株式会社スタメンは名古屋に本社を構える、ITベンチャー企業です。 組織力を高めるHRtechの『TUNAG(ツナグ)』を運営しています。社内SNS×コンサルティングで、組織における課題解決を行います。現在は第2創業期のタイミングで、事業・組織共に拡大フェーズであり、インターン生の採用を拡大しています。 ぜひ一緒に、挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ターゲットに合わせた訴求内容を企画し、実際に架電まで行う「事業開発」要素を持つインサイドセールスに挑戦していただきます。 ・架電アクション、スクリプトの改善(ロープレ適宜実施) ・商品プレゼンに関するロールプレイング ・ナーチャリング施策の設計/実行 ・スクリプトの改善 ・商談への同席やサポート など ▼他にも、、、 ・展示会(HR EXPOなど)への参加、運営補助 ・新メンバーが会社に馴染みやすくするための施策設計 ・インターンメンバーのマネジメント など スキル適正を見ながら、様々な業務にアサインしていきます。最初は任された仕事をしっかりと完遂することを意識してもらいたいと思いますが、成果を出した方には難易度の高い業務にも抜擢して成長機会をつくっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼スタメンで働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★「無形商材×法人営業」で本質的な営業スキルが身につく! 営業インターンのため、当然ながら営業スキルを身に付けることができます。さらに、無形商材を取り扱うため、単なる商品説明ではなく顧客の課題やニーズを汲み取り、サービスを通してどのように解決できるかという本質的な営業スキル・課題解決力が身につきます。 ★新卒から即戦力として活躍できる、ビジネススキルが身につく! 弊社はインターン生を「インターン生」としては扱いません。社員同様の裁量を持って、業務に取り組んでいただきます。大変なことはあると思いますが、その分どの環境・どんな職種でも通用する実践的なビジネスが身につきます。 ★第二創業期フェーズの、事業拡大の一端を担うことができる スタメンは創業からわずか4年で東証グロース市場に上場しており、現在は東証プライムへの上場を目指しています。その中で、新たな部署設立や事業開発を積極的に行っており、会社や事業の急拡大を体感できるフェーズにあります。変化の激しい環境で自分自身を試し、共に成長しませんか? ★福利厚生を利用して、社員との交流の機会を提供 スタメンは「働きがいのある会社ランキング」で1位を獲得しており、さまざまな社内制度や福利厚生があります。その一部はインターン生も利用でき、社員との交流を通じて社会人生活についての話を聞いたり、就職活動の相談や自己分析のアドバイスを受けることが可能です。実際にインターン生から社員になった人も多くいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼こんな人と一緒に働きたいです ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍応募条件 ・月間40時間以上働くことができる方 ・出勤時間：1日あたり3時間以上 ・東京オフィスへの出社が可能な方 ・インターン本採用後、6ヶ月以上継続可能な方 ※ご応募いただいた後に面談がございます。 ▍福利厚生 ・フリードリンク ・TUNAGベネフィット優待の利用 ・スターbarの利用 ・社内部活への参加に関する部費適用※ ・グループ総会へのご招待※ ・1day出張券※ ※評価制度に基づき、ご案内となります。 ▍学年 2026年～2028年卒業見込みの方 ▍ こんな人と働きたい ・エネルギッシュにアクションできる行動力がある ・人とコミュニケーションを取ることが好き ・ビジネスや営業に興味がある ・成長環境のある会社で、自身のレベルアップを目指したい ・IT業界に興味があり、就活を見据えてリアルを知りたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━