アンファー株式会社のメンバー もっと見る
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大学卒業後、サッカーでドイツ5部リーグにトライアウト挑戦。
新卒でタマノイ酢株式会社に入社、毎年のジョブローテーションで人事、広報、製造、企画、購買を経験。
株式会社リグアでは、整骨院専門の経営コンサルタントとして、関東以北全域で経営、運営のコンサルティングを実施。特に人材教育研修で評価を頂いたことから、事業会社での人事職に転職。
サッカーで培ったチャレンジ精神と、事業会社でのジョブローテーションで経験した現場第一の目線、コンサルで学んだロジックで課題解決をすることで人の役に立ちたいと考えております。
なにをやっているのか
はじめまして、アンファーです!
数ある企業の中から、私達アンファーのページをご覧頂き、ありがとうございます。
<企業理念>
自分をより「美しく」 「健やかに」することを通じ、人生をより「愉しく」 したい人を増やしたい。
<企業ビジョン>
われわれのあるべき姿は、
変革を恐れず、新たな機能性をもった商品・サービス開発への挑戦する。
<企業ミッション>
われわれの使命は、
安心して使い続けられる確かな「品質」と使い続けられることによるうれしい「変化」の提供。
<企業バリュー>
われわれの強みは、
医師・専門家 × プロダクトによる 商品・サービスの開発。
私達は、企業理念を元に企業ビジョン・企業ミッション実現のために6事業をメインに展開しています。
■ヘアケア・スキンケア事業
■睡眠事業
■オンライン診療事業
■ファストクリニック事業
■女性健診事業
■ベンチャー投資事業
また、企業バリューを活かし最先端医療技術や臨床経験など様々な知見を持つ医師や専門家と、アンファーの商品開発・コンセプト開発のノウハウを掛け合わせ、新たな商品・サービスを開発しています。
<商品・サービス内容>
■男性用シャンプー売上12年連続No.1「スカルプD」
※出典︓富士経済「化粧品マーケティング要覧2021 No.2」 メンズシャンプー・リンス(2009年~2020年)
https://scalp-d.angfa-store.jp/
■日本初の薄毛治療専門クリニック「Dクリニック」
https://www.d-clinicgroup.jp/clinic/
■睡眠のプラットフォーム「zzzLand」
https://www.zzz-land.com/shop/default.aspx
■オンライン診療中心のクリニック「スマホ診」
https://www.sumahoshin.or.jp/
■レディースクリニック「クレア―ジュ東京」
https://www.creage.or.jp/ladies/
他にも多数のサービスを展開しております。
なぜやるのか
医療発展により人生100年時代がすぐそこまできております。
しかし、私達は「健やかに」過ごせているでしょうか?
アンファーは、「いつまでも健康に私らしくいたい」というお客様の理想を叶えるため、“予防医学”をコンセプトに、「美」と「健康」を提供することを追求しています。
しかし、多くの課題があり、それを医学に基づいたサービス・プロダクトによって解決していきたいと思っています。
現段階での日本の健康課題は、
■労働人口の減少による経済社会全般の衰退
■生活習慣病人口の増加(約1800万人)
■超高齢少子社会(4人に1人が高齢者)
■年金・医療・福祉など社会保障の財政負担増
■医療費増加(42.4兆円)
■健康寿命と平均寿命の差(男性 9.13 歳 女性 12.68 歳) など
他にも多数存在すると考えております。
これらの課題を解決する事によって、「現実」と「理想」のギャップに気づくことができます。
そのことにより、こころとカラダを今よりほんの少し気遣い、ケア出来れば、年齢によるカラダの変化に向き合う事ができます。「いつまでも健康に、楽しく、私らしくいたい」という理想を叶えられると考えております。
この事業(業界)には、まだまだ未知な可能性・成長があると思います。アンファーはそれらを通してビジネスを生み出し、更に各分野の医師・専門家と共にプロダクト・サービスを展開する事で「予防医学」を取り入れた商品・サービスの開発にも取り組んでいきます。
どうやっているのか
アンファーは、個性豊かなメンバーが切磋琢磨し日本の健康課題解決に取り組んでいます。
■元Jリーグクラブ経営者
→ https://www.wantedly.com/companies/angfa/post_articles/245137
■元世界チャンプ
→ https://www.wantedly.com/companies/angfa/post_articles/289938
■海外サッカー挑戦者
→ https://www.wantedly.com/companies/angfa/post_articles/241869
■初代スカルプDの開発者
■元芸人
■社会人サッカーを両立している現役選手
■4つの有名化粧品ブランドマネージャー
■大手化粧品の海外拠点の立ち上げ責任者
■有名化粧品ブランドのの立ち上げ・開発者
■有名化粧品会社の子会社の社長
■大手化粧品メーカーで4度の社長賞を受賞したメンバー
■大手サプリメーカーのサプリ開発者
■大手ビジュアルコンテンツ会社の子会社役員
■その他様々な職種(元キャビンアテンダント、元美容師)の方が活躍している環境です!
2022年4月現在、社員数は265名。
アンファーは、マーケティング、商品企画、物流、販促プロモーションなど、メーカーとして商品企画から販売までを自社で全てを手掛ける“少数精鋭集団”です。
少人数だからこそ、年齢や立場に関係なく意見を発信出来る環境があります。
入社2年目の社員が役員に企画の提案をしたり、入社3年目の社員が一つのブランドリーダーを任されることもアンファーでは当たり前です。
これからも個性豊かなメンバーと、
「必要とされる商品」
「必要」とされているのに、作ることが出来なかった商品 ※世にまだ見ぬ商品
を作りたいのです。
安価だからと選ばれるのではなく、他の商品では満足できない、代替えのきかない、オンリーワンの商品を提供することにこだわり、挑戦し続けます。
こんなことやります
【配属部署構成・詳細】
Dクリニック事業部 ブランド戦略部 営業グループ
メンズブランド課もしくはウィメンズブランド課どちらかの配属となる予定です。
・男性 9名
・女性 14名
【業務について】
スカルプDをはじめとするオリジナル自社開発商品を全国の販売店(バラエティストア、ドラッグストア、百貨店、GMS等)で販売しているアンファー。
一人でも多くのお客さまにアンファーの価値をお届けすることをミッションに、
既に取扱い頂いている企業さまの本部・店舗様に出向きます。取引先様、その先にいる消費者様の利益になるようアンファー商品の価値を伝達し、リアルマーケティングを担います。また新規の取引先開拓もあります。
【業務詳細】
■既存店取引先様向けの営業
・本部と各販売店舗様への商談、企画提案
・店舗様とのリレーション構築
- 商品内容の説明
- 売り場の確保依頼
- 販売促進物の展示依頼
■ブランド担当としてのリアルマーケティング
・企画立案から実行
・POSデータ分析、市場動向分析
・プロモーション課、開発課と連携を取りながら業務を進めていくというのが大きな特徴です。
■新規お取引先の開拓業務
・新規企画提案
入社後は、小売企業の担当+メンズブランドまたはウィメンズブランドのブランドメンバーとして、ウェブも含むブランド価値を向上させるための活動のうち、主に店舗様向けへの営業活動をお任せ致します。
【必須条件】
・一般消費財の営業経験(3年以上)
・化粧品業界(メーカー)または小売業界(リテール)または問屋業(化粧品やトイレタリーの経験有り)での業務経験者
【こんな方大歓迎!!】
・小売企業向けに販促企画を立案し、採用に至った経験
・小売企業側(本部バイヤーやSVとして)での勤務経験
・マーケティングや数値分析等の業務経験
【こんな方にご活躍いただいています】
・自分の職域を限定せずに様々な領域にチャレンジする柔軟性をお持ちの方
・既存のやり方にとらわれず、自ら考えプロセスを構築し確実に成果に結びつけられる方
・目標達成に向けて、前向きに行動できる方
・協調性があり、自己の成長と組織の成長を実感したい方
・相手の立場に立って物事を考えることができ、相手の主張に対して、肯定から入れる方
・先方の課題と自社の目標を紐づけて考えられる方
【他社と比較した弊社職務のメリット】
・ブランド力のある商品を販売することができる
・任せられる幅も広く、商品の開発やプロモーションにまで関わることができる
・店頭販促施策から街頭広告にいたるまで予算を持ち、企画立案から実現まで自分たちで完結できる
・若く活気のある職場です
・残業時間20時間程度。プライベートの時間も確保できます