【研修内容大公開】手厚い1か月研修の裏側を全てお伝えします！

こんにちは！スタイルラボの浅原です🙌
1月もあっという間に終わりそうですね…
お正月がだいぶ遠い昔に思えてきます。

今回はスタイルラボの研修について紹介します。
特に未経験から業界に飛び込む方だと、
【どんなことをやるんだろう】
【ついていけるかな…】
と不安に思う方も多くいらっしゃいます。

特別に、スタイルラボの研修内容を大公開しますので
必読ですよ！

ちなみに研修を担当しているのは私なのですが、私のことを簡単に紹介させてください。

◆Profile◆

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名前：浅原由香

入社年：2022年9月

前職：高校の国語の先生

今のお仕事：スタイルラボの研修・採用メイン（メンバーフォローもします）

保有・合格資格：基本情報技術者試験、ITパスポート、VBAスタンダードなど

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前職は学校の先生をしていて、
誰かが全力でなにかを実現しようとしている姿をみているのが本当に好きでした。
スタイルラボでも、自分がなりたい姿を本気で実現しに行ってほしい。
その過程で、たくさんの人にメリットをもたらせる方になってほしい。
そんな思いを持ちながら研修や採用に関わっています。

では、ここからは具体的な内容について紹介していきます！

アジェンダ
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・研修目的
・カリキュラム
・カリキュラム詳細
・研修支援メンバー
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研修目的

私たちの研修における目的は2つです。

・周りから信頼される人材になること

・スキルアップの仕方を学んでいくこと

研修は【勉強する場】ともいえますが、大事なのはその先。
メンバーが周りとwin-winな状態で業務に携わることができる
自分の力で成長していくことができる
研修が終わった後を見据えた研修を大切にしています。

では、実際のカリキュラムを見ていきます。

カリキュラム

こちらが実際の研修カリキュラムです！
と言われても細かくてなにがなんだか…って感じですよね。

大きく分けてテクニカルスキルとポータブルスキルの2つに分けています。

テクニカルスキル (Technical Skills)
専門的な知識やスキルで、特定の業務や職種に必要な能力を指します。
研修内では
・ネットワーク
・サーバ
・Excel
のことを指します。

ポータブルスキル (Portable Skills)
業界や職種を問わず、どの職場でも活かせる汎用的なスキルを指します。
研修内では、
・ビジネスマナー
・社会人基礎力

の2つを指しています。

さらに、この5つのスキルをレベル1～5まで分けています。
もちろん、1か月ですべてをやり切ることはかなり大変なので、
ひとまず1か月で【全分野レベル2】までをマストラインにしています。

とはいえ、中にはExcelは前の会社で触っていた
という例もあるので、研修初日の段階でヒアリングを行い、
なにをどこからはじめてどこまで目指していくか、
1人ずつすり合わせを行っています。

1人1人のスキルや経験、志向に合わせて研修レベルはカスタマイズしていきますので、
安心して研修を受けることが可能です！

カリキュラム詳細

もう少しそれぞれの分野について深堀をしていきます！

【Excel】
実務を想定して必要な関数や操作を習得していきます。
まずは入社1週間目安でMicrosoft Office Specialistの資格を目指していきます。
そのあとはスタイルラボオリジナル課題を使いながら実践的な内容を学習。
人によってはVBAまで身につけられます✨

【ネットワーク】
ネットワーク学習は登録者7万人の教育系インフルエンサーまさるさん全面協力のもと行っています！
すごく分かりやすい動画なので初学者にはとてもおすすめです。
https://www.youtube.com/@masaru-study
動画学習と並行して、パケットトレーサーというシミュレーションソフトを通して実践的な内容も行っていきます。
実機も用意してますので、実務を見据えた研修も可能です！

【サーバ】
仮想マシンを立てて、実際にメールを送るやりとりをしたり、Web検索の流れを実現させていきます！

【ポータブルスキル（ビジネスマナー・社会人基礎力）】
社会人として必要なビジネスマナー、電話、議事録作成など、基本的なビジネススキルを習得していきます。
それだけではなく、社会人とは、仕事とはといった根本的なところにまで踏み込んでいきます！

研修支援メンバー

研修期間中は、先輩メンバーがパートナーとしてついてくれますので、
なにか不安なことがあればいつでも聞くことができます！
また週に1度定期面談もありますので、先輩と関係構築も可能です◎

この業界は、就業先に行くとなかなか自社やほかのメンバーとのつながりを持ちづらくなるんですよね。
でもそれってすごくもったいないじゃないですか。
他のメンバーの業務を知ることで刺激になるし、いざというときにすぐ相談できるし、
なるべく縦横のつながりを持ってほしいと思い、メンバーを巻き込んだ研修を行っています。

駆け足で研修のことを説明してしまいましたが、
なんとなくご理解いただけましたでしょうか😊

スタイルラボの研修の強みは、【人との距離感】と、【未来を見据えた考え方・スキルを身につける】ことです。

でもこれでもまだまだ紹介したりないので、
ぜひカジュアル面談でお話させてください！