採用狭報

従来の採用施策が機能不全に陥る時代、市場は「本質的な解決」を待望しています。私たちOTOGIは、「採用狭報を採用のスタンダードに。」というミッションのもと、日本の労働力人口減少と激化する人材獲得... もっと見る

従来の採用施策が機能不全に陥る時代、市場は「本質的な解決」を待望しています。私たちOTOGIは、「採用狭報を採用のスタンダードに。」というミッションのもと、日本の労働力人口減少と激化する人材獲得... もっと見る

先日、採用広報勉強会に参加しました。講師は株式会社OTOGIの代表取締役、山本さんです。今回はじめて聞いた言葉「採用狭報」について教えていただきました。「採用広報」「採用マーケテイング」「採用狭... もっと見る

「採用ができないのは、使っている媒体やサービスのせいではなく、企業の魅力の発信の仕方(見せ方)が原因なのに、、、」「企業の魅力がまとまったコンテンツなどがあれば少しは改善されそう」人材業界で働か... もっと見る