株式会社ワン・ステップ 約21時間前 フォロー ワンステップ 採用担当 【社員インタビュー】「守り」の事務を「攻め」の仕組みへ。異色経歴のリーダーが追求する、成果直結型のバックオフィス。 1. 現在のお仕事:バックオフィスを「守り」から「攻め」の仕組みへ ── まずは、下出さんが今どのようなお仕事をされているのか教えてください。 下出: 私はバックオフィス全般(経理・人事・労務・... もっと見る
株式会社Redcherry 6ヶ月前 フォロー 塩谷 宏太 応募率は平均の18倍。“人を信じる”人間味マーケティングから始まる、新しい採用のストーリー たくさんのご応募に感謝いたしますフルリモート・時間も場所も自由-働き方の特徴個性やスキルが活きる環境全員が対等な関係報酬の考え方未来のビジョンマーケティング・愛?たくさんのご応募に感謝いたします... もっと見る
株式会社Aburi Tora Japan 約1年前 フォロー 中村 正剛 【時事通信-CEOの独り言-③】採用の現実 これが今年最後の記事投稿となりそうです。2024年はみなさんにとってどのような年でしたでしょうか?今年は世界各地で大統領選挙が開催され、主要国を中心にその後の混乱から、2025年も激動の年となる... もっと見る
サービスについて 約3年前 フォロー 山本 律 メンバーの多様性『個々のスキルを磨く』ことは新しい時代を切り拓くキャリア こんにちは! 株式会社クエストページの山本です! いつもご覧いただきありがとうございます。前回の記事に引き続き、今回も会社の価値観をシェアするストーリーをご提案します!さて、株式会社クエストペー... もっと見る
PTCジャパン株式会社 5年以上前 フォロー Sato Nao 【PTC流のインサイドセールスとは?その魅力に迫る!】 Vol.6 チームメンバーが本音で語るPTCインサイドセー... こんにちは、PTCジャパン人事部の佐藤です!前回に引き続き、PTCインサイドセールス業務の魅力とチャレンジ【後編】ということで他のチームメンバーにもお話をお伺いしたいと思います。▼前回の記事はこ... もっと見る
株式会社ユニメディア(テックコネクト) 6年以上前 フォロー テックコネクト採用担当者 好きな言語のプログラミングをして、どこまでも開発スキルを伸ばしたい!【社員インタビューVol.3】 みなさまお待たせしました!第二弾から時間が空いてしまいましたが、、社員インタビュー第三弾です!今回は開発経験やマネジメント経験が豊富で、今お持ちのスキルを存分に活かせる環境&更にスキルアップでき... もっと見る