こんにちは！中途採用担当の対馬です。

入社して早１ヵ月半が経ち、採用ブログ初執筆です！

これからラクスについてわかりやすくお伝えしたいと思いますので
どうぞよろしくお願いします！！

ラクスは積極的に採用を行なっており、毎月新たな仲間が増えていますが、
今月は中途入社者に加え、34名の新卒新入社員が入社しました！

現在、新入社員研修期間中ということで
「ラクスの研修ってどんなことをしているの？」
と疑問に思い、対馬が潜入してきました！

この日はドミノを使ったゲームを通じて
仕事におけるコミュニケーションの重要性とその難しさ
を体感する「チームビルディング研修」が行われていました。

まずはじめに
・仕事におけるプロフェッショナルとは
・職場におけるチームワークの重要性
・チームワークを発揮するために必要なこと
を考え、ビジネスゲームで実践していきます。

５～６名のチームがひとつの会社という設定で
メンバーが営業と製造担当に分かれ、
営業はお客さまに製品をできるだけ多く提案します。

製造担当は営業が受注した製品を限られた時間内でドミノで製造し、
受注数に対してどれだけ製造できたかで勝敗が決まるゲームです。

製品は、積み上げるドミノの形や配色が指定されているため、
役割分担をし、いかに効率的に製造するかが重要となります。

作戦会議後、

製造スタート！！

緊張しながらも高い集中力で製造していき、
終了時間になると「手が震えた～！」という声や達成感で
大盛り上がりでした！！

ビジネスゲームなので結果も重要ですが、このゲームを３回繰り返し、
上手くいかなかった原因を確認し、改善していくことで
ラクスが大切にしている「PDCAの回し方」を学ぶことが研修の狙いでしたが、
他にも、タイムマネジメントや相手にわかりやすく伝えるコミュニケーションの大切さ
なども学べたようでした。
新入社員のみなさんには今回の研修で学んだことを活かして
これから活躍していただきたいと思います！！

このようにラクスでは研修や社内勉強会が頻繁に開催され、
社員が成長できる環境が用意されています。
今後さらに人財育成に力を入れていきますので
このような機会を積極的に活用し、組織とともに成長していく
意欲のあふれる方を募集しています！！

興味を持っていただけましたら、
ぜひ中途採用HPも覗いてみてください！
https://www.rakus.co.jp/recruit/