたい。誰かにとって世の中に必要だとおもってもらえるようなサービスにしたいです。これを見ているエンジニアの人でどんなチャレンジし...

弊社COO大堂がシェアリングが可能にする未来にて登壇しました。

（写真提供：eiicon）シェアリングビジネスの未来についてイノベーターたちと考えるミートアップイベント【SHARING NEXT INNOVATION ～シェアリングビジネスは○○業界をどうかえるのか？～】にて弊社COO大堂が登壇させていただきました。シェアリングエコノミーという新たな価値観でいくつもの業界にインパクトを与えていくために色々と話したのですが、あえなくカットされていました（笑）KiizanKiizanではシェアリングエコノミーという領域でのチャレンジを本格化させています。一緒に盛り上げてくれるエンジニアの方、ぜひ一度オフィスに遊びに来てください！登壇でカットされた話もさせ...