タビアン株式会社

スタートアップのプロダクト開発で設計～開発をお任せできるエンジニアを募集します。 一緒に「0→1」フェーズの専門家を目指しませんか？ 【募集背景】 スタートアップや中小企業のシステムが事業の核となる新規事業に対して、企画や要件定義の段階から参画し、顧客と一緒に事業を作り上げています。新規事業を顧客と一緒に開発していくのがタビアンの事業です。 事業の核となるシステムを作る人たちを求めているお客様が多数いら

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スタートアップ向けの0→1プロダクト開発を一緒に進めてくれる仲間とお会いしたいです！ フロントエンドエンジニアとして、下記要件にフィットする方がおりましたら、ぜひお気軽に「話を聞きたいボタン」でお話しましょう！ ※ベーススキルがPM、PdM、テックリード、エンジニアリングマネジャーの方でもポジションがございます。「フロントエンドエンジニアじゃないけどタビアンに興味がある」という方もお気軽にご連絡ください！ ▶

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タビアンでは、SPA（Vue.js + NuxtJS）とサーバーレス（Amplify）にコミットしながら、シード期のスタートアップのプロダクト開発支援を行っています。 副業での参画も大歓迎です。 わたしたちは、コードを書くだけではなく、UI/UXやマーケティングと技術を橋渡しできるようなエンジニアを目指しています。 また、使用している技術の特性から、結果的に全員がプロダクト全体を担当しています。 SPAとサーバーレスを使用することで得られる技術

タビアンでは、SPA（Vue.js + NuxtJS）とサーバーレス（Amplify）にコミットしながら、シード期のスタートアップのプロダクト開発支援を行っています。 副業での参画も大歓迎です。 わたしたちは、コードを書くだけではなく、UI/UXやマーケティングと技術を橋渡しできるようなエンジニアを目指しています。 また、使用している技術の特性から、結果的に全員がプロダクト全体を担当しています。 SPAとサーバーレスを使用することで得られる技術

タビアンでは、エンジニア組織での1人目専任デザイナーとして当社のデザイン文化の醸成にコミットいただける方を募集しています。 現在弊社では自社内でエンジニア組織を組成し、自社プロダクト開発と常駐のない受託案件開発を進めています。 当社は組織課題として、以下が重要な課題と考え始めています。 ▶組織全体でのデザインへの理解(事業推進だけではなく会社全体も含め) ▶そのためのデザインプロセスの整備と浸透 当社のエ

タビアンでは、エンジニア組織での1人目専任デザイナーとして当社のデザイン文化の醸成にコミットいただける方を募集しています。 現在弊社では自社内でエンジニア組織を組成し、自社プロダクト開発と常駐のない受託案件開発を進めています。 当社は組織課題として、以下が重要な課題と考え始めています。 ▶組織全体でのデザインへの理解(事業推進だけではなく会社全体も含め) ▶そのためのデザインプロセスの整備と浸透 当社のエ

スタートアップ向けの0→1プロダクト開発を、開発PMの立場から推進してくれる仲間とお会いしたいです！ 開発PMとして、下記要件にフィットする方がおりましたら、ぜひお気軽に「話を聞きたいボタン」でお話しましょう！ ※ベーススキルがPdM、エンジニア、テックリード、エンジニアリングマネジャーの方でもポジションがございます。「PMじゃないけどタビアンに興味がある」という方もお気軽にご連絡ください！ ▶募集ポイント ・全て

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採用広報チームで「採用広報」を担ってくれる学生インターンさんを募集します。 会社の要であるITエンジニアを採用するためにはどんな活動をしたらいいのか、試行錯誤しながら日々仕事をしています。 採用広報は仕事の幅が広く、またメンバーとの日々のコミュニケーションも必要になってくるので、 少ないメンバーで行うには限界があると考え、今回の募集に至りました。 まずはエンジニアと密にコミュニケーションを取り、会社の魅

スタートアップバックオフィスとしてエンジニアリングカンパニーの組織運営を一緒に盛り上げてくれる仲間とお会いしたいです！ 下記要件にフィットする方がおりましたら、ぜひお気軽に「話を聞きたいボタン」でお話しましょう！ ▼募集ポイント ・スタートアップバックオフィスとして、バックオフィス業務全般(総務、労務、人事、財務、法務etc)に関わることが可能 ・時短業務や週4日以下業務、リモートワークと出社のハイブリッドワ