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pixivのレコメンドに興味があるエンジニア募集

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Mid-career
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on 2018/05/16

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pixivのレコメンドに興味があるエンジニア募集

Tokyo
Mid-career
Expanding business abroad
Tokyo
Mid-career
Expanding business abroad

Masataka Miyoshi

2018年4月にピクシブ株式会社に新卒入社。現在はおすすめ改善チーム所属。 学生時代は実験心理学を専攻していた。Python3とデータ分析・考察が好き。 暇な時はゲームをしている。2018年の冬頃からスマブラエンジニアになった。ちょっと前まではスプラトゥーンエンジニアだった。

MAEDA Chihiro

人材紹介会社を経て、ピクシブ株式会社へ入社。 人事として中途採用の全ポジションを担当しております。

ピクシブ株式会社のメンバー

2018年4月にピクシブ株式会社に新卒入社。現在はおすすめ改善チーム所属。 学生時代は実験心理学を専攻していた。Python3とデータ分析・考察が好き。 暇な時はゲームをしている。2018年の冬頃からスマブラエンジニアになった。ちょっと前まではスプラトゥーンエンジニアだった。

なにをやっているのか

◎創作活動を、もっと楽しくする。 私たちピクシブは、イラストコミュニケーションサービス「pixiv」を中心に、 創作物のためのマーケットプレイス「BOOTH」や ものづくりがもっと楽しくなるグッズ制作サービス「pixivFACTORY」、 クリエイターの創作活動を応援するためのファンコミュニティ「pixivFANBOX」、誰もが自分好みの3Dキャラクターを簡単に作成できる「VRoid」など、多様なサービスを開発しています。 ◎世界中のクリエイターを支えるプラットフォームへ 基幹サービスである「pixiv」は現在登録ユーザー数が9000万を超え、その内半分以上が海外からのアクセスと巨大なグローバルサービスへと成長しました。230もの国と地域からアクセスするクリエイターとファンのためにより良い創作活動の場を届けていきます。
2023年9月10日にサービス開始から16周年を迎えました
創作活動を起点に多くのプロダクトを開発しています
社員ブログ:https://inside.pixiv.blog/
渋谷区千駄ヶ谷にあるオフィス

なにをやっているのか

2023年9月10日にサービス開始から16周年を迎えました

創作活動を起点に多くのプロダクトを開発しています

◎創作活動を、もっと楽しくする。 私たちピクシブは、イラストコミュニケーションサービス「pixiv」を中心に、 創作物のためのマーケットプレイス「BOOTH」や ものづくりがもっと楽しくなるグッズ制作サービス「pixivFACTORY」、 クリエイターの創作活動を応援するためのファンコミュニティ「pixivFANBOX」、誰もが自分好みの3Dキャラクターを簡単に作成できる「VRoid」など、多様なサービスを開発しています。 ◎世界中のクリエイターを支えるプラットフォームへ 基幹サービスである「pixiv」は現在登録ユーザー数が9000万を超え、その内半分以上が海外からのアクセスと巨大なグローバルサービスへと成長しました。230もの国と地域からアクセスするクリエイターとファンのためにより良い創作活動の場を届けていきます。

なぜやるのか

◎クリエイターの可能性を最大化し、創作文化を支えるインフラになる 近年、テクノロジーの発展により創作の範囲や可能性は拡大し、 クリエイティブな人生を送る人々が増えてきました。 ピクシブではあらゆる角度から創作活動を捉え、様々なサービスを展開し、 自社で20近いサービスの開発・運用を行なっています。 このように創作文化を取り巻く環境をつくっていくことを、 会社では”pixiv town”という街としてシンボルにしています。 クリエイターはファンのために、ファンはクリエイターのために。 双方にコミュニケーションをとり楽しむことができる、支えることができる、 そんなエコシステムをつくりあげ、より良い創作活動の経済圏を醸成することを目指しています。

どうやっているのか

社員ブログ:https://inside.pixiv.blog/

渋谷区千駄ヶ谷にあるオフィス

◎”感動と衝動を、次の何かへ。” 強い想いが詰まったアイデアが現場から出てきて、プロダクトが生まれた事例が多くあります。 ピクシブは創作活動を支えるテクノロジーを日々追求します。 全社員がプロダクトにオーナーシップを持ち、より良いクリエイターエコノミーを作るため ボトムアップに意見を出し合い、アクションを起こしています。 ◎ピクシブのチームづくり ピクシブのチームづくりはまずは”人を知ること”から始まります。 平均年齢は33歳。20~30代の社員が多い環境で年齢や役職に関係なく、フラットに意見交換をしています。自然と会話が生まれるオフィス設計、自由に想いを書き記すことができるポエムツール、社長含め全員をハンドルネームで呼ぶ文化など、チーム開発に必要なオープンコミュニケーションを数多く制度として導入しています。 ◎働きやすい環境 エンジニア勉強会や、1on1制度、自分のノウハウを気軽に発表する社内ラジオ、 趣味でつながり会社から支援金が出るSlackチャンネル活動など多様なコミュニティが存在します。 また、自分で好きなPCを社費購入できるPC購入制度や、ジムやマッサージの費用を補助するコンディショニングケア制度など各種サポート環境も拡充しています。

こんなことやります

イラストコミュニケーションサービス pixivにおける、レコメンド開発・改善業務全般です。 毎日2万作品が投稿されているpixivでは、好みの作品に出会うためのレコメンドはとても重要です。その中で、日々蓄積されていくユーザーの行動ログを取り扱い、以下のような業務に携わっていただきます。 ・レコメンドの精度分析・施策の立案 ・レコメンドアルゴリズムの設計・実装 ・レコメンドUIの設計・実装 これらのなかで、個々の希望や適性、経験に応じて領域担当を決めています。 現在、少人数のチームであるため、求められることも多く、大きな裁量とともにやりがいを多く感じることができる環境です。 詳細に関しては弊社情報発信メディア「pixiv inside」の記事をご覧ください。 https://inside.pixiv.blog/oga/4295 ▼求める人材像 ・クリエイターとそのファンを支援することに対して、高いモチベーションをお持ちの方 ・レコメンドアルゴリズムの改善に興味・関心のある方 ・レコメンドを活用した業務経験をお持ちの方 ▼歓迎スキル/経験 ・サーバーサイド・クライアントサイドの実装スキル ・推薦アルゴリズムの知識 ・データ分析スキル ご興味を持たれた方、まずは一緒に食事でもいかがでしょうか。お待ちしております!
35人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

2005/07に設立

340人のメンバー

  • Expanding business abroad/

東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル2F