木下 貴子

IT・デジタル・コンサル領域を中心に、企業の採用支援と候補者のキャリア支援を担当。コンサルタント、エンジニア、事業開発、経営幹部など、幅広い職種の採用に携わっています。

ITエンジニアを中心とした人材紹介サービス「TechStars」の事業部長として、23名の組織をマネジメント。事業目標の達成に向けた戦略立案から営業推進、メンバー育成、業務プロセスの改善まで、事業運営全般を担いました。

□2015年10月ー2017年12月　東京、シニアコンサルタント ゲーム／デジタル業界、エンジニア／クリエイター専任 新規開拓、キャリアコンサルティング、人物マッチング □2018年1月ー2019年12月　東京、マネージャー・シニアマネージャー

企業スタートアップにて人材調達を目的に入社。当初約30名ほどの従業員数を１年間で約500名まで増やす。 担当職種はエンジニア・デザイナー、総合職、コーポレートなど幅広く、得意分野は、母集団形成　(ダイレクト・ソーシャル・人材紹介会社利用など)、クロージング、社内ニーズのヒアリング、リソースの適正配置など。