目次-----------------------------------------------------------------------------

・なぜニットは新卒採用をするのか？

・入社してから今年の3月まで思っていた本音

・4月から心機一転してしまうことに

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■なぜニットは新卒採用をするのか？

ひとことで言えば、「組織に新しい風を吹き込み、会社の核となる人になってもらいたいから」です。

私自身も年々と痛感しているのですが、若さって本当に価値があり、パワーがあるんですよね。

ちょっと前まで私は大学生だったのに、いざ社会人となってから学生さんと話すと、学生さんからパワーを感じ、刺激をもらうことが多くあります。

そのパワーを組織に吹き込むことで、私を含む既存のメンバーが刺激を受け、活性化していく。そんな好循環なサイクルが生み出されていきます。

■入社してから今年の3月まで思っていた本音

ぶっちゃけて話すと、私自身は新卒採用に対して、あまり前向きではありませんでした。というのも新卒1期生で自分がニットにジョインし、たくさんの壁にぶつかってきたからです。

組織としても新卒を受け入れるのが初めてなこともあり、受け入れ体制という面で見ると、決して整えられているとは程遠い状態でした。

そのため働いていたときは、この記事にも書きましたが、しんどくて仕事を楽しいとはちっとも思えませんでした。

そんな状態で今年の2月からHRに異動し、新卒採用を担当することになりましたが、同じ想いを他の学生さんには味わってほしくないという気持ちが心のどこかにあり、なかなか前のめりに取り組むことができずにいました。

■4月から心機一転してしまうことに

そんな中あることをきっかけに、今は新卒採用に対して前のめりに取り組むことができています。

理由はたった1つ。23卒の新しい仲間がジョインしてくれたことです。
2人が入社したことで、組織の雰囲気が少し変化したことを自分自身肌で感じることになり、まさに新しい風を感じていました。

これが秋沢さんの言う「新しい風を吹き込み、若いパワーを組織に入れる」という事なんだなと気付き、今は【未来を自分で選択できる社会をつくる】というビジョン実現のための重要なミッションとして、一緒に働いてくれる仲間を集めています。

間違いなく、ニットはこれからの社会に必要な存在です。働き方や生き方をアップデートし、社会にインパクトを与えていくためにもみなさんのような若いパワーをニットは求めています。

みなさんからのご応募、お待ちしております！！！