水谷 洋司

これからは、日本のミドル・シニア人材が「年齢を重ねるほど価値を発揮できる社会」をつくりたいと考えています。企業の人的資本経営やキャリア開発だけでなく、アルムナイネットワークや地域とのつながりを通じて、一人ひとりが役割や居場所を持ち続けられる仕組みを広げていきたいです。 また、人を起点としたサステナビリティを軸に、「人の可能性を最大化する仕組み」を社会実装していくことが私のライフワークです。