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「確認不足?」「抜け漏れ?」「理解できてない?」仕事でミスしたとき、まず浮かぶのはだいたいこの3つですよね。 そしてそのあとに襲ってくるのが、「あー、私って本当に仕事できないな…」という自己否定... もっと見る
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田口 由依

信頼が組織のパフォーマンスを最大化する。グロースピリットの自律と共創のカルチャーとは?

こんにちは!グロースピリット採用担当の田口です。今回は、グロースピリットが誇る『自律と共創を最大化するカルチャー』についてご紹介をします。ぜひ、最後までお読みいただけると嬉しいです。1.ルールは... もっと見る
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【取締役インタビュー #02】「日進月歩」で進化し続ける、Triikuのカルチャーと大切にしている価値観

Triiku取締役インタビュー#2です。取締役の福田氏に会社の急成長を支える独自の社風や働き方、そして、求める人物像について聞きました。普通じゃない速度で成長したい多くの実践経験を積め、飛躍的な... もっと見る
ラクスル株式会社の会社情報
笠置 由子

リアリティと仕組みで未来を変える ─ 新オンボーディングプログラム『Key Vision Live』レポート

ラクスルのカルチャーを“体験する”新しいオンボーディングプログラム「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンに、産業の構造を変えてきたラクスルが、次に向き合おうとしているのは“組織とカ... もっと見る
株式会社ゴーレムの会社情報
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代表 野村へのインタビューVo.3       「素直で、正直で、まっすぐな人と働きたい」──野村 大輔が考える組...

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【社内イベント紹介】150名の笑顔が集まった“牡蠣パーティー”から見えるサラダボウルの文化

「ありがとうを伝える場を、自分たちでつくる。」そんな想いから生まれたのが、サラダボウル恒例の“Oyster Party”。すべてのメンバーに感謝の気持ちを込めて、今年の2月にたくさんの牡蠣とたく... もっと見る
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【カルチャー紹介記事】美味しいは心を繋ぐ幸せのサイン。五感で楽しむ「食」のベンチャーで働く日々

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