ピクスタは、「才能をつなぎ、世界をポジティブにする」を理念に、世の中に埋もれた才能と世界をつなげるクリエイティブ・プラットフォーム事業を展開しています。 ◎今後の成長戦略について https://plus.pixta.co.jp/n/n6986b777739e ◎各サービスのご紹介 ・PIXTA ( https://pixta.jp ) 写真・イラスト・動画・音楽のデジタル素材マーケットプレイス。2005年の誕生以来、60万人のクリエイターから集められた8,900万点を超える素材の売買を行う国内最大級のストックフォトに成長。 ・fotowa ( https://fotowa.com ) 好きな場所に好きなプロのフォトグラファーを呼ぶことができる出張撮影サービス。ユーザーにはスタジオ撮影とは違う撮影体験とオンラインで完結する利便性、フォトグラファーには柔軟な働き方と新しい仕事の機会を提供しています。 近々では自社プロダクトの開発に生かしてきた機械学習やアノテーションの知見を活かし、AI開発のための機械学習用画像データサービスの提供等複数事業展開しています。

創業当時、無数に埋もれているアマチュアカメラマンの存在に気づき、彼らが才能を活かせる機会を提供するべくPIXTAを開始しました。 写真・イラスト・動画などに限らず、まだまだ多くの分野で才能が埋もれている現状があります。私たちはこれから、インターネット上に様々な分野で誰もが才能を活かせる機会を提供し、感動の集積によって世界をポジティブにしていきたいと考えています。

在宅勤務（リモートワーク）メインの働き方を行っています。渋谷オフィスからの通勤圏内に住んでいても、遠方に住んでいても、フルリモートワークが可能です。住みたい場所に引っ越し・移住するメンバーもいます。年に2回社内の交流イベントをオフラインで開催しつつ、リモート環境でも生産性が最大化する様々な工夫をしています。 インターンから入社する人もいれば、大手企業や公務員、フリーランスを経て中途入社するメンバーもおり、バックグラウンドはさまざま。やりたいことと、ピクスタで提供できる環境がマッチし、入社に至るという点では共通しています。 また、社風はひとことで言うと「フラットでオープン」。年齢や社歴、役職にとらわれず意見が歓迎されるボトムアップな雰囲気で、Slackでは月次レビューなどの議事録が共有されたり、ワイガヤチャット（仕事には直接関係ないが気になる情報をシェアする）などがあり、情報の透明性があります。 また、評価制度はMBO（目標管理制度）を取り入れています。個人の目標を組織の目標と関連づけた上で、上司と共に個人の目標を設定し、その達成度合いを半年に１度評価しています（３ヶ月で中期振り返り・状況に応じた変更をします）。トップダウンではなく、メンバー自らがまず目標を設定したり評価した上で、上司と綿密にすり合わせて決定するという、双方の納得感を大切にした運用を行っています。

PIXTAでは、弊社で運営している『写真・イラスト・映像素材 マーケットプレイスサイト』におけるWebシステム開発業務全般を 担当いただけるエンジニアさんを探しています。 開発環境としては、フレームワークはRails、インフラはAmazon Web Serviceを導入するなど、新たなサービスや技術は随時 取り入れています。 【具体的業務】 ●購入者が欲しい素材をかんたんに見つけられる検索システムの開発 ●クリエイターがスムーズに投稿できるコンテンツ登録システムの開発 ●スピーディーにコンテンツをチェックできる審査システムの開発 など また、自分でやりたいと思ったことを積極的に提案し実行して いける環境ですので、システム開発以外にも能力・適性に 応じて幅広い業務を手がけることも可能です！ ●Webサービスへ興味、関心がある ●自社サービスを自分の手でつくり育てたい ●ユーザー目線に立ったサイト・しくみをつくりたい ●良いと思ったことはどんどんやりたい ●いろいろな人とコミュニケーションを取りながら 　業務を進めていくのが好き 上記に共感できる方のご応募をお待ちしています！ ▼エンジニアによる技術ブログ「てくすた」▼ 『preloadとeager_loadで1000000億倍早くなった話 』 http://texta.pixta.jp/entry/2016/02/10/180244