Shimpei Wakida

プレイングマネージャーとして入社。マネージャーとしては、CTOと協力して組織戦略策定や採用・文化形成など開発組織全体のマネジメントを行う。プレイヤーとしては、スクラムマスターとしてスクラムの導入を牽引。チームとしての開発速度向上・技術力向上のための活動を推進。テックブログ運営リーダーを担当し、技術広報も行う。

CREグループのマネージャとして、不具合解消のPJを推進。オフショアのマネジメントも行う。 また、WEBエンジニア部門のマネージャも兼任し、メンバー育成・評価・文化醸成含めた組織づくりに尽力した。

◯ 受託制作案件の保守コーディング 【業務内容】 ## 自社サイトおよび受託制作HPの改修 ディレクターと要件・仕様調整をし、デザインに基づいたピクセルパーフェクトなコーディングを行う。

◯ 冷凍米飯製造ライン担当・現場リーダー 【業務内容】 ## 現場工程改善 現場リーダーとして自らが先頭に立って工程改善を推進。自身が最も時間を使って手を動かしその姿勢を示すことで、他メンバーへの協力を仰いだ。